Millised on lepingulise teenuse maksed? Olen lepinguline sõdur, seda annab mulle Venemaa.

Majandusteadlane. Kogemus juhtivatel kohtadel tootmissektoris. Kuupäev: 18. september 2018. Lugemise aeg 8 minutit

Inimesed, kes tagavad riigi sõjalise julgeoleku, teenivad keskmiselt 45 300 rubla. 2018. aastal tõsteti sõjaväelaste palku 4%. Reamehe keskmine palk ulatus 25 000 rublani, allohvitseri puhul 45 000 rublani. Palgad sõjaväelistel ametikohtadel ulatusid tulistajale 10 400 rubla ja kaitseministri esimese asetäitja 46 800 rublani. Vene sõjaväelaste sissetulekud on madalamad kui Ameerika, Saksa ja Prantsuse sõjaväelaste tasud, kuid oluliselt kõrgemad kui endise Nõukogude Liidu riikide sõdurite palgad.

Rosstati andmetel on keskmine palk riigi sõjalise julgeoleku tagamise valdkonnas 43 500 rubla.

Tabel 1. Sõjaväelaste keskmine palk

Allikas: Rosstat

1. Sõjavägi, teenib lepingu alusel.
2. Ajateenijad ajateenijatele.
3. Kadetid enne lepingu allkirjastamist.

Viide! Lepingulised sõjaväelased on kodumaa professionaalsed kaitsjad, kes valivad teadlikult ja vabatahtlikult töö.

Sõjaväe ülesannete hulka kuulub riigi kaitse tagamiseks ülesannete lahendamine, sealhulgas eluohtlikud. Sõduri staatus seab teatud piirangud igasugusele ettevõtlusele ja muule tasulisele tegevusele. Töö eripära hüvitisena on ette nähtud hüvitised ja rahalise põhiraha lisatasud.

Märge! Kaitseväes on 1,9 miljonit inimest, kellest 1,03 miljonit on sõjaväelased.

Millest koosneb sõjaväelaste palk

Sõjaväelaste palk on formeerimise mõttes üks raskemaid, kuna see sõltub paljudest teguritest. Ainult palgaametnikud ja reamehed saavad kaks: ametikoha ja määratud auastme eest.

Lisaks palgale on:

• lisamaksed;
• sotsiaalne pakett.

Kui palju sõjavägi teenib, sõltub teenistusstaažist, juurdepääsust sõjalistele saladustele, teenistuspiirkonnast, ülesande keerukusest jne. Kõik palga ja hüvitiste arvutamise omadused on sätestatud õigusaktides:

1. ФЗ - № 306, 07.11.2011 "Sõjaväelaste rahaliste hüvitiste ja neile eraldi maksete tegemise kohta".
2. Valitsuse määrus nr 992, muudetud 08.06.2015 "Lepingujärgsete sõjaväelaste palkade kehtestamise kohta".
3. Vene Föderatsiooni kaitseministri 30. detsembri 2011. aasta korraldus nr 2700 "Vene Föderatsiooni relvajõudude sõjaväelastele rahalisate hüvitiste maksmise korra kinnitamise kohta".

Sõjaväelaste palk

Palkade struktuur hõlmab ametinimetuse ja ametikoha eest makstavat palka.

Tabel 1. Palga suurus vastavalt antud auastmele alates 2018. aasta jaanuarist

Töövõtjad saavad vastavalt ametikohale ka teist palka.

Tabel 2. Palk ametikohale (valitud) alates 2018. aasta jaanuarist

Allikas: kaitseministeeriumi veebisait

Viitamiseks! Palgad sõjaväelistele ametikohtadele ajateenijad on 1000 kuni 1800 rubla.

Lisatasud

Töövõtjate lisatasude pakett näeb ette mitmesuguseid toetusi.

Tabel 3. Lepinguliste sõjaväelaste rahalise toetuse hüvitised

Kokku võib lisatasude summa ulatuda 50–200% -ni rahalistest põhirahadest.

Teenindaja sotsiaalpakett

Riik tagab kaitseväelastele ja nende peredele sotsiaalse kaitse. Teenistuse ajal antakse sõjaväele:

1. Tasuta reisimine kolimisel ja ärireisidel, samuti isikliku vara vedu kuni 20 tonni.
2. Toidu- ja riidevarustus.
3. Kindlustus riigi kulul.
4. Eluaseme pakkumine.
5. Tasuta ravi, läbivaatus, taastusravi ja ravimite pakkumine.
6. Tõstetoetuste maksmine kolimisel palga ulatuses kaitseväelase kohta ja 25% iga pereliikme kohta.
7. Vallandamistoetus - 2 kuni 7 palka.

Täiendavaid hüvitisi ja makseid saavad sõjaväelased, kes teenivad sõjalistes konfliktides või hädaolukordades.

Kui palju saavad sõjaväelased 2018

Vene Föderatsiooni kaitseministeeriumi andmetel on teenistusse astuvate lepinguliste teenistujate keskmine suurus: värvatud personal - 25 000 rubla, allohvitserid - alates 45 000 rubla. Tulevikus tõuseb palk koos ametliku taseme kasvuga, auastme, staaži ja kutseoskuste tõusuga.

Tabel 4. Sõjaväe töövõtja rahaline toetus 2018. aastal

Peamine seadusandlik dokument kaitseväelastele rahaliste toetuste arvutamist ja maksmist reguleerib 07.11.2011 föderaalseadus nr 306-FZ "Sõjaväelaste rahaliste hüvitiste ja neile eraldi maksete tegemise kohta". Palgad kehtestatakse Vene Föderatsiooni kaitseministri 30. detsembri 2011. aasta korraldusega nr 2700.

Rahalise toetuse arvutamine lepingu alusel sõjaväelased tuleb arvutustest kuupalk sõjaväelise ametikoha eest ja palk sõjaväelise auastme eest. Saadud summa on teenistuja (töövõtja) kuupalk.

Sõjaväelaste palgad

Niisiis, kaaluge sõjaväelise auastme jaoks kehtestatud palku (vastavalt korralduse nr 2700 lisale nr 2):

Reamees, meremees - 5000 rubla
kapral, vanem meremees - 5500 rubla.
nooremseersant, teise klassi töödejuhataja - 6000 rubla.
seersant, esimese klassi töödejuhataja - 6500 rubla.
vanemseersant, ülemohvitser - 7000 rubla.
töödejuhataja, laevaülem - 7500 rubla.
vahtkond, kesklaevnik - 8000 rubla.
vanemametnik, vanemametnik - 8500 rubla.
nooremleitnant - 9500 rubla
leitnant - 10 000 rubla
vanemleitnant - 10 500 rubla
kapten, ülemleitnant - 11 000 rubla
major, kapten 3. auaste - 11 500 rubla.
kolonelleitnant, 2. järgu kapten - 12 000 rubla.
kolonel, 1. järgu kapten - 13 000 rubla.
kindralmajor, tagaadmiral - 20 000 rubla
kindralleitnant, viitseadmiral - 22 000 rubla
Kindralkolonel, admiral - 25 000 rubla
armee kindral, laevastiku admiral * - 27 000 rubla.
Vene Föderatsiooni marssal 30 000 rubla
* Palga arvutamine vastavalt eelnevatele õigusaktidele määratud sõjaväelistele auastmetele, nagu sõjaväe ja erivägede haru marssal, sõjaväeharu peamarssal, õhumarssal ja õhutranspordi ülemjuhataja, on mille määrab armee kindrali sõjaväelise auastme palk.

Palgad sõjaväelistele ametikohtadele

Sama korraldusega kehtestatakse sõjaväelaste ametipalgad (vastavalt korralduse nr 2700 lisale nr 3):
sõdurite ja meremeeste esmased sõjalised positsioonid: laskur, peitekreem, teedeehitaja (1 tariifikategooria) - 10 000 rubla;
malevajuht motoriseeritud vintpüssi (tanki) rühmas - 15 000 rubla;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) rühma ülem - 20 000 rubla;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) kompanii ülema asetäitja - 21 000 rubla;
motoriseeritud vintpüsside (tankide) kompanii ülem, õhutõrjeraketipatarei - 22 000 rubla;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) pataljoni ülema asetäitja - 23 000 rubla;
motoriseeritud vintpüssi (tank) pataljoni, raketi (suurtükiväe) pataljoni ülem - 24 000 rubla;
ohvitser kombineeritud relvaarmee juhtimisel - 24 500 rubla;
ohvitser sõjaväeringkonna ühendatud strateegilise väejuhatuse juhtimisel, motoriseeritud vintpüssi (tanki) rügemendi ülema asetäitja - 25 000 rubla;
vanemohvitser kombineeritud relvaarmee juhtkonnas - 25 500 rubla;
ohvitser sõjaväeringkonna ühendatud strateegilise väejuhatuse juhtimisel, motoriseeritud vintpüssi (tanki) rügemendi ülema asetäitja - 26 000 rubla;
vanemohvitser kaitseministeeriumi direktoraadis (peadirektoraadi osakond, osakond), jaoskonna ülema asetäitja sõjaväeringkonna ühise strateegilise juhtimise direktoraadis, laeva ülem (hävitaja, fregatt) - 28 000 rubla ;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) brigaadi ülem, kombineeritud relvaarmee juhtkonna jaoülem, kaitseministeeriumi juhtkonna (peadirektoraadi jaoskonna) rühma juht - 29 000;
sõjaväeringkonna ühendatud strateegilise väejuhatuse juhtimise osakonna juhataja, motoriseeritud vintpüssi (tanki) diviisi ülema asetäitja - 29 500 rubla;
sõjaväeringkonna ühtse strateegilise juhtimise osakonna juhataja, motoriseeritud vintpüssi (tanki) diviisi ülema asetäitja - 30 000 rubla;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) diviisi ülem - 30 500 rubla;
vanemohvitser kaitseministeeriumi direktoraadis (peadirektoraadi osakond, osakond), jaoskonna ülema asetäitja sõjaväeringkonna ühise strateegilise juhtimise direktoraadis, laeva ülem (hävitaja, fregatt) - 31 500 rubla ;
motoriseeritud vintpüssi (tanki) korpuse ülem; sõjaväeringkonna ühtse strateegilise juhtkonna direktoraadi juhataja, pinnalaevade diviisi ülem - 32 500 rubla;
Kaitseministeeriumi osakonna peadirektoraadi direktori asetäitja - 34 000 rubla;
Kaitseministeeriumi osakonna peadirektoraadi direktor - 36 000 rubla;
kombineeritud relvaarmee ülem, peadirektoraadi ülema asetäitja, kaitseministeeriumi osakonna juhataja (direktor) - 37 000 rubla;
sõjaväeringkonna ülem, relvajõudude haru ülem, peadirektoraadi ülem, kaitseministeeriumi osakonna juhataja (direktor) - 40 000 rubla;
Relvajõudude haru ülemjuhataja, relvajõudude peastaabi ülema asetäitja-42 000 rubla;
Vene Föderatsiooni kaitseministri asetäitja - 44 000 rubla;
Vene Föderatsiooni kaitseministri esimene asetäitja - 45 000 rubla;

Staažitoetus

Lisaks palkadele nõutakse ka erinevaid toetusi. Eelkõige makstakse tööstaaži lisatasu järgmise arvutuse alusel:
2 kuni 5 aastat - 10 protsenti palgast;
5 kuni 10 aastat - 15 protsenti palgast;
vanuses 10 kuni 15 aastat - 20 protsenti palgast;
vanuses 15 kuni 20 aastat - 25 protsenti palgast;
vanuses 20 kuni 25 aastat - 30 protsenti palgast;
alates 30 aastast ja rohkem - 40 protsenti palgast.

Saavutuspreemia

Igal sõduril on kehtestatud korras õigus sooritada kvalifikatsioonitestid, mille tulemuste kohaselt antakse talle sobiv klass ja lisatasu vastava summa eest:
3. klassi määramise korral - 5 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast;
2. klassi määramise korral - 10 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast;
1 klassi määramise korral - 20 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast;
klassikvalifikatsiooni "kapten" määramise korral - 30 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast.

Toetus riigisaladust moodustava teabega töötamiseks

Sõltuvalt sellest, kas ametikoht seda võimaldab, võib kaitseväelane saada riigisaladusena kaitstava teabega töötamise eest lisatasu. Protsentuaalne märgistus võib olla järgmine:
10 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast, kui tegemist on salajase teabega klassifitseeritud teabega;
20 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast, kui tegemist on teabega, mis kuulub rubriiki „ülisalajane”;
25 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast, kui tegemist on teabega, mis kuulub rubriiki „eriline tähtsus“.

Paljudel juhtudel, kui kaitseväelased teenivad teatud sõjalistel ametikohtadel, mis tähendab tööd erilise tähtsusega teabega, võidakse neile anda ülalnimetatud toetust kuni 65 protsendi ulatuses sõjaväelise ametikoha palgast . Toetuse maksimaalne suurus on kehtestatud Vene Föderatsiooni kaitseministri vastava korraldusega.

Toetus riigisaladuse kaitse osakondades töökogemuse saamiseks

Sõjaväelastele, kes teevad riigisaladuse kaitse struktuuriüksustes lepingu alusel sõjaväeteenistust, koos igakuise hüvitisega riigisaladuse kategooriasse kuuluva teabega töötamise eest, makstakse igakuiselt protsentuaalset lisatasu sõjaväe ametikohtade palga eest ajateenistuse eest. selliseid ühikuid järgmistes kogustes:
10 protsenti - 1–5 -aastase töökogemusega;
15 protsenti - 5–10 -aastase töökogemusega;
20 protsenti - töökogemusega 10 aastat või rohkem.

Teenustasu eritingimuste eest

Teenistuse eritingimuste eest makstakse toetust sõjaväelastele, kes teenivad eritingimustes. Vastavat toetussummat kohaldatakse ka mitmesuguste selliste tingimuste puhul, mis võivad ulatuda 10–100 protsendini ametikohal oleva sõjaväelise ametikoha palgast.
Tuleb meeles pidada, et lisatasu saamise õiguse omandamise korral kahel või enamal põhjusel määratakse selle suurus, liites intressid igal alusel. Lõppkokkuvõttes makstakse toetust mitte rohkem kui 100 protsenti sõjaväelise ametikoha palgast.

Õigusliku hariduse lisa

Toetused lepingulistele teenistujatele, kellel on kõrgem juriidiline haridus ja kes täidavad sõjaväe ametikohti juriidilistel erialadel.
15 protsenti palgast sõjaväeliste ametikohtade jaoks - neile, kes asendavad sõjalisi ametikohti formeerimiste, väeosade ja kaitseväe organisatsioonide direktoraatides;
30 protsenti palgast sõjaväe ametikohtadele - neile, kes täidavad sõjalisi ametikohti sõjalistes juhtimis- ja kontrollorganites, relvajõudude harudes ja relvajõudude harudes, sõjaväeringkondade (laevastike) direktoraatides, piirkondlikes juhtkondades, ühingutes;
50 protsenti palgast sõjaväeliste ametikohtade eest - sõjaliste ametikohtade täitmine kaitseministeeriumi keskametis.

Igakuised täiendavad maksed

Täiendav kuumakse sõjaväelastele nende hulgast orvud ja vanemliku hoolitsuseta jäänud lapsed

Sõjaväelased ajateenistuse järgi suverorovlased, nakhimovid, kadetid, väeosade õpilased ja Sõjaväe muusikakool orbude ja vanemliku hoolitsuseta jäänud laste hulgast makstakse igakuist lisatasu 1 palga eest sõjaväelise ametikoha eest 1 tariifikategoorias.

Boonus kohusetundliku ülesannete täitmise eest

Lepingu alusel teenistavatele kaitseväelastele makstakse ametikohustuste kohusetundliku ja tulemusliku täitmise eest preemiat kuni 3 palga ulatuses sõduri kuupalgast aastas. Reeglina on see igakuiselt 25 protsenti sõjaväe ametikoha palgast.
Lisaks erinevatele hüvitistele suurenevad koefitsiendid välisriigi sõjaväeosades ja eriolukorras ning relvastatud konfliktides teenivate sõjaväelaste rahalise toetuse jaoks.
Samuti määrati 30. detsembri 2011. aasta korraldusega nr 2700 teenuse eest toetused Kaug -Põhja piirkondades ja samaväärsetes piirkondades, samuti ebasoodsate kliima- või ökoloogiliste tingimustega piirkondades, sealhulgas kaugemates piirkondades, mida makstakse sõltuvalt teenindusajast sellistes piirkondades.

Näide sõduri palga arvutamisest

Reeglina koosneb sõjaväelase rahaline toetus järgmistest väärtustest:
sõjaväe ametipalk;
sõjaväelise auastme palk;
tööstaaži boonus;
lisatasu saladuse eest;
klassi boonus;
boonus teenuse erisaavutuste eest;
hea usu auhind

Näiteks, Leitnandi auastmega ohvitseri palk arvutatakse järgmiselt:
20 000 rubla (OVD) + 10 000 r. (HVD) + 3000 (tööstaaž) + 2000 lk. (salatsemise eest) + 1000 (lisatasu 3. klassi eest) + 10000 lk. (boonus erisaavutuste eest summas 50%) + 5000 p. (boonus kohusetundliku ülesannete täitmise eest) = 51 000 rubla.
Saadud summast arvestatakse tulumaks maha 13 protsenti (7621 rubla) ja lõppsumma on 43379 rubla.

Kahtlemata on kodumaa kaitsmine iga riigi kodaniku kutsumus ja püha kohus. Siiski ei saa te täis patriotismi ega toida oma peret. Kuid riigi julgeolek sõltub sõjaväe tööst. Meie juhtkond mõistab seda, nii et püüab pakkuda Vene sõjaväelasi nii hästi kui võimalik.

Viimastel aastatel on toimunud olulisi muudatusi sõjaväelaste palkades, mis muutis selle ameti tulevaste spetsialistide silmis veelgi atraktiivsemaks. Meie artiklis räägime sellest, kui palju saavad sõjaväearstid, piloodid ja lepingulised töötajad.

Vene Föderatsioonil on kõige rohkem kohalikke ja massihävitusrelvi, muidugi nõuab selline rajatiste ja varustuse rohkus korralikku hooldust. Seega kulub vähemalt üks kolmandik riigieelarvest sõjavägede teenindamiseks, millest osa kulub uute relvade väljatöötamiseks, osa aga sõjaväelaste palkadeks.

Sõduri kogupalk koosneb:

1. Tavaline palk.
2. Lisatasud perekonna iseärasuste tõttu (suured pered, erivajadustega inimese olemasolu).
3. Auhinnad.

Nende kolme tululiigi suurust mõjutavad sellised tegurid nagu:

• Tööstaaž (tööstaaž, karmides tingimustes, näiteks väljaspool pooluspoolust, võib tööstaaž suureneda, näiteks tööstaaž läheb kasutusele kaheaastasena).
• Teened (kangelasteod).
• Teenistusaeg (makske kõrgemat teenust välismaal teenindades või "hot spot").
• Sõjaväe auastmed.
• Sõjaline positsioon.

Samuti on selliste teenetega seotud boonused nagu mitme keele oskus, suurepärane füüsiline vorm, kõrgharidus, keerulises keskkonnas õige otsuse tegemine.

Sõjaväe lepinguline sõduri palk

Teenistus relvajõududes lepingu sõlmimise kaudu sõduri ja kaitseministeeriumi vahel muutub üha suuremaks ning peagi võib see ajateenistuse täielikult asendada. Teisisõnu, lepinguline sõdur on vägede vabatahtlik liige, kes pakub oma kohusetundlikku tegevust kindla tasu eest.

Lepingu võib sõlmida vähemalt 18 -aastane, kuid mitte vanem kui 30 -aastane isik.

Töövõtja palka reguleerivad kaks seadust:

1. Vene Föderatsiooni valitsuse 05.12.2011 määrus N 992(kuupäev 06.08.2015) nimetatakse seadust "kaitseväelase palga määramiseks lepingu alusel".
2. 07.11.2011 föderaalseadus N 306-FZ, 06.04.2015"Sõjaväelase DD ja maksete tagamise kohta."

Seega määratakse töövõtja palk nende kahe seaduse kohaselt, kus on ette nähtud palk ja erinevad hüvitised staaži, sõjaväelise auastme jms kohta.

Lepingu alusel sõjaväelaste DD (rahaline toetus) on järgmine:

• Maaväed - mitte vähem 20 000 rubla kuus.
• Merevägi - mitte vähem 22 000 rubla... kuus.
• Õhuvägi - mitte vähem 20 000 rubla kuus.
• Merevägi (tuumaallveelaevadel) - mitte vähem 50 000 rubla kuus.

Tiitli saamisel suureneb maksete summa järgmistel juhtudel:

• Seersant ja töödejuhataja - vähemalt 30 000 rubla. kuus.
• Leitnant - vähemalt 40 000 rubla. kuus.

Kohusetundliku teenindamise eest on ette nähtud ka erisoodustusmaksed.

Lisaks on sõjalist kasu:

1. Teeninduskorteri pakkumine, ja kui seda ei pakutud või kaitseväelane keeldus, maksab riik 50% üüritud eluruumist.
2. Liigutavad lisatasud uude töökohta.
3. Tasuline puhkus 30 päeva, tema suureneb suure tööstaažiga.

Mis on Vene Föderatsiooni sõjaväepolitsei palk?

Sõjaväepolitsei, mis loodi eelkõige kaitseväelaste õiguste kaitseks, pole kuulus kõrgete palkade poolest. Mõnes piirkonnas on see veidi madalam kui tavaline (tsiviil) politseiametnik.

2016. aasta jooksul oli minimaalne makse 19 000 rubla ja tõusis märgini 24 000 rubla.

Alates 2017. aastast on palk 23 000 rubla... Samuti lisatakse sõjaväepolitseile kõik Vene Föderatsiooni kaitseväelase toetused.

Sõjaväe piloodi palk

Pilootide rahaline toetus on väga kõrgel tasemel, piloodid on kinnisvara saamisel esikohal, lisaks kõikidele toetustele ja palkadele makstakse igal aastal palka emotsionaalse ülekoormuse, ohu ja kahju eest.

Sõjalenduri palk rahuajal, ilma kogemuseta on mitte vähem kui 100 000 rubla ja lagi on umbes 200 000 rubla... Pensioniiga on madalam ja pension ise 2 korda kõrgem kui Venemaa keskmine.

Kui palju sõjaväearst saab

Sõja -arstide palk on kehv. Ja hoolimata asjaolust, et armees peetakse arste väga lugu, ei mõjuta see austus palka.

Muidugi, nagu igal ametikohal, sõltub palk ka teenistuskohast, staažist ja kvalifikatsioonist, kuid töötasu osas on see sama, mis tavalisel töövõtjal. Umbes 25 000 rubla kuus.

Arvestades, et kõrgharidusega inimesel on lubatud töötada ja töötingimused on üsna pingelised, pole see nii hea palk. Hea punkt on asjaolu, et kaasaegsed meditsiiniseadmed on paigaldatud mis tahes sõjaväeasutusse.

Kui palju nad maksavad Venemaa sõjaväe eraettevõttes

Sõjaväe eraettevõte või PMC nähtus pole Venemaa jaoks uus. Palk kodus teenides on vähemalt 100 000 rubla, nad tegelevad peamiselt väärtusliku kauba transpordiga erinevatelt ettevõtetelt või valvavad piraatidelt ja bandiitidelt mineraalide ja mineraalidega tankereid (võrdluseks: iga tumeda firma stjuardess teenib sama palju).

Välismaal teenindades makstakse tõeliselt suuri makseid ohtlikud alad, seal saab töötaja vähemalt 200 000 rubla kuus, isegi kui võtta arvesse asjaolu, et tal pole kogemusi jne, palkas Venemaa valitsus Süürias sõjaliste ülesannete täitmiseks palju selliseid sõjaväeettevõtteid, kus nende tasu on 300 000 rubla et Venemaa jaoks on see väga kõrge märk.

Kui kaitseväelane on vigastatud, maksab klient nn forfeeti, selle väärtus sõltub vigastuse tõsidusest. Kui rentnik tapetakse, saab tema perekond 5 miljonit rubla.

Kui sõjaväelaste palku tõstetakse, palga indekseerimine

Lisaks sellele toimub palkade indekseerimine igal aastal aastaks 2017 valitsus lubas Venemaal vähemalt sõjaväelaste palka tõsta 2 korda, eriti see projekt puudutab meditsiinitöötajaid ja neid, kes töötavad lepingu alusel.

Kuid asjaolu, et indekseerimisprotsess töötab, on jälgitav ajateenijate palga suurusest. 2012. aastal, kuu, sai ajateenija kätte 500 rubla(3-4 korda vähem kui tavaline stipendium). Hetkel on küll 3000 rubla ja kasvab jätkuvalt. 2018. aasta alguseks on kaitseministeerium seadnud ülesandeks alampalga saavutamise 50 000 rubla sõjaväelaste jaoks. Selline hüpe on täiesti võimalik, arvestades, et 2016. aastal indekseerimist ei tehtud, vaatamata kriisi süvenemisele.

Venemaa armee. Kaitsja või ohver? Kuidas me filmisime Serdjukov Baranetsi Viktor Nikolajevitšit

Palk Vene armees: sõdurist kindralini

Räägime DD -st Vene armees ja selle nii -öelda rahvuslikest iseärasustest. Teeme kohe reservatsiooni: meie eesmärk ei olnud võrrelda USA ja Vene sõjaväe rahalisi toetusi. See on nii vale kui ka vale. Kasvõi sellepärast, et Ameerika sõjaline eelarve on 10 või isegi 12 korda suurem kui Venemaa oma. Seetõttu on meie teenistuja rahakoti paksus erinev ...

Kuidas vanaema mõtleb

Vene Föderatsiooni relvajõudude sõjaväelaste rahaline toetus (DD) koosneb palgast sõjaväelise ametikoha (OVD) ja sõjaväelise auastme (OVZ) palga eest. Neid koos nimetatakse palgaarvestuseks. Sellele lisandub tööstaaži eest lisatasu (PNVL) ja muud lisatasud (nende kohta hiljem).

ATS, HVD ja PNVL kategooriad on igavesed, nagu taevas ja õhk, nad ei saa inimestelt neid ära võtta. Neid parandatakse ainult sõjaväelise positsiooni muutumisel, teenistuses olevate aastate arvu suurenemisel või DD suurenemisel. Näiteks motoriseeritud vintpüssipataljoni ülema asetäitja, major, igakuine DD, kellel on 16. tariifikategooria ja 10 aastat teenistust (ilma lisatasude ja tulumaksuta), on 9600 rubla. Kuid on veel palju lisatasusid. Need on igakuised, kvartaalsed, aastased või ühekordsed. Ja see, kaaluge, on veel pool DD -st. Selle tulemusena võib major tuua koju 18–20 tuhat rubla (kui ta muidugi ei päästa oma naiselt midagi ega ütle, et ta on kadetiaastatel uppunud tanki eest maha arvatud).

Lisamaksed Vene armees on nagu täid segas. Nende täielikuks loetlemiseks ei piisa kogu sellest "KP" numbrist meie jaoks. Seetõttu nimetame ainult osa.

Igakuiselt sõjaväelastele. D-päev

Niisiis, rahastajad "pluss" lisavad mundrikandjate (muidugi iga teenuse eripära arvesse võttes) palka. Kuid ärge arvake, et nende tohutu hulgaga riisuvad sõjaväelased labidaga raha: lisandeid on erinevaid. Üsna napp, ütleme, 100 rubla. tavalise lepinguteenuse klassikvalifikatsiooni eest ja rohkem - 200 000 rubla allveelaevade raketikandja ülemale kaitseministeeriumi korralduse nr 400 alusel.

Tõepoolest, meie omad ei sisalda vähem lisaaineid kui ameeriklased. Ja paljud neist langevad isegi nimeliselt kokku: lahingukohustuse, langevarjuhüpete (varustusega maandumise), meretasu eest; sukeldumistööde jaoks.

Ja siin on meie oskusteave:

Sõjaväeosade ja väeosade juhtimiseks (juhtimiseks) - 300 kuni 500 rubla (ülema asetäitjal pole õigust). Kokku 10 kuni 16 rubla. ja 66 kopikat päevas armastatud personali valvsuse eest. Isegi rühmaülem, isegi brigaadiülem. Millised 20 võitlejat, millised 3,5 tuhat!

Samuti on ette nähtud hüvitised lahingukoolituse eritingimuste jaoks (näiteks meie üksustele Tšetšeenias) - 2700–5000 rubla kuus.

Veel "keevitamist":

Teenuse keerukuse ja intensiivsuse jaoks - üks olulisemaid (välja arvatud toetus tellimusega nr 400 -A). See võib olla 30–200% ATS -ist ja seda makstakse kogu lepingulise teenistuse personalile. Igakuised maksed (kuumaksed) tellimusega nr 400-A võivad ulatuda 30 000 kuni 200 000 rublani. Kuid lepingulistel sõduritel ja käsundusohvitseridel, samuti seersantide ametikohtadel töötavatel ohvitseridel ei peaks seda õnne olema, mis põhjustab neile mõistlikku rahulolematust. Kuidas on nii, et kõik "kündsid", kuid ühega - ladvad ja teised - juurtega?

Kvartalimaksed kaitseministeeriumi korraldusega nr 115. Neid makstakse töövõtjatele (kellel pole karistusi) kaitseväe personali arvu vähenemise ja eelarvesäästu tulemusena vabanenud arvel fondidest. Huvitav: vähendused lõpevad ja ka see makse? Ebakindlus selle korralduse alusel makse järjekorras (kellele ja kui palju) loob aluse kuritarvitamiseks. Nii läks näiteks Leningradi sõjaväeringkonna 138. eraldi mootoriga laskurbrigaadis kogu brigaadi isikkoosseisu maksmiseks eraldatud raha kitsale ringile inimestele. Lisaks oli seitsmel autasustatud isikute seas hoiatus teenistuse mittetäieliku täitmise kohta ning nad võeti sõjaväeteenistusest ennetähtaegselt tagasi.

Laevade tuumareaktorite laadimise, tuumakütuse ja radioaktiivsete jäätmete käitlemisega tegelevate sõjaväelaste teenistustingimuste jaoks. Raha on vähe, aga õues töötamine on tervislikum, teate küll!

Teenistuse eritingimuste eest ... See tähendab rahalist tasu iga avastatud ja (või) neutraliseeritud (hävitatud) lõhkekeha eest. Uskuge või mitte: see arvutatakse protsentides rühmaülema palgast. Ja on hirmutav läheneda teisele objektile, rääkimata selle ülesvõtmisest. Ja teile selle rõõmu pärast - kuldne tükk!

Mitte teenus, vaid kingitus: seal on jootmine ja keevitamine!

Lisaks igakuistele toetustele on Vene armees ka kvartali-, aasta- ja ühekordsed lisatasud (ADV). See on pärisrahaga pasjanssimäng. Ja kogustes on suur erinevus. Kõik need toetused arvutatakse kas makstud palkade arvuna või protsendina ametikoha või palga alusel. Ilmselgelt oli CIA hämmingus. Milliseid EDV -sid seal on?

Ajateenistuse ülesannete kohusetundliku täitmise eest. Ja kes, armastatud, tähistab teda pahauskselt? Ja ilmselt on selliseid nõme. Kuid sellega kaasneb ka auhind sõjalise kohustuse eeskujuliku täitmise eest. Milline see on?

Pideva ajateenistuse eest langevarjuhüpetes. Teenus on pidev ja tasu on ühekordne. Paradoks aga ... Seega on ka lihtsalt - hüppamiseks!

Sõjaliste õppeasutuste lõpetamiseks. Lugesime ja mõtlesime: kas on raske õppida või pole kedagi õpetada? Või äkki oli vanadel egiptlastel õigus, kui nad uskusid, et õppimine on raskem kui mis tahes töö?

Probleemideta töö jaoks. Siin on selge: kes jäi ellu ja see tasu!

Pika ja pideva teenistuse eest laevadel, laevadel ja nende koosseisude (ühenduste) direktoraatides. Siin on kõik õige: varem kanti laevu merele minekuks ette valmistav personal rahaga minema. Ainult et pole öeldud: pikaajaline - kas see on lope?

See, kes rohkem külmutab, saab rohkem

Samuti on olemas piirkondlikud koefitsiendid, mida võetakse arvesse DD arvutamisel. Seal on näiteks "polarka" - teenustasude protsent Kaug -Põhja piirkondades, samaväärsetes piirkondades ja muudes vastiku kliima ja ökoloogiaga kohtades, sealhulgas kaugetes. Sõjavägi ise nimetab neid toetusi vastavalt: "juulis punnis pükste kandmise eest", "metsluse eest". "Põhjas" on isegi talvemütsid erinevad, nende "kõrvad" olid nii pikad, et kattusid üksteisega. Sellest ka nimi - "poolteist palka".

Ja siis on hüvitis

Näiteks hüvitist, mida makstakse kord aastas sanatoorse ravi eest: 600 rubla sõjaväelasele ja 300 rubla tema naisele. Koos - 900 rubla. Teadmiseks: täna on see ühe töötaja ööbimise hind sanatooriumi toas. Kuidas aga hüvitab riik sõjaväelastele näiteks üürikorteris elamise? Selline makse on olemas! Miinimum on 2700 rubla kuus. Kuid Moskvas ja Peterburis peaks see maksma 15 000 rubla. See on ühe jaoks. Ja kui temaga elab kolm või enam, siis + 50% (15 000 + 7500) - 22 500.

Sõjaväepensionide kohta

Venemaa seadused kehtestavad järgmist tüüpi sõjaväepensionid:

- tööstaaži eest;

- puude puhul;

- toitja kaotuse puhul.

Kuidas arvutatakse vanaduspensioni?

Rahaline toetus, mida võetakse arvesse pensioni arvutamisel (nimetagem seda põhisummaks), sisaldab töötasu töötasu (ODS), see tähendab viimase tavalise sõjaväelise ametikoha (OVD) palka ja määratud sõjaväelise auastme palka vallandamise päeval (HVZ), millele lisandub tööstaaži (PNVL) protsentuaalne tõus palgale.

Vanaduspension määratakse järgmistes summades:

a) isikud, kelle tööstaaž on vähemalt 20 aastat:

- 20 -aastase teenistuse eest - 50 protsenti põhisummast;

- iga 20 -aastase teenistusaasta eest - 3 protsenti põhisummast, kuid mitte rohkem kui 85 protsenti sellest;

b) isikud, kelle üldine staaž on 25 kalendrit või rohkem, millest vähemalt 12 aastat ja kuus kuud on sõjaväeteenistus:

- 25 -aastase töökogemuse korral - 50 protsenti põhisummast;

- iga 25 -aastase töökogemuse aasta kohta - 1 protsent põhisummast.

Vene Föderatsiooni kehtivate õigusaktidega on ette nähtud ka sõjaväepensionäridele mitmeid igakuiseid, aastaseid ja ühekordseid lisamakseid. Siin on vaid mõned hüvitised:

- "presidendi" (240 rubla!);

- ajateenistuse tõttu puudega;

- puudega ajateenistuse ajal saadud haiguse tõttu;

- I rühma puudega isikud või need, kes on saanud 80 -aastaseks nende eest hoolitsemiseks;

- mittetöötavad pensionärid, kellel on puudega ülalpeetavad.

Eluruumide üürilepingu (allrendi) hüvitis. Sageli saadakse see kohtumäärusega.

Spaaprotseduuri hüvitis. Need on samad 600 rubla. pluss 300 naise eest.

Vahendite maksmine kooliealiste laste (kuni 15-aastased kaasa arvatud) vautšerite maksmiseks laste puhkuse ja tervise parandamise korraldamisel (kuni 75 protsenti voucheri maksumusest). Sel aastal oli selle kättesaamisega raskusi.

Kes mida saab ja kui palju?

Märkus: siin on näidatud DD keskmine väärtus, võttes arvesse peamisi saastekvoote;

*To. koos. - lepinguline teenus.

Pöörake tähelepanu kindrali DD -le. Nad ütlevad, et "koloneliks olemine on saatus, kindraliks saamine on õnn". Võrdluseks: metroorongi juht saab kuni 60 tuhat rubla; assistent - kuni 40 tuhat rubla. (koolitus kuus kuud); põllipuhastaja - 25 tuhat rubla. (koolitust pole vaja), pakutakse sotsiaalpaketti, eluaset.

Sõjaväepension

Märkus: pensioni arvutatakse 2009. aasta sügisel. Lisatasud ei sisaldu. Tuleb meeles pidada, et alates 1. jaanuarist 2010 ei saa pensioni suurus, arvestades seaduses sätestatud toetusi, olla madalam kui elatusmiinimum föderatsiooni moodustavas üksuses asutatud pensionäri jaoks. Kui pensioni hinnanguline suurus on väiksem, määratakse mittetöötavatele pensionäridele täiendavad maksed föderaalsest või piirkondlikust eelarvest.

* n / a - andmeid pole.

Keskendumise saladus

Igaüks, kes on rahaliste toetuste ja sõjaväepensionide tabeleid tähelepanelikult vaadanud, on kindlasti märganud tohutut erinevust arvudes. Fakt on see, et pensionide määramisel ei võeta mingil viisil arvesse tohutut hulka lisamakseid, toetusi ja hüvitisi. Pensionide arvutamisel võetakse arvesse mitte rohkem kui 20% aktiivse sõjaväelase saadud DD -st.

Ja isegi armee finantsreformi seaduse eelnõu kohaselt (kui see vastu võetakse) ei muutu see väärtus alates 1.01.12 praktiliselt. Ja alles 2020. aastaks võib see tõusta kuni 50%. Siin pole reformi autorite ideed raske lahti harutada - pensionide suurust sõjaväelaste DD suurusest "maha rebida". Ja säästke salvestusruumi pealt. Seega kaotatakse üks olulisemaid stiimuleid: olles teenistuse ajal väärikalt saanud, satuvad nad pärast vallandamist mitte liiga jõukate kodanike ridadesse.

Mis meil on ja mida me ootame?

Eelmise aasta lõpus ütles föderatsiooninõukogu esimees Sergei Mironov, et sõjaväeperede osakaal, kelle sissetulekud on pereliikme kohta väiksemad kui toimetulekupiir, on poolteist korda suurem kui Venemaal tervikuna: „Selle tulemusena iga teine ​​sõjaväelaste perekond ei ole oma rahalise olukorraga rahul. " Ja sõjaväe peaprokuröri esimene asetäitja, justiitsleitnant Aleksandr Mokritsky lisas: „Kuigi sõjaväelaste sissetulekute kasv on palju väiksem kui riigis tervikuna, on erinevus tsiviilisiku ja igakuise kogutulu vahel. sõjaväepere on umbes 50%, mis mõjutab relvajõudude õigus- ja korraseisundit. "

Ja riigiduuma lubas, et selle aasta 1. jaanuarist suurendatakse sõjaväelaste ja sõjaväepensionide DD -d 6,5%. Aga seda ei juhtunud. Ja millal see juhtub?

"2010. aasta sügisel kaalume, nagu lubatud, riigitöötajate palkade tõstmise, samuti sõjaväelaste rahalise toetuse ja sõjaväepensionide, üliõpilaste stipendiumide küsimust," ütles Venemaa peaminister Vladimir Putin 20. aprillil. , "Me teeme seda, võttes arvesse eelarve seisu."

Kui palju maksab Ameerika oma sõduritele ja kindralitele?

Millest räägivad mundris mehed kõige sagedamini? See on õige, teenuse kohta. Kuni viimase ajani usuti, et teise koha hõivavad jutud naistest. Kuid Vene sotsioloogid viisid vägedes läbi uuringuid ja tõestasid kurba tõde - raha tõrjuti naised kõrvale. Vaidlused palkade üle (armees nimetatakse seda rahaliseks toetuseks - DD) hõivavad üle kolmandiku kogu sõjaväelaste suhtlusajast. Pealegi meeldib Vene sõjaväele sageli võrrelda: kui palju nad saaksid, kui teeniksid "üle mäe"? Nii otsustasime välja mõelda, kuidas hinnatakse sõjatööjõudu Ameerika, Vene ja teistes maailma armeedes. Rääkige näiteks rahalistest toetustest USA relvajõududes ning sotsiaalpaketist sõduritele, ohvitseridele ja töötajatele.

Pange vormiriietus selga - hankige 30 dollarit

Ameeriklaste jaoks sisaldab palgatoetus (DD) igakuist põhipalka, toetusi, eri- ja ergutusmakseid. Palk määratakse auastme ja staaži järgi alates armeesse registreerimise kuupäevast. Ameeriklasest värbaja saab teenusega liitumisel muljetavaldava boonuse - 10 000–30 000 dollarini.

Liigu edasi. USA sõjavägi on jagatud kategooriatesse: reamehed ja seersandid, käsundusohvitserid ja ohvitserid. Kõikidel auastmetel on koodid: alates eraviisilisest värbajast (E1 kood) kuni esimese seersandini (E9). Ametnikud: 1. klassi vanemohvitserist (W1) kuni 5. klassi ohvitserini (W5). Ohvitserid: leitnandist (O1) kuni sõjaväe kindralini (O10).

Tavaline värbaja saab esimese nelja kuu eest 1294 dollarit, seejärel 1399 dollarit ja lahkub pärast 26 aastat sama palgaga. Privaatne - alates esimesest kuni viimase teenistuspäevani selles auastmes - 1568 dollarit. See tähendab, et kui sõdur avaldub nii, et teda on ebaotstarbekas tõsta auastmesse, siis ei tõuse ka palk. Privaatne esimene klass, alates 1649 dollarist, saab järgmise kolme aasta jooksul iga kuu pluss 100 dollarit. Ja kui ta auastet ei tõsta, läheb ta 1860 dollari suuruse palgaga pensionile. Kapral, kelle hind algab 1827 dollarist, saab 5 aasta jooksul maksimaalse palga 2218 dollarit ega saa selles auastmes rohkem teenida, olenemata sellest, kui kaua ta on teeninud. Kuid seersandid on erinevad, seal on igal aastal tõus 100-150 dollarit ja rohkem.

Isegi meeleheitel "voolik" saab aru - maksesüsteem stimuleerib teenindusindu ja soovi astuda järgmisele astmele. Lõppude lõpuks saab seersant, olles teeninud 3 aastat, juba 2229 dollarit kuus ja esimese klassi seersant 20 aasta pärast 4000 dollarit kuus või 48 000 dollarit aastas. Ametnikud saavad pärast 20 -aastast teenistust 31 dollarilt (esimesel aastal) kuni 78 tuhande dollarini aastas. Nii juhtub Ameerika armees: need, kes kasvavad auastmetes, teenivad kaua.

Mis on ohvitseri rahakotis?

Ja kuidas on ohvitseridega? Jah, sama! Leitnant saab esimesel aastal 49 869 dollarit, kolmandal aastal 58 545 dollarit ja mitte sentigi rohkem. Kuid sama era- või eraõiguslik esimene klass, olles teeninud sõdurilepingu ja sooritanud ohvitseri auastme eksami, saab esimesel aastal 62 029 dollarit (leitnant) või 81 687 dollarit (kapten)! Koloneliks ei saa te varem kui pärast 10 -aastast teenistust (117 tuhat dollarit aastas) ja kui teenite vähemalt 40 aastat, ei saa te rohkem kui 153 tuhat dollarit aastas: DD kasv peatub 30 aasta pärast teenindusest. Ja kindralid, kindralid, kas nad tõesti sõuavad labidaga raha?! Oh, nad aerutavad! Brigaadikindraliks võite saada pärast 23 -aastast teenistust. Sel juhul on palk 169 tuhat dollarit ja ei tõuse üle 173 tuhande dollari. Aga kuidas on armee kindraliga? Viis tähte epalettidel pärast 30 -aastast teenindust - 215 894 dollarit aastas ja mitte sentigi rohkem, olenemata sellest, kui palju te teenite. Nii näeb see kõik välja 10, 20, 30 ja 40 -aastase staažiga.

Palgad ja muud maksed indekseeritakse vastavalt inflatsioonile. George W. Bush tegi 2008. aasta kriisiaastal ettepaneku suurendada sõjalist sissetulekut 3%, kuid kongress ei nõustunud ja nõudis 3,4%. Nüüd oleme mõlemad. Paar sõna tsiviilisikute kohta. Neid ei unustata ka: mehaanikainsener, logistika - nad saavad keskmiselt 75 tuhat dollarit (kuni 102 tuhat dollarit); programm, projektijuht - 105 tuhat dollarit (kuni 160 tuhat dollarit).

Ameerika Ühendriikide riigiteenistujad saavad 3000–5000 dollarit kuus. 36 000 dollarit aastas on kohaliku omavalitsuse töötaja, näiteks ametniku, politseiametniku või meditsiiniõe, miinimumpalk. Ja 170 tuhat dollarit aastas? See on USA presidendi administratsiooni liikme palk. Ja ilma riigi dacha ja erikaupadeta.

Neli teenistuja magamistuba

Kuid sõjaväe (eriti sõdurite ja seersantide) tegelik sissetulek on ülaltoodud arvudest palju suurem. Alustame toitumisest. Sõjaväes, nii USA -s kui ka välismaal, kasutatakse ratsiooni A: leiba, liha, köögivilju, puuvilju. Aga kui sõjaväelasel (ohvitseril või sõduril) on söögitoast kõrini ja talle meeldib peres süüa, siis saab ta oma kuupalgale toidulisandit. See võtab arvesse praegust hinnataset. Ohvitserid saavad 223 dollarit, sõdurid - 324 dollarit kuus.

Nüüd eluaseme kohta. USA sõjaväel on õigus tasuta teeninduskorpusele (baasis) või majale (korterile) väljaspool seda, mis on maksust vabastatud. Kui see ei kuulu sõjaväele, saab ta hüvitist tema töölevõtmise kulude eest - keskmiselt 800 dollarit kuus, ülalpeetavatega - üle 1000 dollari. Summa sõltub töötaja auastmest ja keskmisest eluasemekulust antud piirkonnas.

Näiteks eraisiku-kaprali puhul on hüvitis võrdne ühetoalise korteri üürimise keskmiste kuludega (poissmeestele) ja perele-kahetoaline või kahe magamistoaga maja. Esimese klassi garantiiametnikul on õigus kolme magamistoaga korterile, millele lisandub 1% linnakorteri ja kolme magamistoaga kodu vahest. Aga 5. klassi vanemametnikule - juba kolme magamistoaga maja pluss 48% protsent sellise maja ja nelja magamistoaga maja üürimise vahest. Oh, ja jänkid hoolivad oma lipnikest ja keskmeestest! Jällegi demograafia. Samas ei solva ka ohvitserid. Näiteks kolonelleitnandile, brigaadikindralile hüvitatakse 4-toalise maja üür.

Lisaks on olemas eluasemetoetus. Selle kohaselt on eelarvest igakuine osamaks võrdne keskmise hüvitisega (vt eespool). Sõjavägi on hüpoteeklaenufirmadele armsad kliendid: neil tüüpidel on valitsusega leping! See tähendab, et saate osta eluaseme hüpoteegiga ja kohe selle välja üürida, mis katab märkimisväärse osa maksetest.

Perekonnast eraldamine ... ka tasuline

Nüüd hüvitisest. Nende hulka kuuluvad näiteks maksed vaenutegevuses osalemise eest. See on sõjapiirkonnas viibimise eest 225 dollarit kuus, pluss 100 dollarit "tipptasemel", pluss 250 dollarit perekonnast eraldamise eest, pluss 4 dollarit päevas selle eest, et JI peab kandma lisakulusid oma ülalpidamiseks ja taluma "raskusi ja raskusi". Kuna sõjas pole aega ja kuhugi raha kulutada, kantakse sõjateod erikontole. Vaenutegevuse ajal koguneb see raha (kuni 10 tuhat dollarit) 10% (keskmiselt viis korda rohkem kui Ameerika panga tavalisel hoiusel). Lisaks on sõdurid ja seersandid täielikult vabastatud kõikide maksude tasumisest vaenutegevuses osalemise ajal saadud summade eest. Ja seda raha ei pea rahandusjuhilt "välja lööma": see makstakse automaatselt.

Mille eest nad veel maksavad? Jah, kõige eest! Merele mineku eest (reamehed ja seersandid 150–620 dollarit kuus olenevalt auastmest ja teenistuse pikkusest, teenistujad 280–700 dollarit, ohvitserid 200–535 dollarit). Lennud (150-840 dollarit). Allveelaevateenus (75-425 dollarit kuus). Langevarjuhüpete eest (150–250 dollarit kuus). Ja ka sukeldumiste jaoks, nädalavahetustel kohustus jne. Ja isegi lastetoetus (160–276 dollarit).

Mis järgmiseks? Vormiriiete jaoks: 543-1793 dollarit. Tõstmine: reamehed ja seersandid: 815–2654 dollarit, vanemametnikud: 1532–3016 dollarit, ohvitserid: 1719–4085 dollarit. Päevaraha: USA -s kuni 55 dollarit pluss kuni 27 dollarit söögi eest; ülemeremaade päevaraha on riigipõhine (mitte segi ajada põllurahaga). Makske isikliku transpordi kasutamise eest ärilistel eesmärkidel: auto - 0,55 dollarit / miil; lennuk - 1,24 dollarit miili kohta. No muidugi - sõjaväelane ja ilma oma lennukita! Kuid on ka päevaraha: 91-109 dollarit pluss 3/4 üle 12-aastase ülalpeetava maksumäärast või 1/2, kui alla. Sellise raha eest oleme valmis lahkuma toimetuse juhiste järgi isegi Anadyrile!

Kui palju on elu väärt?

Sõjaväelase elu USA-s on kallis ja kindlustatud 500 tuhande dollari eest, kuid tööandjad kindlustavad kaks kolmandikku ameeriklastest. Sõjaline ja tsiviilkindlustus on aga väga erinevad. Tavaline 25-aastane ameeriklane, kes on kindlustatud poole miljoni dollari eest, maksab 140 dollarit kuus ja tema mundris eakaaslane 5 korda vähem.

On teada, kui kallid ravimid ja ravimid on Ameerika Ühendriikides. Igal sõduril ja veteranil on siin õigus föderaaleelarvest makstavale elukindlustusele. Pealegi ei maksta mitte ainult ravimite või haiglaravi, vaid ka kallite operatsioonide eest. Sõdur või sõjaväepenn võib end Pentagoni arvelt plastiks teha!

Ja kui sõjaväearstid on jõuetud, hüvitab kaitseministeerium ravikulud spetsialiseeritud tsiviilhaiglates. Kõik need hüvitised kehtivad mittetöötavatele abikaasadele ja nende alaealistele mittetöötavatele lastele.

Niisiis, USA sõjaväe kogutulu on summa, mis on üsna võrreldav tsiviilkeskklassi sissetulekuga. Kuid see pole veel kõik. Sellest on ka kasu!

Tasuta maiustused

Alustame pühadega. Keskmisel ameeriklasel on pärast üheaastast tööd õigus saada 9 päeva tasulist puhkust. Kolme aasta pärast on see 11 päeva, viie aasta pärast 14 päeva.

25 aastat tööd ühes kohas pikendab puhkust 20 päevani. Ja pärast aastast teenistust saab sõjaväelane 30-päevase puhkuse koos tasulise reisiga koju ja tagasi ning hüvitise poole hotelli maksumusest, kui ta seda kasutab.

Haridus. Eriti soovitatakse kaugseiret. Mundris õpilasele eraldatakse sülearvuti ja õppemaksu eest 4,5 tuhat dollarit aastas. Kui õpilane seisab lipu all, maksab armee tema eest hea meelega. Ta saab pangalaenu summas 65 000 dollarit.

Transport on GI isiklik ja sõjaväelaagrites automaatides tankimine on palju odavam kui väljaspool baasi. Ja sealsetes poodides on a la "Voentorg" hinnad madalamad. Ja sõjaväelaste kulutused lasteaiale on umbes kolmandiku võrra väiksemad kui tsiviilelus. Vabal ajal saate pere ja sõpradega tasuta suhelda mobiiltelefoni ja Interneti kaudu.

Isegi lühidalt ei ole võimalik kirjeldada Pentagoni sotsiaalpaketti, mis hõlmab rohkem kui 140 liiki hüvitisi, privileege ja lisatasusid. Lisaks asus sõjaväeosakond värbamisprobleemidega silmitsi materiaalsete stiimulite suurendamisega, et meelitada ligi uut tööjõudu ning hoida sõjaväelasi ja lahingukogemusega ohvitsere teenistuses. Hüvitise suurust suurendati esimese lepingu sõlmimisel või selle pikendamisel kolm korda. Eluasemelaenude tagatiste summat, õppemaksude allahindlusi ja tasuta õigusabi on suurendatud.

Sõjavägi võib eluaseme- ja autoliisingu ilma trahvideta lõpetada. Tsiviilisikute värbamisel eelistatakse sõjaväelaste pereliikmeid. Ja sõjaväe naistele makstakse hüvitist uue töökoha otsimise aja eest, kui abikaasa kolib teise teenistuskohta.

Puhkuse hind

Kuid mis tahes, isegi hea teenindus lõpeb kunagi. Nagu unustamatu postiljon Pechkin ütles: „Ma lähen pensionile. Ma alustan uut elu. " Kuidas näeb välja Ameerika sõjaväe "uus elu"?

Tuleb välja, et neil, nagu meilgi, on lahkumishüvitis. See laekub täies ulatuses nii pensionile jäädes pärast 20 -aastast tööstaaži kui ka "auväärselt" vallandamise korral, mille staaž on 6 kuni 20 aastat. "Omal" või muude "häbiväärsete" asjaolude tõttu vallandamise korral saab töötaja täpselt poole.

Täielik lahkumishüvitis

Pensioni saab määrata pärast 20 -aastast tööstaaži 50% igakuisest põhipalgast pluss 2,5% iga järgneva aasta kohta. Kui staaž on 40 aastat, on pension võrdne palgaga. Võimalik on ka teine ​​arvutusvõimalus - protsent keskmisest maksimaalsest palgast mis tahes kolme aasta kohta. Kuupension ise näeb välja selline:

Märkus. Pensione indekseeritakse igal aastal inflatsiooni alusel.

Eristaatus

Ameerika seaduste kohaselt loetakse veteraniks sõdurit, kes on rahuajal teeninud 20 aastat või võidelnud vähemalt ühe päeva USA armees. Lisaks pensionidele on veteranidel ka soodustusi. Töölt vabastamisel makstakse lisaks lahkumishüvitisele koos pereliikmetega reis Ameerika Ühendriikide mis tahes linna. Pensionäril koos perega on õigus tasuta arstiabile. 24 kuud pärast vallandamist saavad pensionärid lisaks pensionile ja töötushüvitisi. Kuus kuud on neil õigus tasuta elada koos peredega riigimajades ja elu lõpuni säilitada õigus osta kaupu ja toitu sõjaväe kauplustes ning tankida autosid sõjaväetanklates. Lõpuks on ka eriline puhkus - veteranipäev, mis langeb novembri teisele laupäevale. USA pragmaatiline administratsioon usub, et selline suhtumine endistesse sõduritesse mõjutab soodsalt sõjaväelaste moraali.

Mis ma oskan öelda! Nii hea elu, et ei taha riskida!

V. Baranets, M. Timošenko

20.05.2010