인원 지역의 지구 계수. 지구 우랄 계수 - Sverdlovsk 지역

많은 사람들은 연금, 임금 및 기타 유형의 지불을 누가 늘릴 수있는 사람을 듣고 있었지만, 어디에서 적용되는지 알고 있습니다.

규제되는 법은 무엇입니까? 살아있는 지역에 따라 차이가 있습니까? 크기를 찾을 수있는 곳 이 지표?

이슈의 입법 조절

러시아 지역의 지역에서 다른 기후 조건은 인구에 대한 추가 사회적 지원 프로그램을 만들어야 할 긴급한 필요성을 결정합니다.

인구를지지하는 방법은 당국에 의해 독점적으로 개발되므로 거주지 영역과 다를 수 있습니다. 지방 정부 특정 지역.

국가의 기본 지원은입니다 지구 계수이는 고정 된 비율을 포함하며, 이는 인구의 연금 및 기타 소득의 양을 증가시킬 수 있습니다. 어려운 기후 조건에서 숙박 시설과 관련된 비용의 일부를 충당 할 수 있습니다.

계수에 대한 질문 규제 된:

1. TK RF, 특히 예술. 계수가 사용될 수있는 영역을 결정하는 316;
2. 시민의 통화 보수 계수의 적용을 규제하는 러시아 연방 제 49 호의 정부의 법령;
3. 1993 년 2 월 19 일, 계수 계수를 계산하는 조건을 포함하는 1993 년 2 월 19 일의 FZ №4520-1.

목록은 철저하지 않습니다 확장 될 수 있습니다 지역 등록시 입법 행위특정 거주 지역에 대한 지방 자치 기관이 개발 한 것입니다.

지역별 계수의 크기

지역별 2019 년 관련 지구 계수 러시아 연방 표에 제시 :

표 1. 크기 지구 계수 러시아 지역의 지역에 의해

표 2. 계속

이용 약관

지구 계수 적용 할 수 있습니다:

예외는 지불금으로 간주됩니다 계수를 적용 할 수 없습니다:

• 계수가 다양한 크기를 고려하여 초기에 결정되기 때문에 휴가 허용.
• 프로모션 및 다른 사람들이 일회성 지불을 의미하며 고용 계약을 위해 제공되지 않습니다. 간단한 단어 그들은 고용주의 이니셔티브에만 돈을 지불합니다.
• 북한의 영토에서의 일을 행사하기위한 금리. 이러한 수당은 동일한 지불 성과를 변경할 수 있지만 서로에게는 영향을 미치지 않습니다.

연금 수령자와 정직

계수는 언제 중요한 역할을합니다 연금 지불을 형성하는 것...에 한편으로 특정 지역에 살고있는 시민의 공식 급여 기금은 이미 포함되어 있습니다. 필요한 금액계수가 이미 적용되는 것입니다.

지구 계수 및 기타 혜택은 시민들이 응용 프로그램의 영역에 살고있을 때만 배포 할 수 있습니다. 다른 쪽에서, 강제로 멈추고, 연금은 일반적인 이유로 (재 계산 된)에 적응한다.

에 관하여 정교회지구 계수가 적용되는 모든 지불 및 이점 외에도 목록이 확장됩니다.

계수 서비스 선택 사항이 계산됩니다:

• 하이랜드, 버려진 또는 건조한 지역에서 서비스를 제공 할 때;
• 안전을위한 보증 국가 비서 (전략적으로 중요 함).

젊은 전문가

한 번에 번역되고 그들의 운동을 시작한 직원 노동 활동 멀리 북쪽과 주변 지역의 영토에서는 크기가 크게 증가 할 수 있습니다. 임금지구 위치 계수를 희생 할 수 있습니다. 이 규범은 제 317 조 제 3 조에 러시아 연방의 노동 규범에서 철자가되었습니다.

불행히도, 그러나 러시아 연방의 입법은 오늘날 크기를 결정하는 데 사용되는 새로운 표준을 포함하지 않습니다. 이러한 이유로 계산을 위해 규정 된 규칙이 취해집니다. 1990 년 노동부의 주문...에 또한 지구 계수를 계산하는 절차를 나타냅니다.

계산의 작품의 계획 미래 임금은 공식 급여와 관련하여 지역 비율이 증가합니다. 시민들은 지역 또는 특정 정착지의 기업에서 일하고있는 시민들이 발생합니다.

워크샵에 관계없이 증가의 초기 크기는 10 %입니다. 이 백분율은 계산됩니다 처음 6 개월 동안 노동 활동. 직원이 계속 일하고있는 경우, 향후 6 개월 동안, 10 %의 추가 수당 (10 % + 10 %가 합산됩니다). 그러나 이는 노동부의 순서로 특정 지표가 제공되는 경우에만 가능합니다.

에 따르면, 기존 법률 젊은 사람들을 위해 최대 60 % 증가 30 년을 초과하지 않는 젊은 전문가를 얻을 수 있습니다.

나이가 든다. 맨 북쪽의 5 년 동안 5 년 동안 또는 그것에 인접한 영토에 의해 수용 할 필요가있다. 이 규칙은 원주민 거주자와 "비가족"범주와 관련된 시민들 모두에게 행해지지만, 그들은 이미 5 년 이상 작동합니다.

이 비율을 어디에서 알 수 있습니까?

특정 지역에서 확립 된 계수를 찾아보십시오 공공 서비스 포털에있을 수 있습니다.

이를 위해 다음과 같습니다.

1. 안으로 .
2. "DIP"섹션으로 이동하십시오.
3. 관심 영역을 선택하십시오.
4. "서비스 받기"를 선택하십시오.

세부 사항은 무료로 제공됩니다. 필요한 경우 지구 계수에 대한 언급을 취득 할 때 최대 6 일까지 기다릴 필요가 있습니다.

개인 계정이 누락 된 경우 지구 계수의 크기를 찾을 수 있습니다. 영토 사무실에서 연금 기금 rf..

증가의 크기에 달려있는 것은 무엇입니까?

계수가 결정됩니다 거주지에 따르면.

가장 큰 비율 Chukotka의 거주자와 얼음 바다의 영토에서 일하는 시민들에게 보충제가 설립됩니다.

동시에 러시아 연방의 대부분의 영역은 1.1 - 1.5 % (지불이 110 ~ 150 % 증가)의 계수가 있습니다.

결정할 때 지구 계수가 고려됩니다 :

• 기후 조건 (평균 온도) 주위 기타);
• 효과적인 운송 교차점 (도시가 도달 할 수있는 도시, 철도 통신, 공항의 가용성이있는 경우, 대중 교통 수단에 문제가 있음);
• 자연 현상의 영향의 수준의 노동 생산성 (허리케인 빈번한 허리케인, 화산의 분출이있을 수 있습니다).

인자에 따라 지구 계수를 증가시키는 비율은 러시아 연방의 입법에 등록되지 않았으므로 지방 자치 단체에 의해 결정됩니다.

실제로 표시기의 적용

실제 계수의 적용을 고려하십시오 임금의 크기를 결정할 때 종업원.

직원은 Norilsk의 기업에서 경력을 쌓았습니다 (지구 계수의 경우, 우리는 80 %의 수치를 가져옵니다).

2019 년 1 월 그는 누락되었습니다.

• 3000 루블의 양의 소재 지원;
• 공식 급여 - 30 000 루블;
• 지원 (백분율) - 3000 루블;
• 프리미엄 지불금 - 10,000 루블.

생기게 하다 급여 준비 과세 전에 :

(30 000 + 10 000) * 80 % (구구 계수가 확립 된) + 3000 + 3000 \u003d 78 000 루블.

볼 수있는 바와 같이, 지구 계수는 임금 및 프리미엄 보수의 총량에만 적용되었다.

결론

입법 수준에서 경제적 특징을 포함한 나라의 개별적으로 취해진 국가의 어려운 기후 조건을 고려하여 그러한 분야에서 활동을 수행하는 시민들을위한 보상 및 보상금 지불을위한 특별한 알고리즘을 확립했습니다.

특히, 우리는 이야기하고 있습니다 그런 프로모션에 대해서:

• 응용 프로그램 보증을 설치했습니다 추가 계수 보상 지불;
• 현금 지불 직계 고용주에게 모든 필수 또는 정기 현금 공제에 적용될 수 있습니다.
• 지불금은 평균 임금 지표에 의해 결정되는 금액에 따라 발생할 수 없습니다. 이에 따라 지구 계수의 발생에 대한 문제는 고용주에게 찬성하여 해결 될 수 있습니다.
• 북한의 보험료는 원활하게 확대되지만 젊은 전문가들에게 특별한 성격 일 수 있습니다.
• 계수는 또한 서비스 카테고리에서 시민들에게 적용되지만 프로필 부서에서 수정할 수 있습니다.

볼 수 있듯이, 계수의 크기는 거주지 및 고용 장소에 직접적으로 달려 있습니다.

지역 계수를 적용하는 규칙은 다음 비디오에서 고려됩니다.

우리 나라의 영토는 거대하고 특별한 기후 및 지리적 생활 조건이있는 지역을 포함하여 많은 지형이 포함되어 있습니다. 이러한 지역에서 노동 계약을 체결 할 때 사람들을 격려하기 위해서는 입법이 증가한 계수를 제공합니다. 2018 년 러시아 지역의 지역 계수는 정부 법령에 의해 결정됩니다.

예를 들어 러시아의 전체 북부에는 다른 지역이 있습니다. 사람들이 더 많은 노력을 필요로하기 위해 더 많은 노력이 필요합니다.

종종 그것은 지역, 나쁜 기상 조건의 접근 할 수 없으며, 사람들이 구매 제품, 운송 등의 비용을 증가시키는 이유입니다.

따라서 인구의 이러한 분야에서 일하고자하는 욕구를 자극하기 위해이 국가 정부는 일반적인 수준과 일정 수준과 다른 급여를 수립합니다.

지구 임금 계수는 복잡한 생활 조건 및 평소에 대한 노동 활동이있는 지역의 임금 비율입니다. 이러한 지표의 도움으로 모든 주제에 연봉을 비교합니다.

표준에서 노동법특히 러시아 연방의 노동 규범 에서이 지역이 전체 계수의 영역으로 간주되는지 결정되지는 않습니다. 그러나 1967 년에 법률 목록이 채택했습니다.

현재 변경 사항과 추가 사항을 고려해야합니다. 그들은 Khanty-Mansiysk 지역의 두 지구가 목록에 포함 된 2013 년에 마지막으로 만들어졌습니다.

연맹 수준에서는 기본 계수가 채택되었지만 지역 당국은 수단에 따라 가치를 높일 수있는 기회가 있습니다.

계수의 가치는 1.15에서 2로 결정할 수 있습니다. 수행 할 수있는 노동자의 급여를 계산할 때 노동 의무 남극 대륙의 원정대에서 계수를 설치할 수 있습니다 3.

당국이 각 계수 값에 대한 결정을 내릴 때이 지역의 가용성이 고려됩니다. 차량, 생활 조건, 생태 상태 등의 존재

경제적 실체는 지구 계수를 개발하고 승인 할 권리가 부여됩니다. 그들에게 부과 된 주요 요구 사항은 입법 수준의 의미에서 더 작아서는 안됩니다.

주의! 영역에서 일하는 사람들이 모든 조직에서 일하는 사람들을위한 임금 증가는 회사 나 재산의 크기에 영향을 미치지 않습니다.

또한 계수를 사용할 때이 지역의 작업 경험이 고려되지 않습니다. 고용 계약 체결 이후 지불 증가는 즉시 적용되어야합니다.

오늘날 지구 계수는 다음 지역의 러시아 지역에 설립됩니다.

• 동부 시베리아의 남부 지역;
• 극동에 속한 지역;
• 러시아의 북쪽의 영토와 그들과 동등한 지역.

또한보십시오:

도움말 2-Ndfl 2016 년 이후 : 샘플 채우기

지구 계수에 어떤 지불에 영향을 미치는지

지역 계수가 적용되어야하는 모든 지불은 법으로 결정됩니다.

• 최소 임금을 탑재하고 IT 혜택 및 기타 지불에 따라 계산됩니다.
• 급여의 주요 부분은 관세, 급여 등입니다.
• 노동 기능의 성과를 위해 설립 된 급여의 모든 구성 요소 - 프리미엄, 전문성, 경험, 보상, 지불, 법률에 의해 규정 된 것 상업 및 헐거운 등등
• 유해하고 위험한 요인의 영향으로 일을 수행하기위한 보충제.
• 작업의 계절성, 불완전한 고용뿐만 아니라 조합으로 직원들에게 결병합니다.
• 장애 시트에 의해 계산 된 이점.
• 연금 계산.
• 고용 계약에 의해 수립 된 다른 발생에

지구 계수를 사용할 때 수령 한 소득의 크기에 대한 제한이 없습니다. 계약서의 시작부터 모든 수입 및 해지 전에 계수를 적용해야합니다.

연금을 포함한 지불의 인덱스 인덱싱이 일하고 출발하면서 여전히 수행되고 있으며, 그들은이 지역에 살고 있습니다. 그들이 떠나 자마자 계수의 작용이 종료됩니다. 따라서 예를 들어 은퇴 한 은퇴 한 휴가가있는 경우 이 영토지구 계수의 지불과 관련하여 지구 계수가 종료됩니다.

주의!국가 계수가 급여로 보정되므로 직원과 함께 발행 한 작업 계약서에 그 크기 및 사용이 수정되어야합니다. 이 경우이 정보는 필수적인 것으로 간주됩니다 (공개는 필수).

그것은 참조 할 수 있습니다 현지 행위 임금으로 지구 계수의 사용에 대한 정보 가이 위치에 반영됩니다. 이 상황 에서이 회사에서 회사에서 일하는 것은이 문서에 익숙한 참여하에 있어야합니다.

계수를 사용하지 않는 지불은 어떤 지급을 사용하지 않습니다

계수의 작용은 계산의 특성에 따라 이미 포함 된 양으로 진행되는 경우 발생하는 경우 발생하지 않습니다. 또한 시간에 또는 시스템 없이도 지불하는 지불에 적용 할 필요가 없습니다.

계수를 사용하지 않는 지불은 다음과 같습니다.

• 휴가로 인한 지불 - 그들은 처음에는 계수의 사용에 의해 결정되며 완전한 완전한 것에 따라 계산됩니다.
• 물질 지원은 동시에 지급되었습니다. 계수는 정기적으로 지불되지 않고 계산의 원리가 등록되지 않은 경우 계수가 사용되지 않습니다. 로컬 문서 기업;
• 모든 사건에 따라 주기적으로 처방 된 프리미엄 지급;
• 직원이 지구 계수의 작용없이 지역에 가면 여행 결제.
• 북부 할증료는 어려운 기상 조건에서 일하는 것의 또 다른 유형의 지불입니다. 지구 계수는 다른 종류의 다른 종류이며, 한 금액을 결정할 때는 다른쪽에 의존하지 않습니다.

테이블에서 2018 년 러시아 지역 지구 계수 계수

영역 계수가 도입 된 많은 지역에서는 특정 영역이나 도시에 대해 별도로 설치할 수 있습니다. 규칙적으로 북쪽에 접근 할 때 계수 크기가 증가합니다.

지구 계수는 멀리 북쪽의 지역에서 일하는 직원들에게 연봉 지불을 획득 한 분수 또는 정수라고합니다. 이것은 예를 들어, 야쿠 티아, 개별 영역입니다 Krasnoyarsk Territory., 무르만스크 지역 et al. 최소 계수는 1.15이고 최대 값은 2.00입니다. 모든 지역의 값과 계산의 예가있는 표는 기사에서 찾을 수 있습니다.

계수는 연방법에 의해 설정됩니다. 그들에 대한 언급은 노동법에 포함되어 있습니다. 모든 직원 급여는 보상, 휴일 등의 지불을 포함 하여이 숫자를 곱한 것으로 이해됩니다.

테이블 계수

2020 년 정부 법령을 기반으로 한 지역 계수 (RK)가 여러 지역에서 설립되었습니다. 러시아의 다른 주제뿐만 아니라 특정 지역에 따라 다를 수 있지만 지역 내에서 다를 수 있습니다. 게다가 지역 organs. 당국은 자신의 지역 계수를 모두 설립 할 수 있습니다. 일부 카테고리 노동자. 이러한 값은 연방법 (표에 나열된)에 의해 설정된 것보다 적지 않을 수 있습니다.

따라서 계수는 그러한 영역을 의미합니다.

1. 마지막 북쪽 (아일랜드와 북극해의 해안, 지역 이웃).
2. 섬 지역을 포함한 극동 동쪽.
3. 동부 시베리아의 남부 지역.

의견 전문가

sergey를 구매합니다

부동산 전문가

지구와 "북부"계수를 혼동하는 것이 허용되지 않습니다. 이는 심한 기후 조건에서 일하기 때문에 더 많은 돈을 지불하는 북부 할증료를 호출합니다. 이러한 보상의 본질은 동일하지만 계산을위한 공식과 다른 것을 지불하는 절차입니다.

RK가 펼쳐지는 것은 무엇입니까?

정의에 따라, 계수는 복잡한 기후 조건을 가진 지역의 인간의 숙박 시설과 관련된 비용에 대한 보상을 제공합니다. 그 크기는 날씨 요인뿐만 아니라 지역의 개발 수준에 따라 - 인프라, 운송 접근성뿐만 아니라 환경 조건에 따라 다릅니다. 그래서 같은 지역 내에도 카자흐스탄 공화국이 다른 지역에서 다를 수 있습니다.

계수는 급여에뿐만 아니라 임금 기반과 관련된 모든 지불액을 제공합니다.

• mrot;
• 야간, 주말, 휴일, 밤에 노동자를위한 보상;
• 파트너, 계절 근로자의 노동 지불;
• 집단 노동 계약 및 고용주의 다른 행위 (이니셔티브에서)에 의해 제공되는 일자리가 제공됩니다.
• 병가에 대한 모든 지불;
• watchovikov의 지불;
• 급여를 보충합니다 (서비스 연공, 노동 프리미엄 등).

조직의 소유권, 활동 유형, 작업 조건 등에 관계없이 고려됩니다. Kazakhstan 공화국이 회사의 본사가 등록 된 곳과 상관없이 사실로 인스롭게 진행됨을 이해하는 것도 중요합니다. 이런 식으로, 카자흐스탄 공화국을 사용하기 위해이 숫자에 대한 전체 급여를 곱할만큼 충분합니다....에 또한 퇴직 분야에서 발생합니다 사회 지불.

의견 전문가

sergey를 구매합니다

부동산 전문가

휴일의 RK는 직접 설치되지 않습니다. 그 이유는 계수가 이미 고려되는 평균 급여로 휴가 급여가 계산된다는 이유가 있습니다. 따라서 추가 곱셈을 생성 할 필요는 없습니다.

rk에는 적용되지 않는 것이 무엇입니까?

어떤 경우에는 계수가 적용되지 않는다는 것을 이해하는 것이 중요합니다.

1. 멀리 북쪽의 지역에서의 작업을 보상하는 것으로 직원이 확립 된 비율의 비율은 (보상이 이미 존재하기 때문에, RK 형태의 지원의 또 다른 척도를 적용 할 수 없음).
2. 일과 관련된 사회적 지불 - 영양, 여행, 숙박 시설, 재료 지원 및 의약품에 대한 보상을 지불 할 수 있습니다.
3. 직접적으로 관련이없는 모든 보험료 및 / 또는 지불. 그것은 선물, 휴일에 대한 수상자, 중요한 날짜 기타
4. 직원이 작동한다는 사실에 대한 보상으로 지불되는 추가 요금 시계 방법.

여행 납부 계수의 발생에 특별한주의를 기울여야합니다. 여기에 2 가지 옵션이 있습니다 :

1. 직원이 모든 지역에서 "보통"기후 조건으로 보낸 경우 긴 출장이 기록 되더라도 비율의 곱셈은 생성되지 않습니다.
2. 직원이 RK를 사용하는 모든 지역에서 상품이있는 경우 계수도 출장에도 적용됩니다. 또한, 그것은 정확히이 지역에서 사용되는 값입니다 (사실).

카자흐스탄 공화국의 보상 부족, "일반적인"지역에서 보낸 직원은 불리한 기후 조건에서 일하기 위해 그를 보상 할 권리의 회사를 박탈하지 못합니다. 이들은 상 또는 기타 추가 지불 (계수가 곱 해지지 않음) 일 수 있습니다.

3 실용적인 예제 계산

급여 회계사 또는 다른 것의 크기를 정확하게 결정하려면 책임있는 사람 다음을 결정해야합니다.

1. 카자흐스탄 공화국의 크기.
2. 카자흐스탄 공화국에서 증가하는 급여 크기.

카자흐스탄 공화국을 결정하려면 다음이 필요합니다.

1. 아래 표에서 값 별 값을 지정하십시오.
2. 여부를 명확히한다 지역 레벨 추가 RK (예산 조직에서만 유효합니다).
3. 여부를 명확히한다 부가세 고용주 (집단 노동 계약 또는 다른 행위에서).

다음 으로이 숫자를 그릴 필요가있는 사실에 한 달에 얻은 급여의 특정 양을 결정해야합니다. 그것을 이해하는 것이 중요합니다 급여는 NDFL의 공제에 RK를 곱합니다.. 구체적인 예제 계산은 다음과 같습니다.

예제 1.

직원은 Yakutia에서 Watch Method에서 작동합니다. 일주일 동안 그는 10 만 루블을 받았습니다.

• 월 70000 p;
• 전문 업적을위한 상금 20000 P;
• 전문 휴일 4000 p와 관련하여 상금;
• 재료 지원 4000 p;
• 시청 방법의 작업을위한 보충제 2000 p.

우리는 야쿠 티아에 대해 이야기하고 있기 때문에 카자흐스탄 공화국의 가치는 2와 같습니다.이 숫자로 다른 모든 지불은 배율을받지 않으므로 전문 업적을 위해 급여와 프리미엄을 곱해야합니다. 따라서 70000 + 20000 \u003d 90 000 p. 이 금액은 2 : 180 000 r을 곱합니다. 그러나 13 % NDFL을 보유 해야하는 경우 직원은 실제로 156,600 p를 얻을 것입니다.

예 2.

Employee는 부랴 트 공화국의 Barguzinsky 지구에 위치한 회사의 별도 부서에서 일합니다. 동시에 본사는 노보시비르스크시에 등록되어 있습니다. 그는 500000p의 급여 인 50,000 p의 급여를 받았으며, 5000 p - 북부 추가 요금. 이 경우 Buryatia의 RK Barguzinsky 지구를 적용 할 필요가 있습니다. 1.2. 회사가 노보시비르스크에 등록되어 있다는 사실은 중요하지 않습니다.

러시아 연방의 여러 지역에서의 생활 수준이 국가의 광범위한 영역으로 인해 동일 할 수 없으므로 당국은 지구 계수가 도입되었습니다. 이 메커니즘의 주요 목적은 살아있는 조건이 안전하지 않거나 복잡한 특정 지역에서 살아가는 러시아의 주민의 금전적 소득을 극대화하고 꽤 적절한 양을 지불 해야하는 중요한 물품을 지불하는 데 필요한 중요한 제품을 지불하는 것입니다. 이러한 개념은 국가의 노동법에 도입되고 기록되었습니다. 비슷한 단어는 이렇게 말할 수 있습니다. 지구 계수는 연금이나 임금에 의무적 인 추가 요금으로 작용합니다.

이러한 시스템에 대한 지불액은 일부 매개 변수가 다릅니다. 주요 차이점은 국가 이익을 지불 해야하는 영토의 상태입니다. 지구 계수는 러시아의 특정 지역에 영구적으로 상주하는 시민들에게 사회적 또는 퇴직금을 형성하는 데 사용됩니다.

보장 금액에 달려 있습니다

자금의 양은 특정 지표에 따라 다릅니다.

• 기후 조건, 즉 그들의 복잡성;
• 이 지역에 살고있는 시민을 움직이는 차량의 확립 된 시스템에서
• 지역의 환경 상황;
• 인간의 삶을 복잡하게 할 수있는 자연적인 요소.

야쿠 티아와 chukotka 지역의 지역에서 북극해의 해안 바다에 사는 러시아 시민을 위해서는 가장 높은 지구 계수가 제공됩니다. 이 프리미엄은 급여 또는 퇴직 급여와 관련하여 200 %와 같습니다. 국가의 북부에 위치한 러시아의 지역은 북쪽 해양과의 근접성이 아닌 지구 계수를 제공하여 최대 140 %까지 현금 지불을 증가시키는 지구 계수를 제공합니다.

어떤 결제가 효과적인 영역 계수가 있습니다

법안은 개정안을 제공하여 지구 계수가 사용되는 현금 지불 유형을 나타내는 것입니다.

1. 급여를 위해서 장교그가 사무실을 사는 순간부터.
2. 현금을 추가로 충전하여 서비스 경험의 길이를 고려합니다.
3. 러시아 시민이 자격이없는 방전을받은 경우 추가 요율. 예를 들어 과학자의 정도, 최고 수준의 기술 등
4. 모든 생산에서 야간 교대를 포함하여 건강 상태를위한 위험하거나 유해한 조건에서 일을 수행하는 노동자를 보상합니다.
5. 1 년 오래된 프리미엄 또는 13 번째 급여.
6. 일정 기간 동안 고용 협약에 서명 한 사람들은 물론 계절 직원뿐만 아니라 일정한 직원을 위해
7. 지불으로 병원 시트 불완전한 작업 속도로 일하는 근로자의 경우.

국가의 법안에 따라 허용되지 않아도 그러한 지불에 대한 지구 계수가 발생합니다.

• 휴가 금액이 이미 계산 된 금액 계수를 제공하기 때문에 휴가 기간의 지불;
• 고용주 자체가 훌륭한 일을위한 홍보로 생산하는 경우 근로자를위한 자발적 보수;
• 러시아 전체 영토를 위해 설계된 멀리 북쪽의 직원들에게 멀리 북쪽의 직원들에게 청구되는 덤핑, 관심사는 똑같은 보수를 나타냅니다.

지구 계수는 또한 행동합니다 연금 지불그러나 명확하게해야합니다. 시민이 러시아의 특정 지역에 끊임없이 거주하는 경우에만 메커니즘이 그러한 계획에 따라 기능하고 있습니다. 즉, 모스크바가 도달 한 사람의 거주지가있는 경우 연금 연령, 물론,받은 그는 받았습니다 현금 연금에 프리미엄을 고려하십시오. 그러나 시민이 거주지를 변경하기로 결정한 경우, 수당은 설계를위한 새로운 장소에 이유가없는 경우에 수당을 낮추거나 모든 것을 취소 할 수 있습니다.

국가 가치 계수의 크기에 달려있는 것은 무엇입니까?

앞에서 언급했듯이 지역 계수를 바꿀 수있는 주요 이유는 러시아 시민의 거주지의 조건입니다. 기상 조건을 고려하여 테이블이 컴파일되어 지역에 관한 지구 계수의 가치를 나타냅니다. 예를 들어, BET 비율 2가 다음을 위해 제공됩니다.

• 그의 바다 델타를 포함하여 북쪽 해양 바다 근처에 위치한 섬.
• 그것에 위치한 기업을 포함하여 사카 공화국과 관련된 영토 영역;
• 사할린과 쿠릴의 지역;
• chukotka Zone;
• 캄차카와 인근 지역의 영역.

속도 요인 1.8 적용 대상 :

• krasnoyarsk 영토의 극단적 인 지역;
• murmansk 지구에있는 정착지.

1.7의 비율이있는 지구 계수가 사용됩니다 :

• magadan Territory의 영토에서;
• sakha의 남부 지역에서.

1.6의 비율은 다음에 적용됩니다.

• 코미 공화국의 행정 및 정착촌;
• taimyr 지역의 지구;
• krasnoyarsk 영토의 북부에서;
• kamchatka 지역 전체에서.

1.5의 비율이있는 지구 계수는 다음을 위해 사용됩니다.

• 나넷 지구의 영토;
• 튜멘 지역에 위치한 지역 센터;
• 러시아의 망 시크 지역의 북부 지역.

1.4 베팅은 다음에 사용됩니다.

• 알타이 영토;
• Karelia와 주변 지역;
• primorsky krai의 영역에서;
• arkhangelsk 지역에 위치한 일부 도시.

1,3의 비율은 지역에 사용됩니다.

• 세로 바이 칼크;
• Krasnoyarsk;
• Evenkysk;
• 이르쿠츠크;
• 톰 스크;
• Buryat Republic.

테이블 데이터는 다음 러시아 영토를 위해 지불이 이루어 졌음을 나타냅니다.

• 러시아 북쪽에 위치한 지역;
• 국가의 극동 부문에 위치한 지역;
• 시베리아의 동쪽 부분을 차지하는 영토.

따라서, 특정 영역의 기후 조건에 의해 지불액을 결정하며, 러시아 시민의 생존력에 영향을 미칠 수있는 모든 요인이 고려됩니다.

2019 년 수당을 계산하는 방법

처음에는 직원의 추가 요금의 규모가 국가의 모든 지역에 대해 동일합니다. 6 개월 동안 지속적인 경험이 끝나면 위임 된 수입의 10 %가 임금에 추가됩니다. 그런 다음 직원이 영구적 인 직업을 떠나지 않는 경우 추가 요금이 끊임없이 증가합니다. 즉, 향후 6 개월 동안 10에서 100 %까지 증가 할 수 있으며, 지불 금액은 영역의 기후 지대, 환경 안전에 달려 있습니다.

현금은 북쪽으로 제공됩니다

특히 북쪽의 가장 심각한 조건에서 생활하고 일하는 직원은 "북부"라고 불리는 추가 요금이 있습니다. 그러한 요금제는 급격한 서리와 폭풍우와 급격한 변화하는 조건을 가진 기후 지역에서 노동 활동을 이끌어가는 시민들을받습니다.

"북부"수당은 짧은 기간 동안 우대 조건 덕분에 젊은 전문가의 참여에 기여했으며, 좋은 현금 수도를 얻을 수 있습니다.

• 6 개월의 지속적인 경험이 끝난 후, 젊은 전문가들은 봉급에 20 %의 급여를 얻습니다.
• 맨 북쪽 지역에서 일년 내내 일했는데, 추가 요금은 60 % 증가합니다.
• 앞으로도 지속적인 작업에서 수당을 100 % 증가시킬 수 있습니다.

결론적으로 러시아 정부는 가혹한 기후 조건에서 일하는 시민들을 감사하고 모든면에서 그들을 지원하려고 시도한다고 말할 수 있습니다. 여기에서 이러한 범주의 혜택을 할당 할 수 있습니다.

• 지구 계수는 근로자의 영구 현금 수입을 증가시키는 지구 계수;
• 현금 요금, 생활 조건 및 고용에 의존하는 증가;
• "북부"러시아 시민들이 특히 심한 조건에서 일하고 살아가는 러시아 시민들의 할증료.

러시아 정부 연방 공화국 더 많은 현금 지불이 근로자를 영구적 인 직업으로 유지하는 데 도움이 될 것이라는 것을 희망하며, 젊은 세대의 근로자들은 가혹한 기후 조건을 제공하는 지역을 떠나지 않을 것입니다.

러시아 연방의 보통 지불에 특정한 지불을 얻으려면 좋은 이유가 필요합니다. 그러한 기반은 그 사람이 일하고 살고있는 기후 조건이다. 가혹한 기후로 북부 지역에서 일하는 사람들은 더 높은 급여를 받고 노동 경험은 다르게 계산됩니다.
여기에 의존하는 양이 달라지기 때문에 북부 할증료와 지구 계수와 지구 계수가 계산되는 방식을 알아 봅시다.

가혹한 기후 조건으로 인해 극단적 인 북쪽에서 일하고 다른 차가운 지역에서는 다른 지역에서는 지불되지 않습니다. 어려운 조건에서의 노동은 특정 보상 및 특권을 얻는 것을 포함합니다. 구매는 그러한 지불에 관한 것입니다.

• 급여;
• 연금;
• 사회적 혜택;
• 상태 원조는 어린이의 탄생시입니다.

이것은 북쪽에서 근로자 인 모든 시민들에게 상승 된 지불을받을 권리가 있습니다. 지구 계수는 급여가 발생했을 때만 고려됩니다. 또한이 계수 직원은 고용주와 협력하여 고용 계약서에 고정해야합니다. 이것이 완료되지 않으면 급여 크기가 증가하지 않습니다.
법으로 민간 기업가들은 지구 계수를 청구하고 지불 할 의무가 없으므로 많은 사람들이 그렇게하지 않습니다. 노동자는 관심있는 사람따라서 그는 고용주 에게이 문제를 명확히해야합니다.
기본 개념

기본 개념

그것의 크기는 무엇에 의존합니까?

북부 할증료는 근로 조건에 대한 추가 요금입니다. 따라서 그녀는 모든 회계사가 멀리 북쪽의 영토에 의지하는 계산 매개 변수를 가지고 있습니다.
동시에, 그들은 수당의 크기에 큰 영향을 미치는 여러 지표에 의해 안내됩니다.

입법 프레임 워크

복잡한 기후 지역 직원의 수당을 계산할 때 러시아 연방 영역에서 유효한이 지역의 주요 법률 문서에 익숙해야합니다.
이 경우주의를 기울여야합니다 노동법 rf.
그이기 때문에 법적 문서 유일한 레귤레이터입니다 노동법...에 나라의 모든 기업과 조직은 그의 조항에서 일합니다.
TK RF에서는 고용주가 수행 할 의무가있는 것에 따라 조항이 확립됩니다. 보상 지불 그런 직원. 이것은 코드 제 313 조에 명시되어 있습니다.
중요성 옆에 있습니다 연방법 ± 4520-1 "국가에서 멀리 북쪽의 지역에서 일하고 살고있는 사람을위한 보상 및 그들과 동등한 지역에 해당합니다."
이걸로 규제 법적 법 임금에 대한 보상뿐만 아니라 학생들이받을 수있는 지불에 대해서도 말할 수도 있습니다.
여기서 그러한 지역에서 여행 목적지 보상에 대한 조항 33 조에도 찾을 수 있습니다. 이것은 시민들이 그와 함께 할 수있는 짐을 고려합니다.
제 35 조는이 절차의 조직의 비용의 상환 측면에서 이사를 위해 어떤 보증을 제공 하는지를 의미한다.

발생의 절차

이러한 분야의 직원들에게 임금의 크기를 계산할 때 회계사는 그러한 증가에 기인 한 그러한 지불금 목록을 수립하는 입법 표준을 사용합니다.
여기에는 다음이 포함됩니다.

노사 계약에서 매개 변수의 반영

컴파일 할 때 노동 계약 고용주와 직원간에 수당이 노동에 포함되어야한다는 것을 명심해야합니다.
동시에 아무 것도 소유권에 달려 있지 않습니다. 고용주는 주요 지불을 위해 주요 지불을 추가하여 노동 분야에서 필요한 계수를 추가 할 의무가 있습니다.
이 문서이기 때문에 직원이고 그의 상사는 권리를 방어 할 수 있으며 의무를 알게 될 것입니다.
설계시 이 문서 모든 할증료가 별도의 지불으로 헌신하는 것으로 알려야합니다.
그리고 그 후에 실제 보수 양과 연결됩니다. 따라서 금액의 세 지표는 모두 계약으로 나누어야합니다.
처음에는 보수의 양을 나타내는 가치가 있습니다 - 게시물, 관세 메쉬 등의 실제 내기 등
다음으로, 북쪽 북쪽의 조건에서 프리미엄을 위해 프리미엄에 대한 지표를 배치해야하며 별도의 항목은 고용 영역의 임금 계수가 될 것입니다.
법 이외의 밖에서 직원의 전반적인 실적이 남아있는 조약이 남아 있음을 알아야합니다. 고용주의 그러한 행동은 불법이기 때문에
그는 실제 임금과 법에 의해 제공된 모든 할증실을 나누어야합니다.

북부 할증료 및 지구 계수가 어떻게 계산되는지

이러한 유형의 프리미엄에는 계산을위한 자체 조건이 있습니다. 이 경우 법은 꽤 명확하게 말합니다.
사실 그러한 할증료는 복잡한 기후, 근로 조건을 갖춘 지역에서 작용한다는 것입니다. 또한, 그들이 나머지 국가의 지역보다 훨씬 높은 재화와 서비스의 비용.
이 결과로 국가 가이 분야의 생활의 보수의 수령 금액에 대한 간섭을 행사하는 결과입니다.
계산은 각 영역에 설치된 계수에 기초하여 수행됩니다.
그러나 북부 지역의 수당에 대해서는 그러한 할증료가 여기에 설치됩니다.

• 6 개월 동안 일한 후에도 비율은 20 % 증가합니다.
• 6 개월마다 작동, 증가는 20 %만큼 수행되지만 최대 표시기는 60 %입니다.
• 다음은 연간 증가를 20 % 증가시킵니다. 요금은 80 및 100 %에 도달 할 수 있습니다.

이러한 지표는 청녀에게 적용됩니다. 영역의 계수에 대해서는 최소 표시기가 1.15이고 최대 값은 2.0에 도달합니다.

계산의 예

계산을 올바르게 수행하기 위해이 절차에 대한 알고리즘에 대한 아이디어가 필요합니다.
따라서 직원이 Komi 공화국의 영토에서 일을 수행하고 42 만 루블의 임금을 받으면 계산은 다음과 같습니다.

이 추가 요금에 해당하지 않는 것은 무엇입니까?

북부 할증료 및 지구 계수가 발생했는지 여부를 이해해야합니다. 러시아는이 항목에 대한 제한이 있기 때문에.
수당 금액은 그러한 직원 수입에 적용되지 않습니다.

• 출장 지불;
• 휴가 수당;
• 재정 지원 직원;
• 단일 자연의 상.

추가 요금 및 북부 계수 자체를 만드는 것은 불가능합니다.

차이점은 무엇입니까?

북부 할증료 및 지역 계수 다수의 차이가 있습니다. 우선, 이것은 보상의 방향입니다.
그래서 북부 할증료는 북쪽의 지역에서만 도움이됩니다. 그러나 지역 계수 측면에서 다른 영토를 설치할 수 있습니다. 예를 들어, Krasnodar 지역.
또한 계수는 국가에 의해 확립되지만 노던 프리미엄에 대한 추가 요금의 양은 작업의 큰 경험으로 축적 될 수 있습니다.

지급금을 얻는 것은 항상 표준 기반에서 항상 수행되는 것은 아닙니다. 그래서 북부 할증료와 지구 계수에서는 디자인을위한 뉘앙스가 있습니다.

누가 지구의 할증금 자격을 얻을 수 있습니다

조직의 소유권에 관계없이 법률에 의해 고려되는 지역에서 생활 및 근로자를 보장 할 수 있으므로 지역 계수를 고려하는 것을 의미합니다. 카자흐스탄 공화국의 목적을 위해 정의하는 지역의 특징 :

• 운송에 대한 의존;
• 현재 인프라;
• 환경 조건;
• 기후;
• 기업의 기능 영역.

중대한! 지구 계수는 첫 번째 근무일로부터 실질적인 상태로 인해 취업 계약을 기준으로 노동하는 모든 직원에게 적용됩니다. 영주 또는 합의 된 영토에서의 고용.

• 동부 esibirsk 지역의 남쪽 부분;
• 극동;
• 극단적 인 북쪽과 상태 유사한 지역.

지불 색인 RK.
법은 지역 수당을 적용 할 의무가있는 재정적 인 수익 목록을 의미합니다.

• 노동 보수의 최소 크기와 이에 따라 모든 지불 "은 최저 임금에"묶여 ";
• 급여, 관세율, 급여 자체 - 손에 직원이받은 전체 금액;
• 노동 보수를위한 모든 할증금 - 보상, 보험료, 경험을위한 추가 요금, 군대를위한 자격 또는 상업용 신비 기타.;
• 해를 입히지 않도록 할증료 ";
• 임시 장애 보상;
• 계절 근로자, 파트너, 유연한 그래픽 또는 불완전한 일의 근로자의 보수;
• 연금 계산;
• 다른 기금은 고용 또는 단체 협약에 근거하여 지불했습니다.

노트! 연금 수령자는 그들이 "특별한"영토에 살면서 대 높이 금액을받을 것입니다. 지구 인덱스 연금.

RK는 이러한 지불에는 적용되지 않습니다

논리적 이유로, 계수는 직원들에게 찬성하여 다음과 같은 금전적 혐의에 적용되지 않습니다.

• 휴일 납부 - 그들이 누적 될 때, 이미 RK를 고려한 요금이 사용됩니다.
• 제공된 단일 소재 지원 -이 지불이 불규칙적이면 발생하는 순서는 추진 또는 기업의 특별한 위치에 등록되지 않습니다.
• 불규칙한 보험료;
• 직원이 해당 지역에 가지 않으면 여행 자금은 "특별한"지역에 속한다.
• 북한과 이와 유사한 지역의 조건에서 일하는 것을위한 보충제 - RK 및 North Supplement는 다른 지표가 있지만 동일한 지불을 늘리지 만 혼합해서는 안됩니다.

고용 계약 및 기타 문서의 RK

rk는 주 보증노동 납부를 반영하는 것은 그것에 관한 정보가 고용 계약에 포함되어야한다. 필수 조건...에 이 가장 중요한 문서는 필연적으로 일을위한 보수의 양을 나타내므로 지역 요금제는 확실히 그 조건에 들어갈 것입니다.
동일한 정보 나 임금 조항의 텍스트로 Kolden 공화국의 조항에 대한 언급을 제공하는 것이 허용됩니다.

RK와 함께 지불하는 방법

지구 계수는 재정적 인 지불액을 일정 비율로 증가시킵니다. 회계는 전체 국가에서 연기하는 일반적인 계획으로 지불을 계산 한 다음 결과 숫자를 지역 계수로 곱합니다.
고용주 가이 지표의 크기를 정의하기 어려운 경우이 문제에 대한 모든 정보를 소유 한 지역 노동 검사원 에이 문제에 대한 모든 정보를 소유하고있는 지역 노동 검사관에 적용되어야합니다. 공식 웹 사이트 및 기타 정보 리소스에서 관련 금융 계수와의 러시아 연방의 "특별한"지역 목록이 포함 된 테이블에 익숙해 질 수 있습니다.

러시아 연방 주제에 대한 임금을위한 지구 계수의 표

Northerners가 더 많이 얻습니다

북부에서 노동력을 보충하는 것은 카자흐스탄 공화국과 동일한 기능과 메커니즘을 갖는다. 그러나 이러한 지표는 다소 다릅니다. 극단적 인 북쪽은 특별한 재무 상태가있는 여러 지역의 맨션이며 특별한 기후 조건이 다릅니다. 그것은 너무 해석됩니다 입법 규범, 소비에트 시간과 남은 남은 거의 변하지 않았습니다.

"북부 지원"- 가혹한 기후 조건 (극단적 인 노스 및 유사한 지역)으로 구별되는 러시아 연방의 특정 지역에서 일하기 위해 수행되는 급여의 분주 한 부분에 영구적 인 비율의 추가 요금을 부과합니다. 그 크기는이 목록에 포함 된 모든 영토에 대해 다르지 않습니다.

• 첫 번째 노동 6 개월 동안 10 %;
• 6 개월마다 확립 된 한계가 80 %, 특정 지역에서 최대 100 % 증가합니다.
• 극단적 인 북쪽에 동의 한 영토는 일년에 한 해에만 10 %만큼 수당을 늘릴 수있게 해주시고 최대 50 % 증가한 일회 (최대 30 %까지);
• 특별 규범은 젊은 전문가 (30 세까지)와 관련이 있습니다. 이는 일하면이 지역에서 시작되면 최초의 근무일부터 시작하여 이중 수당 (20 %)이 가속화되어 있습니다.

다른 종류의 근로자에 \u200b\u200b대한 북부 지불의 특징

북부 계수에 대한 지불은 다양한 모드에서 작업을 수행하는 직원과 다소 다르게됩니다.

1. 부품 - 책 추가 작업 그것은 북부 지역에서 생산되며, 적절한 수당에 대한 완전한 권리가 있습니다 (러시아 연방의 노동 규정 285).
2. 그러한 지역에서 일시적으로 일시적으로 일시적으로 도착하는 계절 근로자, "징집"은 예술에 따라 추가 요금을 받게됩니다. 302 TK rf.
3. 숙제를 수행하는 전문가와 직원들은 끊임없이 고용 계약에 반영된 합의 된 지역에 끊임없이 살면 인덱싱 된 지불을 받게됩니다.
4. "여행"이나 일이 많은 움직임과 관련된 직원은 자신의 조직의 헤드 단위의 위치에서 아닌 다른 자금을 받게됩니다.

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