Poppartum Platby. Je užitočné vedieť, ako vypočítať jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa, ako vypočítať jednorazový príspevok

Podľa nových právnych predpisov pracovný dôchodok rozdelené na dve samostatné typy Penzión: Poistenie a akumulatívne.

Akumulačný dôchodok je mesačná materiálna podpora, ktorá je vyplácaná z prostriedkov osobitného osobného účtu a zriadená občanmi na dosiahnutie svojho veku odchodu do dôchodku.

Dôvod získania tohto druhu platieb je zodpovedajúcim federálnym zákonom z 28. decembra 2013 č. 424. Paušálna suma kumulatívneho dôchodku je jednorazová platba všetkých dôchodkových úspor. A výpočet jednorazovej zaplatenia kumulatívneho dôchodku je výpočet výšky platby, na ktorú sa osoba vyžaduje.

Ako vypočítať veľkosť dôchodcov?

Po prvé, zistíme to s tými, pre ktorých tento druh Podpora (podrobnosti o tom, kto poskytuje takáto platba, čítajú):

Veľkosť platby zjednotenia stanovuje odborníci. Dôchodkový fond Rusko. Z fondu sú finančné prostriedky pridelené subjektu, a nie samostatne pre každú osobu, z tohto dôvodu je určenie výšky platieb určené. Výška platieb priamo závisí od akumulácií konkrétneho dôchodcu (čím vyšší je, tým vyššia je rozsah jednorazovej platby). Minimálna suma platby je 5 tisíc rubľov.

Plán výpočtu stránky:

1. Využite nasledujúci vzorec:

   Np \u003d mon / t. Kde:

   • NP - veľkosť mesačných platieb kumulatívneho dôchodku.
   • Mon - dôchodkové akumulácie, zohľadnené v osobitnej časti účtu tváre poisteného občana.
   • T - očakávané obdobie platby. V roku 2018 je očakávaná doba 246 mesiacov.
2. Použitie vzorca môžete zistiť množstvo mesačného akumulačného dôchodku. Toto číslo je zhrnuté mesačným poistným dôchodkom. Potom sa vypočíta percento akumulačnej časti celkovej sumy. Ak je percento menšie ako 5%, potom bude pre občan k dispozícii jednorazová platba. Ak je nad 5%, potom nie je možné získať jednorazovú platbu.

Všetky informácie možno získať aj v oddelení FIU na mieste bydliska (vziať si pas a reduss s vami). Môžete použiť portál verejných služieb alebo online kalkulátor neštátneho dôchodkového fondu (napríklad Sberbank NPF). Budete musieť zadať údaje o veku, pracovné skúsenosti, priemerné mzdy.

Opakovane jednorazové platby občanom, ktorí už dostali, je poskytovaný len za päť rokov.

Príklad výpočtu

Predpokladať veľkosť všetkých dôchodkových úspor občana K. \u003d 290 tisíc rubľov. Na mieste bydliska sa naučil rozsah všetkých svojich úspor od zamestnancov dôchodkového fondu. Jeho poistný príspevok na starobu \u003d 8100 rubľov.

Učíme sa jeho mesačné akumulatívne platby. Používame vzorec:

Np \u003d mon / t 290 tisíc rubľov 246 mesiacov \u003d 1178.87 rubľov.

Dostávame celkové množstvo platieb: 9278 rubľov. Naučíme sa percentuálny podiel akumulatívnej časti celkového množstva platieb: 1178 rubľov 9278 rubľov \u003d 12%

Občan K. nemá právo na jednorazovú platbu všetkých svojich úspor, pretože kumulatívna časť by mala byť nižšia ako 5% celkovej podpory.

Na základe vyššie uvedeného nie je vždy možné získať jednorazovú platbu. A výpočet takejto platby závisí od mnohých faktorov.

Ak ste našli chybu, vyberte textový fragment a kliknite na tlačidlo CTRL + ENTER..

Keď sa dieťa narodí v rodine, potom mama alebo otec (alebo ten, ktorý ich nahrádza) môže získať jednorazový príspevok. Právo na zaplatenie, ako jeho veľkosť, nezávisí od sociálneho postavenia: to znamená, že nezáleží, že rodičia pracujú, slúžia, študujú alebo oficiálne nie sú obsadené. Článok sa zaoberá všetkými nimi, dôležitý pre získanie prínosu dieťaťa.

Manuálne nainštalované Federálny zákon № 81-FZ zo dňa 05/19/1995 "O štátnych prínosoch pre občanov, ktorí majú deti" (Art. A). Výška platby je každoročne indexovaná od 1. februára 2020 18004 RUBLE 12 KOPECKS. Obyvatelia týchto regiónov, kde sú nainštalované zvýšenie regionálnych koeficientov, táto suma bude musieť byť dodatočne vynásobená hodnotou koeficientu.

Ak sa narodili dve alebo viac detí, potom sa príspevok zaplatí za každú plnú. V prípade útesu sa platba nespolieha. Avšak, ak sa dieťa narodilo nažive, ale zomrel počas prvého týždňa života, potom sa narodil rodný list, ako právo platiť.

Kto má nárok a kde sa dostať

Ako už bolo uvedené skôr, príspevok sa spolieha na jedného z rodičov (opatrovníkov, adoptívnych rodičov alebo prijaté rodičov) Vo všeobecnosti neexistujú obmedzenia týkajúce sa skutočnosti zamestnania. Táto skutočnosť však ovplyvňuje, kde a kto bude musieť požiadať o platbu.

1. Obaja rodičia pracujú buď (Na základe zmluvy alebo v energetických štruktúrach): Kontaktujte jednorazový prínos môže niekto z nich na mieste práce alebo služby. Individuálnych podnikateľov (IP) a tí, ktorí sa zaoberajú súkromným odborná prax Na základe licencie, na účely platieb, musíme ísť do Fondu sociálneho poistenia (FSS).
2. Jedna rodičia pracuje (slúži) a druhý - nie: Platba musí vydať ten, kto je zamestnaný alebo prenáša službu.
3. Obaja rodičia nefungujú a neslúžia: Niektorý z nich má právo predložiť Dokumentom úradu sociálna ochrana populácia. V rovnakej dobe, jeden z nich alebo oboje sa môžu naučiť od plného času, ale je potrebné obrátiť sa tak, nie v mieste štúdia, ale v sociálnej ochrane. Namiesto oddelenia, sociálna ochrana môže navštíviť aj MFC alebo ponechať žiadosť o portál štátneho servisu.

Pozornosť

Ak sú matka a otec rozvedený a spoločne nežijú spolu, potom ten, kto žije s dieťaťom, by mal byť zaplatený pri narodení. Ak je zamestnaný, potom v práci alebo službe, a ak nie - v sociálnej ochrane.

Ako zariadiť a aké dokumenty sú potrebné

Pre jednorazovú výhodu je dôležité, aby sme sa otočili najneskôr 6 mesiacov od narodenia dieťaťa. Aby ste to mohli urobiť, v jednej z vyššie uvedených organizácií musíte poskytnúť tieto dokumenty:

Ak vykonáme platbu v sociálnej ochrane, nie na mieste registrácie, ale na skutočnej adrese, potom v oddelení sociálnej ochrany pre registráciu bude potrebné vykonať certifikát, že manuál je naplánovaný tam a nebol zaplatený.

Ak sa rodičia rozvedeli, bude pridané dodatočne:

• osvedčenie o ukončení manželstva;
• potvrdenie spolupráce dieťaťa s rodičom, ktorý sa vzťahuje na jednorazovú platbu.

Pozornosť

Osvedčenie o nelegovaní dávok iného rodiča v prípade, keď je manželstvo ukončené, nemusíte poskytnúť!

Keď zaplatí paušálna suma

Bez ohľadu na skutočnosť, že zamestnávanie matky a otca je jednorazová platba za pôrod pre narodenie vymenovaný najneskôr 10 dní odo dňa prijatia žiadosti a dokumentov.

Jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa sa vypláca jednému z rodičov dieťaťa (alebo osobe, ktorá ju nahrádza napríklad adoptovateľ). Takáto objednávka je určená článkom 11 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ a § 25 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 23. decembra 2009 č. 1012N.

Situácia: Musím zaplatiť výhodu pri narodení dieťaťa vo všetkých oblastiach práce

Nie je potreba. Príspevok na narodenie dieťaťa sa vypláca jednému z rodičov (osoba, ktorá ju nahrádza, napríklad adoptovateľ) na mieste práce na základe \\ t pracovná zmluva (bod 27 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 23. decembra 2009 č. 1012N).

Zároveň simultánne vyplácanie dávok pri narodení dieťaťa a na hlavnom mieste práce a na mieste práce ako externá časť súčasné právne predpisy Neboli poskytnuté. Z tohto dôvodu musí zamestnanec na čiastočný úväzok získať výhody pri narodení dieťaťa len na jednom mieste práce.

Situácia: Je potrebné zaplatiť prínos pri narodení zamestnanca dieťaťa, ktorý nešiel na materskú dovolenku a nedostal príspevok na materstvo a pôrod

Potrebujete ÁNO.

Na zaplatenie dávok pri narodení dieťaťa je dôležitá samotná skutočnosť jej vzhľadu. Zároveň nie je absolútne dôležité, bola matka dieťaťa na materskej dovolenke alebo nie (článok 11 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ).

Pravidlá pre vydávanie dávok

Zamestnanec (zamestnanec) má právo dostávať výhody do šiestich mesiacov odo dňa:

• narodenie dieťaťa (pre rodičov);
• vstup B. právna sila Súdne rozhodnutia o prijatí (na adoptívnu dosku);
• rozhodnutie opatrovníctva a opatrovníctva o opatrovníctve (pre opatrovníka).

Toto je uvedené v bode 80 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 12. decembra 2009 č. 1012N.

Ak teda zamestnanec (zamestnanec) nepredložil balík potrebné dokumenty Počas tohto obdobia ho prospech neplatí.

Základné množstvo narodenín dieťaťa je 8000 rubľov. Avšak, s aktuálnym mzdrom, základná suma sa zvyšuje:

• indexovací koeficient (ročne stanovený zákonom federálny rozpočet na základe úrovne prognózy inflácie);
• okresný koeficient (nainštalované v niektorých oblastiach a miestach).

Takáto objednávka je ustanovená v článkoch 4.2, 5, 12 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ a body 26, 79 konania, schválené uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska 23. decembra 2009 č. 1012N.

Vypočítajte množstvo príručky podľa vzorca:

Veľkosť jednorazového prínosu je určená v deň narodenia dieťaťa (list FSS Ruska 17. januára 2006 č. 02-18 / 07-337). Súčasná veľkosť požitkov (okrem okresných koeficientov).

V niektorých oblastiach inštalovaných Ďalšie výhodyzaplatené v súvislosti s narodením dieťaťa. Existuje napríklad hotovostná pomoc mladým rodinám (riešenie vlády Moskvy z 6. apríla 2004 č. 199-PP). Táto suma nie je vystavená na mieste práce, ale pri riadení sociálnej ochrany obyvateľstva.

V prípade dvoch alebo viacerých detí, platiť dávky pre každé dieťa. Toto pravidlo sa vzťahuje na zamestnancov, ktorí nahradia rodičov (napríklad adoptívni rodičia). Je to uvedené v článku 11 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ a bod 25 konania, ktorý bol schválený uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 23. decembra 2009 č. 1012N.

Aké dokumenty sú potrebné na získanie dávok

Na získanie paušálnej sumy príspevku pri narodení dieťaťa pri práci (službe) musí zamestnanec predložiť tieto dokumenty:

• Žiadosť o vymenovanie dávok;
• rodný list dieťaťa - pri narodení dieťaťa v Rusku (vydáva register kancelárie);
• kópia rodného listu alebo dokumentu a kópiu jeho kópie potvrdzujúca skutočnosť narodenia a registrácie dieťaťa - pri narodení dieťaťa v štáte štátu (otázky konzulárna inštitúcia Rusko v zahraničí, iný príslušný orgán);
• osvedčenie z miesta práce (služby, služby sociálnej ochrany) iného rodiča, že manuál nebol predpísaný (ak obaja rodičia pracujú, jeden z nich slúži alebo študuje);
• kópia povolenia na dočasné ubytovanie k 31. decembru 2006 - pre zahraniční občania a osoby bez štátnej príslušnosti dočasne žijú v Rusku a nepodliehajú povinným sociálnym
• výpis z rozhodnutia o zriadení väzby na dieťa, kópiu rozhodnutia súdu o prijatí, kópiu Zmluvy o prevode dieťaťa (deti) na vzdelávanie v recepcii (ak príručka dostane výmenu osoby Rodičia: Guardian, adoptívny rodič, adoptívny rodič).

Zoznam potrebných dokumentov bol stanovený v ustanovení 28 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva Ruska z 23. decembra 2009 č. 1012N.

Situácia: Musím požiadať o osvedčenie z miesta práce otca dieťaťa, že nedostal dávku pri narodení dieťaťa. Zamestnanec organizácie sa narodil dieťa, v manželstve s otcom dieťaťa, ktorý nespochybňuje

Áno, je potrebné, ak je založená otcovstvo (to znamená, že Otec je zapísaný do rodného listu dieťaťa).

Podľa pravidiel článku 11 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ, jeden z rodičov alebo osoba, ktorá nahrádza, má právo na príspevok na narodenie dieťaťa. Okrem toho nie je uvedené, že rodičia musia byť povinné v manželstve.

Ak manželstvo medzi rodičmi nie je registrované (otcovstvo dieťaťa nie je založené v súdny príkaz), predpokladá sa, že otcovstvo nie je stanovené. Názov a patronymic otec je zaznamenaný zo slov matky v rodnom liste z 25. novembra, ktorý vydáva kancelária registra. Ako priezvisko otca otca, uvedie sa priezvisko matky. Takéto pravidlá sú stanovené v odseku 3 článku 51 Rodinný kód RF.

Tým, že posledným menom otca otec v certifikáte (rodný list), je možné určiť, či bola založená otcovstva.

Ak je usadená otcovstvo, otec má právo dostávať príspevok na pôrod (článok 11 zákona z 19. mája 1995 č. 81-FZ, bod 25 konania, schválený uznesením Ministerstva zdravotníctva Rusko z 23. decembra 2009 č. 1012N). Matka matky musí preto poskytnúť osvedčenie, ktoré nedostal manuál (sub. "B" bodu 28 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska zo dňa 23. decembra 2009 č. 1012N ). Zároveň, ak manželstvo nie je registrované, keď žiada o dávku, otec otca je lepšie získať certifikát, že matka nevadí, že vydáva dávky pri narodení otca dieťaťa.

Ak je v certifikáte (certifikát) otca otca, je uvedené priezvisko matky, znamená to, že otcovstvo nebolo zistené, príspevok na narodenie otca dieťaťa nemôže dostať certifikát z miesta jeho práce.

Ak iný rodič nefunguje nikde (nie doručený), musí poskytnúť osvedčenie od orgánu sociálnej ochrany v mieste bydliska dieťaťa o non-liečbe dávok.

Takýto poriadok bol zriadený v odseku 3 bodu 27 a pododseku "B" bodu 28 konania, ktorý bol schválený uznesením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 23. decembra 2009 č. 1012N.

Okrem toho, aby ste sa ochránili, požiadajte o dodatočne predložiť kópiu, v ktorej nie sú žiadne záznamy o aktuálnej práci. Avšak, ak rodič nikdy nepracoval vôbec, kniha práce Nemá. V tomto prípade si toto vyhlásenie požadujete.

Nech je to v ľubovoľnom formulári.

Zaplatiť príručku do 10 dní od okamihu prijatia na organizáciu všetkých potrebných dokumentov zamestnanca (bod 30 postupu schváleného uznesením Ministerstva zdravotníctva Ruska z 12. decembra 2009 č. 1012N).

Pravidlá účtovníctva

Šarža dieťaťa uhradí FSS Ruskej federácie. Takéto výplaty premýšľajú o účte 69 (pokyny pre plán účtu).

Pri účtovaní rozlíšení a vyplácania dávok nájdete v nasledujúcej elektrine:

Zamestnanca spoločnosti na jednorazovú prídavku pri narodení dieťaťa;

Debet 70 Credit 50 (51)

Vydaný manuálny zamestnanec.

Výpočet daní

Dámsky príspevok je Štátna príručka. Preto sa oslobodzuje z platby:

• NDFL (odsek 1 čl. 217 daňového poriadku Ruskej federácie);
• príspevky na povinný dôchodok (sociálne, lekárske) poistenie (odsek 1 časti 1 čl. 9 zákona 24. júla 1998 č. 212-FZ);
• príspevky úrazového poistenia (s. 1 časť 1 článku 20.2 zákona 24. júla 2009 č. 125-FZ).

Keďže výhoda kompenzuje FSS Ruskej federácie, nie je to náklady organizácie. Preto nezahŕňajú výšku výhodu pre náklady na softvér (článok 252 daňového poriadku Ruskej federácie).

Rovnaké pravidlá sa vzťahujú aj na špeciálne výdavky. A súčet jednotnej dane na zmenu a na zjednodušené, neznižuje prospech.

Príklad

Tajomník Alpha CJSC E.V. 6. mája 2015 porodila dieťaťu. Účtovník narazil jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa s takýmto zapojením:

Debetné 69 SUBACCOUT "výpočty s FSS" Credit 70

14 497,80 trieť. - rozhodnotiť príspevok pri narodení dieťaťa;

Debet 70 Credit 51

14 497,80 trieť. - Množstvo príspevku na platovú kartu je uvedený.

Paušálny príspevok na narodení detského účtovníka nezahŕňala výdavky na daň z príjmov. Túto platbu nebrala aj za NFFL a príspevky.

Dnes, nie každý mladý pár ľahko dáva rozhodnutiu porodiť dieťaťu.

Kvôli nedostatku peniaze Mnohé rodiny sú len to, čo robí narodenie.

Toto sú neustále myšlienky o ťažkostiach nadchádzajúceho obsahu.

Vo väčšine príkladov sa mladé rodiny odrážajú, ako zarobiť peniaze na bývanie, auto a akékoľvek iné atribúty normálneho života.

Toto sú potrebné veci, pretože všetci ľudia, ktorí už majú skúsenosti s obsahom malých detí, sa dohodnú, že podmienky zadržania pre deti sú jednou z hlavných tém, o ktorých môžu rodičia myslieť. S cieľom podporiť rodičov a rodinu ako celok bol štát prijatý legislatívny aktV súlade s ktorými môžu byť rodičia poskytnuté peniaze na údržbu detí.

Takéto odrody Štátne platby Je zvyčajné, že sa nazýva jednorazový.

Tento typ dotácií má byť každým rodinným párom, ktorý rozhodol začať dieťa.

Takéto dotácie sú definované po narodení dieťaťa, a sú uvedené len v mene otca alebo matky.

Pri poskytovaní finančnej podpory sociálnej situácie alebo regiónu odborná činnosť Rodičia sa nezohľadňujú.

Každá rodina v krajine sa teda môže očakávať, že bude podporovať štát s výskytom detí, ktoré je potrebné poskytovať na slušnej úrovni. Vypočítajte paušálnu dostupnosť pri narodení dieťaťa môže niekto bez akýchkoľvek ťažkostí.

Navigácia podľa článku

Pravidlá pre ustanovenie

Občan Ruskej federácie sa môže spoľahnúť na príspevok na šesť mesiacov od dátumu:

• Narodeniny dieťa.
• Po súdny príkaz Toto prijatie sa stáva právnou silou.
• Rozhodnutie o vymenovaní oprávnených organizácií opatrovníctva.

Zamestnávateľ sa nesmie zaplatiť, ak o pol roka po vyššie uvedených udalostiach zamestnanec neposkytol potrebnú dokumentáciu. Počiatočná veľkosť jednorazového prínosu môže zodpovedať 8 000 rubľovým. Ale keď je platba udelená počiatočná suma stúpa na:

• Indexovací koeficient.
• Okresný koeficient.

Tento postup je uvedený v zákone č. 81-FZ.

Uvádzame zoznam dokumentov, ktoré musí zamestnávateľ poskytnúť pri narodení dieťaťa:

• Žiadosť o názov hlavy ako žiadosť o udelenie.
• Osvedčenie o narodení dieťaťa na území Ruskej federácie.
• Ak sa dieťa narodilo v zahraničí z našej krajiny, musí tiež poskytnúť osvedčenie o jeho narodení.
• Dokument, ktorý naznačuje, že iný rodič nedostal jednorazový príspevok v práci.
• Naskenovaná kópia dokumentu potvrdzujúceho povolenie dočasne zostať v krajine pre cudzincov.
• Výpis z dokumentu, ktorý označuje vymenovanie opatrovníctva.

Zoznam dokumentácie schválený dekrétom ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruskej federácie č. 1012N.

Po oboznámení s vyššie uvedenými informáciami nikto nebude mať otázky o tom, ako vypočítať paušálny príspevok pri narodení dieťaťa v roku 2017.

Veľkosti dávok

Vďaka schválenému indexu, objem finančných prostriedkov poskytnutých ročne.

V roku 2017. tohto druhu Uskutoční sa aj úprava subjektu.

Stretnutie v tejto otázke je naplánované na približne začiatkom tohto roka.

Na dobu ukončenia roka 2016 sa celková suma poskytnutých finančných prostriedkov zodpovedala približne dvojstojovým minimám.

Požiadať o poskytovanie jednej a tej istej subvencie, dvaja rodičia súčasne nemajú. Všetci pracujúci rodičia potrebujú vyplniť osobitnú formu, aby prešli postupom povinnej socializácie.

Ak nie je zamestnaná matka a otec, hotovosť sa im zaplatia vo forme trestnej podpory orgánmi.

S prijatím plánovanej miery inflácie bola výška finančných prostriedkov vyčlenených na udržanie detí do roku 2016 indexovaná, nepočítala sa priamo vykonané platby. Legislatíva bola zriadená presný koeficient potrebného indexácie na ďalší kalendárny rok.

Určenie čísla hotovostné platbyBolo potrebné znásobiť výšku dotácie pridelenej na určité číslo zodpovedajúce miere inflácie ročne. Mnohé sú však relevantné pre otázku, ako vypočítať paušálny príspevok pri narodení dieťaťa.

Treba poznamenať, že tento rok sa postup indexovania mierne líši od predchádzajúcich.

Hlavné obtiažnosti je v prvom rade legislatíva Dočasne pozastavené skutočná činnosť Časť 1 Art. 4.2 zákona č. 81-FZ je približne 1,01,2017.

Preto sa požadujú, nie sú potrebné v súlade so špecifickým zákonom o štátnej balíčke, ale samostatných príkazov orgánov Štátna energiapodpísané 1. februára 2016.

Treba tiež pripomenúť, že s prijatím dieťaťa sa otec a matka môžu spoľahnúť, ktoré môžu byť nazývaní výhody na prevod oddelenia v rodine. Pre možnosť poskytovania takýchto jednorazová výplataVčasným spôsobom je potrebné zaregistrovať svoje vlastné tehotenstvo v lekárskej inštitúcii.

Odporúča sa to urobiť až 12 týždňov. Treba tiež pripomenúť, že odvolanie na organizácie manažmentu by sa malo vykonávať najneskôr šesť mesiacov po narodení dieťaťa. Takýto druh platieb nazývaný príspevok na registráciu v roku 2006. \\ T lekárska inštitúcia V skorom období tehotenstva.

Výška poskytnutých platieb možno určiť osobitným regiónom. Pri poskytovaní finančných prostriedkov do určitej sumy sa často pridáva schválený koeficient okresu.

Výška dávok je do značnej miery určená počtom narodených detí. Keď sa indexácia vykonáva v budúcom roku, množstvo finančných prostriedkov vyčlenených na príručku sa prirodzene zmení.

Malo by sa tiež podrobnejšie študovať o informáciách o princípe zvýšenia veľkosti materskej podpory rodičov, ako aj kategórie, ktoré sa môžu spoľahnúť na pridanie do prospešnosti okresného koeficientu.

Ak jeden z rodičov, ktorí žiadajú o výhody zo štátu, je zamestnaným občanom po udelení potrebný dokument Môže získať peniaze priamo na zamestnávateľovi.

Ak rodič nie je zamestnaný, hotovosť za údržbu dieťaťa bude poskytnutá štátom po kontaktovaní úradu sociálnej ochrany. Pomoc B. Štátne inštitúcie Tiež je potrebné, aby ste mohli navrhnúť.

Certifikáty na registráciu

Ak chcete vykonať platbu, budete musieť poskytnúť potrebnú dokumentáciu.

Ak je rodičom zamestnaný, zozbierané certifikáty sa zasielajú účtovnému oddeleniu organizácie, v iných situáciách sú poskytnuté všetky dokumenty.

Zvitok potrebná dokumentácia Možno však zmeniť, avšak najvýznamnejšie odkazy sú vždy zahrnuté do požadovaného zoznamu.

Uvádzame hlavné dokumenty:

• Osvedčenie o narodení dieťaťa, predregistrované v kancelárii registra.
• Ďalšie dôkazy z kancelárie registra, ktorý hovorí, že jeho otec a matka si to môžu nárokovať.
• Dokument potvrdzujúci, že jeden člen rodiny je vypracovaný sprievodca na novorodencom.

Po poskytnutí všetkých potrebných dokumentov podpora materiálu Môžete očakávať po štrnástich dňoch po dokončení platby za platby. Je tiež vždy potrebné pochopiť, že materiálna pomoc rodičom je rozdelená na niekoľko hlavných odrôd.

Príspevok zjednotenia je súčasťou pomoci ustanovenej pre obsah. Zoznam poskytovaných subvencií zahŕňa aj materstvo, ako aj významnú starostlivosť o starostlivosť o dieťa do momentu dosiahnutia trojročného, \u200b\u200bako aj materský kapitál, spoliehať sa pri narodení druhého dieťaťa a nasledujúceho.

Pri vydávaní údajov o štátnej pomoci by sa malo zohľadniť aj niekoľko významných faktorov: \\ t

• V situácii, keď jeden z rodičov pracuje alebo splní svoje povinnosti podľa zmluvnej služby a druhý nie je zamestnaný v skutočnosti, potom sa príspevok poskytuje rodičovi, ktorý má prácu. Takáto príručka materiálu môže byť poskytnutá niekomu od rodičov prostredníctvom účtovného oddelenia svojej organizácie.
• Ak sa rodičia plánujú rozvodu, podpora štátu sa vykonáva v názve toho z nich, s ktorým sa plánuje ubytovanie. Rodič má možnosť vyzdvihnúť manuál, kde funguje alebo v územnom oddelení Štátna organizáciaPoskytovanie sociálnej ochrany.

S prijatím všetkých pozitívnych strán, možno objasniť, že mladé rodiny, ktoré plánujú narodenie dieťaťa, štát je pripravený pomôcť. S cieľom stimulovať mladé rodinné páry na narodenie detí, štát poskytuje osobitné platby za ich obsah.

Preto sa nemôžete báť finančnej situácie rodín s novorodencami. Vďaka schváleným opatreniam sa generalizovaná demografická situácia v krajine zvyšuje každý rok.

Vlastnosti výpočtu príručky

Keď sa objaví novorodenca, žena dostane dovolenku na tehotenstvo a pôrod, ktorých trvanie zodpovedá 100% stredného mesačného príjmu na obdobie 24 mesiacov.

Predpokladá sa, že rodičia sa predpokladá, že sa starajú o starostlivosť o dieťa do jedného a pol roka, čo je 40% strednej úrovne.

Uskutočňuje sa tehotenská dovolenka na zaplatenie ťažkostí, ku ktorým došlo počas pôrodu, ako aj na počte detí, ktoré sa narodili.

Ak existuje otázka tehotenstva jedného chata, a zároveň sa práca prebieha bez akýchkoľvek komplikácií, matka sa platí 70 dní pred a 70 po narodení. Ak stále existujú určité špecifické komplikácie, samostatná platba je vybavená finančnými prostriedkami na ďalších 16 dní po narodení dieťaťa.

Ak sa na svetlo objavujú dve a ďalšie deti, platba je 87 dní pred a 100 po narodení. V situácii, keď sa vysporiadanie uspeje pri určovaní počas pôrodu, a dievča počas tehotenstva dostalo zaplatenie len 140 dní, 56 dní bude zaplatené oddelene po narodení dieťaťa.

Ak chcete určiť množstvo dávok tehotenstva, musíte kombinovať všetky peniaze získané za 24 mesiacov, ktoré boli účtované a zaplatené PDV.

Táto suma je rozdelená do 730. Získaná hodnota sa musí vynásobiť časom stráveným v nemocnici v dôsledku tehotenstva. V kumulatívnom výpočtovom výpočte by sa nemalo vykonať materiálne zdrojeZískané tehotným dievčaťom na iných sociálne benefity.

Dotácie sa vyplácajú absolútne v akomkoľvek podniku, ak dievča vykonáva svoje povinnosti v čase vypočítaného.

Celkové množstvo dávok by nemalo byť vyššie ako 465 000 rubľov. 365 dní, konkrétne odhadované obdobie.

Prídavok na starostlivosť o deti mladší ako jeden a pol roka je definovaný podobne ako tehotenské platby, ale nie 100% mzdy, ale len 40%.

Na implementáciu výpočtu je potrebné vynásobiť určité denné množstvo príjmov na priemerný počet dní v mesiaci, čo zodpovedá 30.4.

Výsledná suma peňazí sa musí nevyhnutne vynásobiť o 40%. Pred dosiahnutím jednej a pol roka bude možné počítať s pravidelnými výhodami.

Ak dievča rodí druhé dieťa, veľkosť manuálu sa zdvojnásobí, jeho maximálna veľkosť bude zodpovedať 13825 REB. Počet detí nemá hodnotu. Minimálna hodnota sa nezhoduje pod 2194 rubľov. Pre jedného chlapa, ako aj 4388 rubľov. Ak potrebujete poskytnúť dve deti alebo viac.

Jednorazový príspevok, ktorý sa spolieha na skutočnosť, že dievča v lekárskej inštitúcii v ranom období tehotenstva sa poskytuje len raz. Výška peňažných platieb môže byť postupne upravená. To vo väčšine situácií závisí od najviac refinančnej sadzby určenej centrálnou bankou Ruskej federácie.

Od roku 2016 sa inovácie uplatňujú na postup pre indexovanie jednotlivých druhov dávok detí. V minulom roku sa množstvo dávok prakticky nelíšila od predchádzajúceho.

V moderných podmienkach je narodenie detí udelený ľuďom, nie sú tak jednoduché. Štát preto preberá povinnosť podporovať rodičov. Zvlášť preto sa poskytuje určitá suma. rôzne druhy . Teraz mladé rodiny nemusia odložiť tehotenstvo až do lepších časov a odvážnejších detí.

Jednorazový príspevok je mimoriadne dôležitým meradlom materiálovej podpory pre rodičov v našej krajine. Je nemožné umožniť deťom rásť v chudobe a nemajú šancu získať normálne vzdelávanie v dôsledku základného nedostatku peňazí od rodičov.

Jednorazový príspevok, ako aj iné druhy dotácií poskytovaných mladým ľuďom, pomáhajú riešiť problémy s nákupom bývania, platenie hypoték, zabezpečenie dôstojného vzdelávania pre dieťa, atď je však potrebné vziať do úvahy skutočnosť, že Príspevok môže urobiť len niekoho sám od rodičov.

O detských výhodách je možné zobraziť na video:

Opýtajte sa nižšie

Systém štátu sociálne zabezpečenie Umožňuje mladým matkám, aby sa zabránilo finančným komplikáciám počas starostlivosti o deti. Špeciálne vzdelaný FD FSS sa zaoberá vydaním.

Princípy výpočtu jednorazového prínosu

Vládne normy majú zaplatiť pevná suma Peniaze prospešné matky, ktoré porodili dieťaťu. Minimálna suma zostane zároveň nezmenená pre všetky kategórie žien. O tom, ako získať jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa, môžete zistiť.

Do 31. januára 2020 bude veľkosť jednorazového prínosu pri narodení dieťaťa 17 479 73 rubľov, a od 1. februára 2020, množstvo dávky je 18,004,12 rubľov (indexácia vytvorila a Vyhláška vlády z 29. januára 2020 č. 61).

Avšak, niektoré z žien sú vybavené väčším množstvom finančnej podpory. To sa deje v takýchto prípadoch:

• Pri narodení dvoch alebo 3 detí v rovnakom čase;
• S ťažkým tokom materského procesu;
• Pri narodení dieťaťa s zranením alebo lekárskymi komplikáciami, ktoré vyžadujú ďalšie zaobchádzanie.

V rovnakej dobe, vo výpočte, pri výpočte, koľko je paušálny príspevok pri narodení dieťaťa, trvanie obdobia detant je prijaté.

Ďalšou možnosťou získať viac peňazí na sociálny program z FSS je použitie mestského koeficientu. Napríklad takéto koeficienty, ktoré zvyšujú výšku platieb s vynásobením v tomto ukazovateli, sa používajú na šermoch jednotlivých regiónov.

Najmä pre obyvateľov kapitálu, Petrohrad, Jekaterinburg, hodnota takéhoto koeficientu je 1,15. V rovnakej dobe, priateľka zo vzdialených severných regiónov sa môžu kvalifikovať na vyššiu sadzbu - veľkosť koeficientu s hodnotou 2.

Rovnaký Štátne predpisy očakáva sa, že sa očakáva, že sa budú usadiť v troch kategóriách:

• Pre ženské ženy, ktoré boli zamestnané pred tehotenstvom a mali oficiálne vzťahy so zamestnávateľom na základe úradnej dohody o zamestnanosti;
• Potoperov, ktorí neboli zamestnaní a nezaregistrovali sa v službe zamestnanosti;
• Potoperov, ktorí nemali oficiálne miesto práce a neboli registrované v CH.

Pre každú z týchto kategórií musí každá z týchto kategórií poskytnúť dokumenty na výpočet výšky platby. A dostupnosť vhodných odkazov a absolutórium priamo ovplyvňuje veľkosť prijatého dávky. Ak sa chcete oboznámiť s podrobnými informáciami o tom, kto má jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa, potom vy.

Takže, ak bol zamestnaný žiadateľ o zaplatenie FSS vo výpočte jednorazového príspevku, dostane veľké množstvo. Tím, ktorí boli zaregistrovaní a boli pri hľadaní práce. Pre zvyšok je minimálny príspevok.

Zvyčajne pre poslednú kategóriu budúcich matiek sa nevykonáva výpočet jednorazovej podpory. Pre tých, ktorí majú vyhliadku na získanie väčšieho množstva, suma sa vypočíta v súlade s príjmom a dĺžkou skúseností, ako aj zohľadnenie toku obdobia tehotenstva.

Takéto výpočty tradične vyrábajú zamestnanci Sociálneho fondu (viac podrobností). Napriek tomu je možné vypočítať, koľko kopírovaného príspevku pri narodení dieťaťa môže byť nezávisle.

Na tento účel sú špeciálne navrhnuté niektoré zdroje profilov na internete. Toto je najjednoduchší spôsob výpočtu, nie konjugátu s komplexnými opatreniami zúčtovania.

Stačí zadať v každej časti požadovaných hodnôt. Zároveň sa zohľadnia takéto ukazovatele: \\ t

• Výška príjmu za posledné dva roky predchádzajúce roka tehotenstva.
• Obdobie, ktoré sa nepovažuje za prácu a zahŕňa čas dovolenkového pobytu, v stacionárnej alebo ambulantnej liečbe, pobyt na materskej dovolenke v dôsledku výchovy detí do veku jedného a pol roka.

Zároveň sa suma musí použiť vo výpočtoch, s ktorým sa uskutočnili platby sociálneho poistenia.

Okrem toho sa zohľadňuje trvania dovolenky, ktorú poskytuje zamestnávateľ z dôvodu tehotenstva a pôrodu, zohľadňuje: \\ t

• S jedným flopovým tehotenstvom prúdiacim bez patologických prejavov by mala byť doba dovolenky 140 dní;
• S vizitým tehotenstvom, dokončenie komplikovaného pôrodu je termín výpočtu 156 dní;
• Pri narodeniach dvojčatá alebo trojnásobok materská dovolenka Musí byť 194 dní.

Je dôležité poznamenať, že je možná podstatná dodatočná príplatok, ak že žena oficiálne pracovala bez skratky a prepustenie po celú dobu počas dvojročného obdobia. Zároveň skutočnosť, že prechod z jedného postu do druhého alebo posunu zamestnávateľa nemá vplyv na množstvo dávok.

Medzitým, pri zmene úrovne príjmov z rôznych zamestnávateľov sa môže množstvo zmeniť. To však bude vyžadovať odkazy na účtovníctve každého z bývalých zamestnávateľov.

Koľko môže veľkosť dávky?

Pre pravidlá výpočtu existuje niekoľko podmienok na čas na čas na čas, ktorým sa dozviete dlhší príspevok (učiť sa viac). V prvom rade by výška platby by nemala prekročiť stanovený limit limitu: \\ t

V tomto čase je to 624 tisíc rubľov. Viac ako toto množstvo FSS neplatí, aj keď výpočty ilustrujú veľmi vysoké ukazovatele pre stredný zisk za dva roky.

V roku 2014 bola takáto limit suma 568 tisíc rubľov, v roku 2013 bola jej veľkosť 512 tisíc rubľov.

Ako základ pracovného obdobia sa považuje za celkové trvanie Pracovných skúseností. Výnimky sú dni, ktoré sa konali v nemocnici na dovolenke. Čas sa tiež neberie do úvahy, počas ktorého zamestnávateľ koná v úlohe poisteného nezaviedol platby do sociálneho fondu.

Rovnaké požiadavky sú nominované na veľkosť príjmu. Obdobie, počas ktorého neboli vykonané poistné platby, nie sú prijaté do výpočtu. Suma nepodlieha kalkulusu, ktorú získala priateľka ako platba zo sociálne postihnutia.

Výpočet sumy, koľko je jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa, sa uskutočňuje podľa takéhoto vzorca:

Hodnota príručky \u003d veľkosť príjmu z dvojročného obdobia / 730 dní - neplatená x doba materskej dovolenky

Tento vzorec obsahuje takéto ukazovatele:

• Veľkosť dvojročného výnosu je celková výška zisku za dva roky;
• Neplatené obdobie je čas pobytu na nemocnici, v goges, na dovolenke, víkendy.

V rovnakom vzorci je substituovaný regionálny koeficientAk matka žije v jednom z územných predmetov, na ktoré sa koeficienty uplatňujú na výpočet jednorazového prínosu. V tomto prípade bude vzorec vyzerať takto:

Hodnota príručky \u003d veľkosť príjmu z dvojročného obdobia / 730 dní - neplatené x obdobia materskej dovolenky x Regionálny koeficient

Pre nezamestnaných, takýto vzorec pre výpočet sa neuplatňuje a takéto matky sú vyplácané len štátom zavedenú pevnú sumu.