Välisriigi kodaniku töötaja tõi haigla lehed. Haigla mitteresident: kviitungi tingimused Õigusabi

Puuetega inimeste uurimine võimaldab võimalusi hinnata meditsiinilisi ja sotsiaalseid kriteeriume selle isiku kohta Tehke oma professionaalsed ülesanded. Samal ajal on vaja eristada töö- ja puuetega inimeste mõisteid, et määrata kindlaks nende meditsiinilised ja sotsiaalsed kriteeriumid.

Võime

- See on keha seisund, kus füüsiliste ja vaimsete võimaluste kogum võimaldab isikul teostada teatud summa ja kvaliteedi töö. Rikkumist on kahte tüüpi: ajutine ja püsiv puue. Nende diferentseerumise kliinilise ja tööprognoosi alusel, st Meditsiinilised ja sotsiaalsed kriteeriumid.

Meditsiiniline kriteerium

- täpne diagnoos vastavalt vastu võetud klassifikatsioonile, mis kajastaks arenguetappi, kliinilist valikut ja haiguse kulgu raskust haiguse faasi, ägenemise raskusastmega, funktsionaalsete häirete aste, tüsistusi; kaasasolevad haigused.

Sotsiaalse kriteerium

- patsiendi olemus ja töötingimused, kes määravad konkreetse haiguse tööprognoosi. Arsti käimine peab välja selgitama ja kinnitama meditsiiniline dokumentatsioon Patsiendi olemus ja töötingimused: kõrvaltoimete olemasolu ja professionaalne kahjutöökorraldus, sagedus ja rütm, koormus eraldi organid Mõlemad süsteemid, kehaasend töötamise ajal, tootmisülesannete ja oskuste, kvalifikatsiooni ajal.

Kuid haiguse esinemine ei ole alati kaasas puudega. Seega on sama diagnoosi olemasolu juuresolekul lahendatud patsientide töövõime küsimus erinevalt: harjade mädanenud kahjustustega on kokk keelatud, raamatupidaja saab oma ametialaseid ülesandeid täita. Seega võib haiguse juuresolekul inimene olla võimeline olema võimeline, kui haigus ei häiri professionaalse töö tulemuslikkust ja puudega, kui tulemuslikkus on raske või võimatu.

Ettevaatlik ei ole alati patsiendi haigus ise, põhjus võib eemaldada tervisliku töötaja tööst, näiteks karantiini.

Meditsiinilised ja sotsiaalsed kriteeriumid tuleks alati selgelt määratleda ja kajastuvad meditsiinilistes dokumentides vastavalt kehtivate õigusaktide nõuete nõuetele kodanike sotsiaalkindlustuse.

Seega on puude all, on vaja mõista haiguse, vigastuse, selle tagajärgede või muudest põhjustest tingitud seisundit, kuna professionaalne tegevus - tervikuna või osaliselt, piiratud aja jooksul või pidevalt - see on võimatu. Kestus erinevusi ajutise (HV) ja vastupidava puudega.

Ajutine puue

- töötaja võimatus tööülesandedMeditsiinilistel põhjustel ja sotsiaalsete tegurite tõttu kehtivad õigusaktidAjutise, pöördumise iseloomuga, millal lähitulevikus eeldatakse, et taastub või parandab töövõime seisundit ja taastamist. HV võib olla täielik ja osaline.

Täis vn- Töötaja võimetus töötada teatud ajavahemiku jooksul ja vajadust ravida ja järgida režiimi.

Osaline vn - selline asutuse seisund, kui töötaja haiguse tõttu (vigastused) ei saa tavapäraselt täita professionaalsed tegevusedKuid ilma et see piiraks tervist võib täita teist, erineva mahu ja režiimiga.

Ajutine puue võib olla selle tulemusena

• haigused ja vigastused, mürgistus (muud välistel põhjustel kokkupuute tagajärjed);
• sihtasutus sanatoorium-resort institutsioonides;
• haige pereliikme hooldamine;
• karantiin;
• rasedus ja sünnitus;
• lapse vastuvõtmine;
• proteetika haigla tingimustes.

IV probleemid otsustavad eksami VN - Vaade meditsiiniline läbivaatus, mille peamine eesmärk on hinnata patsiendi tervislikku seisundit, uurimise ja ravi diagnoosi, kvaliteedi ja tõhususe kehtivust, võime teostada professionaalseid tegevusi ning määrata kraadi ja VN tähtaegu, sealhulgas ITU ja teiste õigeaegne suund.

Välja antud kindlustatud Vene Föderatsiooni puuetega inimesed, samuti pidevalt või ajutiselt elavad ajutiselt Venemaa Föderatsiooni territooriumil välismaalastele kodanikele, kodakondsuseta isikutele, sealhulgas isikutele, kellel on 30 kalendripäeva haigus või vigastus alates töö lõpetamise kuupäevast tööleping, ametlike või muude tegevuste rakendamine või ajavahemiku jooksul alates töölepingu sõlmimise kuupäevast kuni selle tühistamise päevani;

kodanikud töötutena ja territoriaalsetes organites järjepidevad kodanikud Federal Service Tööjõu ja tööhõive sõnul haiguse, vigastuse, raseduse ja sünnituse korral.

Õigus ln väljastamiseks

kui on litsents meditsiinitegevuse, sealhulgas töö uurimise, on:

• meditsiinitöötajate (MO) riigi arstidel eravormid tervishoid;
• teadusasutuste kliiniku (institutsioonide) - uurimisinstituut, sealhulgas proteeside ja proteeside kliinikud osalevad arstid;
• felddshera ja hambaarstide mo - volitatud föderaalse asutuse kehtestatud juhtudel täidesaatva võim.

Ei ole õigust LN-i väljalaskmiseks

institutsioonide meditsiinitöötajad:

• kiirabi;
• vereülekanne;
• meditsiiniline institutsiooniline tüüp (meditsiinilised ennetuskeskused, katastroofiabi, kohtuekspertiisi eksamibüroo);
• tervishoiuasutused tarbijaõiguste ja inimeste heaolu järelevalve eest;
• haiglate osakondade vastuvõtmine;
• balneoloogilised haiglad ja muda.

Ln ei ole välja antud Kodanikud, kes ei kuulu sotsiaalkindlustuse alla:

• sõjaväelased;
• politseiametnikud;
• fSB, FSO, UFSI-i töötajad, narkootikumide kontrolli töötajad;
• Õpilased, üliõpilased, kraadiõppurid, doktorantide üliõpilased;
• individuaalsed ettevõtjad, notarid, juristid, kes ei sõlminud vabatahtlikku sotsiaalkindlustuslepingut;
• isikud vahistamise ja kohtuekspertiisi arstliku läbivaatuse käigus, \\ t
• perioodiliselt suunatud võimelised töötajad meditsiinilised uuringud statsionaarsele ja ambulatoorsele uurimisele, et määrata haiguse põhjused ja luua oma suhted professionaalse kahjuga;
• sõjaväe registreerimise ja kaasamise büroosse saadetud ajateenijad, et selgitada kõlblikkusaega sõjaväeteenistusele;
• uuringute ja konsultatsioonide perioodil võimeline;
• kui puhkusel ilma salvestamata palk, Rasedus ja sünnitus, lastehoolduspuhkus kuni 3 aastat. Püsiva EN LN-ga väljastatakse see alates kindlaksmääratud puhkuse lõpu kuupäevast.

LNS-i väljastamise ja projekteerimise menetluse järgimise kontrollimine toimub Venemaa Föderatsiooni FSS.

Regulatiivne raamistik Evn

EVN viiakse läbi vastavalt põhiseadusele Venemaa Föderatsioon; Federal Asenda SE21.11.2011 nr 323-FZ "kodanike tervise tervise põhjal Vene Föderatsioonis"; Federal föderaalse asendaja SE16.07.1999 nr 165-FZ "põhitõdesid kohustusliku sotsiaalkindlustuse" (Ed. 11. juuli 2011); Föderaalne seadus, september 20.12.2006 nr 255-FZ "ajutise puude korral kohustusliku sotsiaalkindlustuse ja emaduse tõttu" (Ed. Detsember 29. detsember 2012).

Alates 2011. aastast peetakse eksamit tervishoiuministeeriumi ja sotsiaalne areng Vene Föderatsiooni (edaspidi "Tervishoiuministeerium ja Venemaa Föderatsioon) 29. märts 2011 nr 624n" heakskiitmise menetluse väljaandmise menetluse puude lehtede "; Tervishoiu- ja Rahutranspordi ministeeriumi korraldus 24. jaanuaril 2012 nr 31n "Tervishoiu- ja Venemaa 29. märtsi 2011. aasta määrusega heakskiidetud töövõimetuse menetluse muudatusettepanekute muutmise kohta. . 624N "; Vene Föderatsiooni tervishoiu ministeeriumi määrusega 27. detsember 2011 nr 1687n" sünniarsti sünniskriteeriumide kohta, sünnide kujul ja selle väljaandmise kord. "

Ajutise puude tõendavad dokumendid

HV dokument on puude leht (LN) - range aruandluse dokument, mis on aluseks kindlustatud isiku vabanemisele töölt, ametisse töötamise ja maksmise hüvitiste eest VN, raseduse ja sünnituse kulul sotsiaalkindlustusfondi arvelt (FSS).

Vormi vormi on heaks kiidetud tervishoiuministeeriumi ja Venemaa Föderatsiooni nr 347N 26.04.11, "Puuesektsioonide vormi tüübikinnituse alusel."

Õpilaste ja üliõpilaste haiguse korral väljastatakse nende uurimise vabastamiseks vormi 095U tunnistuse. Üliõpilase haiguse ajal tasulise aja jooksul tööstuspraktika Enne selle lõpuleviimist väljastatakse LN-i, jätkates puudega vormi 095-Y kujul.

Kui VN-i üliõpilane tootmistava aja jooksul on tingitud tootmise vigastusest või kutsehaigusest, väljastatakse LN kogu puude perioodil;

Organisatsioon ja menetlusmeditsiinitöötajate ekspertiisivaba puude

Tellimuse korraldamine ja käitumine osakondlik kontroll Kvaliteet on kehtestatud volitatud föderaalse täitevvõimu poolt. Infene kvaliteedikontroll ja ohutus meditsiinitegevus, kaasa arvatud ajutine puuetega inimeste uurimine, viiakse läbi mitmel tasandil: 1. tase - arsti osalise ja osakonna juhi uurimine; 2. tase - EVNi asetäitja arstide uurimine; 3. taseme - VK uurimine.

EECNi organisatsioon ja menetlus põhineb iga loetletud taseme funktsioonidel.

Ajutise puude uurimise osaliste funktsionaalsed ülesanded

Puude korral väljastatakse LN arsti käimine - arst, kes pakub patsiendile arstiabi oma vaatluse ja ravi ajal Mo. Patsiendi uurimisel lahendab ta mitte ainult terapeutilisi ja diagnostilisi ülesandeid, vaid määrab ka võimaluse jätkata nende tööhõivet.

EUN-i hoidmisel. käivad arst

• määratleb ajutise puude märke, mis põhineb tervishoiu, loodus- ja töötingimuste, sotsiaalsete tegurite hindamisel;
• andke kaebuste meditsiinilistes dokumentides, ajaloos, diagnoosi ja puude kinnitavate objektiivsete andmete põhjal; nimetab vajalikud uuringud ja konsultatsioonid; Sõnastab raskusastme, funktsionaalsete häirete, tüsistuste;
• soovitab terapeutilise ja heaolu mõju, meditsiini- ja julgeolekurežiimi vormi;
• määrab VN kehtivuse, võttes arvesse haiguse omadusi (peamine ja sellega seotud);
• annab LN (sertifikaat), näeb ette arstile pöördumise arstile meditsiinilises kaardil;
• kajastab haiguse dünaamikat hilisemates kontrollides, ravi tõhusust õigustab puude laiendamist;
• Õigeaegselt (mitte hiljem kui 15 päeva), patsiendi saadab patsiendi lahendada küsimuse VK laiendamine LN 15 päeva, lahendades küsimuse edasise ravi ja muude ekspertide küsimustes.

VC suunas on EPICRIS koostatud. Epicrise peaks kajastama: ravi kestus, alates puude esimesest päevast, sõltumata sellest, kus ravi on alanud; LN-number; diagnoos; ravi ja selle tõhusus; patsiendi kaebuste ja selle tingimuse ajal VC ; Kliiniline ja tööprognoos; VK suuna eesmärk (ravi uuendamine on pikendamise periood ja milles režiimi jätkab ravi ajal; esitamise heakskiitmine ITU-le, töövõime või kutsealase sobivuse kindlaksmääramine akadeemilise puhkuse, tööhõive jms. ).

• Kui režiimi rikutakse, teeb asjakohase sisenemise Ln ja meditsiinikaart, mis näitab rikkumise tüübi ja kuupäevi.
• Kui taastada puude ja tööle heakskiidu, peegeldab objektiivset seisundit meditsiinilistes dokumentides ja õigustab LN sulgemise.
• Vastuvõtmine vastupidava puue, korraldab patsiendi suuna VK ja registreerimise ITU.
• Viib läbi pikkade ja sageli haigete patsientide dispensariseerimine (millel on 4 aastat või rohkem juhtumeid ja 40 ja rohkem puude kohta juhtumi või 6 või enama juhtumi kohta ja 60 või enam päeva, võttes arvesse kõiki haigusi).
• Analüüsib ajutise puude ja esmase puudega haigestumuse põhjuseid, osalevad nende vähendamise meetmete väljatöötamisel.
• VN-i uurimise teadmisi parandatakse pidevalt.

Osakonna juht

• täidab pidevat kontrolli teostamise käigus, kes osalevad arstidelt terapeutilise ja diagnostikaprotsessi ja EVNi korraldamise ja läbiviimise funktsioonide ja EVN-i läbiviimiseks, väljaandmisest ja parandamisel dokumentide kujundamist, mis tõendavad VN-i õigeaegset suunda VK ja ITU-sse, samuti nii Õige disain dokumentatsioon;
• viib läbi patsientide arstiabi kvaliteedi eksperthinnangu erinev ajastus Ravi kohustusliku isikliku ülevaatuse ja rekord esmase meditsiinilised dokumendidning kasutab ka meditsiiniliste andmete eksperdihinnangut VN-i lõpus või patsiendi tõlkimisel teise ravi etappi;
• kontrollib õigeaegse parandamise kvalifikatsiooni käivad arstide EVN küsimustes;
• analüüsib igakuiseid põhjuseid ja kehtivusajaid, esmane juurdepääs patsientide puuetele ja osakonna arstide kliiniliste ja eksperdi vigade puuele.

Asetäitja asetäitja ajutise puude uurimisel

• teostab valikulise kontrolli (meditsiiniliste dokumentide puhul või pärast patsientide isiklikku kontrolli) arstide töö tegemiseks diagnoosimise, ravi, rehabilitatsiooni ja EUN-i tööde tegemiseks;
• osaleb keerukate kliiniliste ja ekspertide lahendamisel;

analüüsib kliinilisi ja ekspertiisi vigu, teatab analüüsi registreerimata konverentsidest ja meetmetest ajutise impanuse esinemissageduse vähendamiseks;

• rakendab suhtlemist ITU bürooga, võetakse arvesse ja analüüsis ekspertide otsuste, vigade ja patsiendi menetluse rikkumise väljavaateid ITU-s ja korrapäraselt aruanded meditsiiniliste konverentside kohta;
• on seisukohal, et ravikindlustusorganite, territoriaalsete nõuete ja nõuete nõuded täitevorganid FSS, patsientide kaebused Qualitizer Abi ja EvN;
• korraldab koole, kes osalevad arstidel EVN-küsimustes.

Moskva juht

• vastutab EUN-i MO-s, küsimusi oma organisatsiooni ja käitumise küsimustes;
• kiidab VC koosseisu heaks VC struktuuri ja korraldamise sätted ja selle allkomiteed;
• nimetab isikut, kes vastutavad raamatupidamise eest vastutavad isikud, kes sertifitseerivad VN-i kodanikud tõendavad dokumendid, tekitavad tingimusi nende projekteerimise ja väljastamise tingimusi, kontrollib nende tööd;
• rakendab distsiplinaar- ja materiaalse mõju meetmeid töötajatele, kes lubasid kliinilisi ja ekspertiisi vigu, mis on EUN-i läbiviimise menetluse rikkumine, VN-i dokumentide ladustamise, raamatupidamise reeglid, registreerimise ja väljastamise eeskirjad, vajaduse korral vastavalt kehtestatud korras kohaldatava õiguse kohaselt saadab materjalid uurimisorganid Kriminaalmenetluse algatamise küsimuste lahendamiseks.

Meditsiinitasu

• teostab eksperthinnangu meditsiinilise diagnostikaprotsessi kvaliteedi ja tõhususe hindamise;
• pikendada puude lehed VN 15 päeva jooksul;
• lahendab EVN-küsimused keerulistes ja konfliktiolukordades;
• soovitab patsientide suunda ITU-s;
• annab soovitusi meditsiinilise tunnistuse tööhõive kohta;
• juhib teadusasutuste kliinikus spetsialiseerunud ravi spetsialiseeritud ravi kohta tõsises tööstuskahjustuses ja muudel seaduses sätestatud juhtudel;
• see annab arvamuse akadeemilise puhkuse osutamise kohta kesk- ja kõrgharidusasutuste üliõpilaste tervisele.

Puude lehe registreerimine

LNS-i kirjed tehakse vene keeles print-tindi tindiga mustana või printimisseadmete abil. See on lubatud kasutada heeliumi , Kapillaar- või sulgede käepide. Ei ole lubatud palli nupp. Records ei tohiks minna rakkude piiridest kaugemale.

MO prindib, ITU rajatised võivad toimida kaugemale spetsiaalselt määratud kohale, kuid ei tohiks langeda teabevälja rakkudele Blanca LN.ottisk Mo Organisatsiooni peab vastama oma hartas määratud nimele.

Selleks, et säilitada meditsiinilise mõistatuse kooskõlastamises patsiendiga LN-i projekteerimisel mõnes spetsialiseerunud mo (psühhiaatrilised, narkoloogilised organisatsioonid, AIDSi ennetamise ja kontrolli koopiamasinad ja nakkushaigused et al.) Spetsiaalsed tihendid või templid võib kasutada ilma organisatsiooni profiili näideteta ja veeru "eriala arsti eriala" näitab üldise arsti arstile - terapeut, lastearst, perearsti, hambaarsti, paramemedic jne . Sellistel juhtudel kasutatakse spetsiaalseid templite ja trükiasutuste kasutamist selle profiili täpsustamata.

Kui LN täitmisel on vigu, peetakse seda rikutud ja selle asemel koostatakse duplikaat.

LN-i disaini kohustuslik seisund on kõigi rakkude täitmine, alustades esimesest.

Liinis "nimi meditsiiniline organisatsioon»Näitab organisatsiooni (isiku) täielikku või lühendatud nimetust, mis on litsentseeritud meditsiinilisteks tegevusteks, sealhulgas eun-i tööks (teenused);

Meditsiinilise organisatsiooni aadressi "Aadress" on märgitud aadress (linna nimi või nimi) maapiirkondade arveldus, tänavatel, home, korterid, korterid (büroo) ruumid, mis vastavad LN tegeliku väljastamise aadressile ja meditsiinilise tegevuse litsentsi rakendamisele meditsiinilise tegevuse rakendamise aadressile. Nende andmete tegemine viiakse läbi intervalliga ühes lahtris, juhtumi number on näidatud läbi "/" allkirjastamise lahtris pärast maja numbrit, on korteri number (kontor) näidatud ühe raku kaudu pärast maja numbrit või juhtumit (Näiteks | h | ja | t | || y | l || c | e | p | umbes | | ||| 5 | / | 3 |.

In "Täisnimi" liin vastavate rakkude märkida nimi, nimi ja patronymic (patronymic näidatud, kui see on võimalik) ajutiselt puuetega kodanik Vastavalt isikut tõendavale dokumendile.

Töökoht (organisatsiooni nimi) tähistab kodaniku mõttes: organisatsiooni täielik või lühendatud nimi (eraldi jaotus); Perekonnanimi ja initsiaalid kindlustusvõtja - individuaalne (intervalliga ühes rakus perekonnanime ja initsiaalide vahel);

Meditsiinitöötaja perekonnanimi, kes emiteeritud LN ja selle initsiaalid on märgitud ühe rakuga perekonnanime ja initsiaalide vahel.

Meditsiiniliste saladuste säilitamiseks Tervishoiu ministeeriumi korralduste järgi, puuetega inimeste koodid täiendavad koodid ja koodid muutuvad.

Täiendavad koodid

"Kuupäev 1" liin kinnitatakse puude põhjuse muutmise kuupäevaks hinnangulise tarnimise kuupäeva, kupongi alguskuupäev teadusasutuste sanatooriumide või kliinikute ravis või usalduse kohta.

"Kuupäev 2" line kinnitab ravi lõpu kuupäevaks ravi (fitching).

Kui taastatakse LN-i puude taastamine järgmisel päeval pärast kontrolli, märkida rakkude "käivitamisel" rida puude töö. Muudel juhtudel, kui täidesaatva LN koodid "teise" sektsiooni kasutatakse:

"B-põhjas" joon "V" tähistatakse siis, kui LN on väljastatud peamises töökohal (sh ühes tööandja töös, mis on seotud programmi tehniliste omadustega).

"V osalise tööajaga" tähendab "V" kaubamärk, kui LN väljastatakse välise osalise tööajaga töökoha esitamiseks ja näitab, et peamises töökohal väljastatakse esitluse jaoks väljastatud LN-number (joonis joonisel fig . Nr 1/1, 1/2).

Näide: Patsient toimib kahes tööandjal mitu aastat. Ägeda haiguse tõttu ajutiselt keelatud alates 17.01 p23.01, 24.01 tühjendatud. Puude leht töökohal nr 001234567891.

HV esinemise ajal, rasedus- ja sünnituspuhkuse ajal töötab kodanik mitmes tööandjal ja kahe eelmise aasta jooksul, mida nad olid samad tööandjad hõivatud, väljastatakse mitu LNS-i (iga töökoha puhul).

Kui kodanik ajal alguses VN, rasedus- ja sünnituspuhkust töötab mitmes tööandjal ja kahes varasematel aastatel hõivatud teiste tööandjate, üks Ln väljastada üks viimast töökohtade valik kodaniku.

Juhul kui HV alguse ajal kodanik, töötab rasedus- ja sünnituspuhkus mitmes tööandja juures ja kahes eelmise aasta jooksul hõivatud nende ja teiste tööandjate poolt;

see on välja antud kas mõne LN (iga töökoha kohta) või üks LN esindavad üks viimaseid töökohast kodaniku valiku kohta.

Informatsiooni juuresolekul, et kodanik on tunnustatud ettenähtud viisil töötute, liinis "kooskõlas riigiasutused Tööhõiveametite "V" märk; Selle kaubamärgi insuldi puhul ja "(töökoht - organisatsiooni nimi)", "peamine", "osalise tööajaga" - ei ole täidetud.

Duplicate LN registreerimine

Kahjupidamise või kahjumi korral koostab duplikaat LN VC otsusega.

LN-i kadumisega on vaja esitada töökohast sertifikaat, et selle ajavahemiku toetust ei makstud. Kogu VN kehtivusaeg viiakse ühele graafikule ühele reale "tööst vabastamine", duplikaadi väljastamise andmed tehakse patsiendi meditsiinikaardile. Kui LN täitmisel on vigu, loetakse see kahjustatud ja selle asemel on koostatud "duplikaat".

Puude lehe väljastamise kord erinevates kliinilistes olukordades

Puuetega inimeste väljastamise menetlus haiguste, kutsehaiguste, vigastuste, sealhulgas tootmise õnnetuse tõttu, mürgistus (mõned muud väliste põhjuste tagajärgede tagajärjed)

HV-ga seotud haiguste ambulatoorse raviga, kes osalevad arsti küsimustes (laieneb) kuni 15 kalendripäeva jooksul (joonis nr 2).

Näide: Patsient on ORVI tõttu keelatud alates 27.01 kuni 31.01-le, kui inspektsioon 31.01, puude taastatakse.

Ühekordse maksuvabastuse periood sõltub diagnoosist (võttes arvesse PN hinnanguliste perioodi ja patsiendi seisundi dünaamika hindamise sagedust).

VN väärtuste käigus pikendatakse üle 15 kalendripäeva, LN pikendatakse VC otsusega mitte rohkem kui 15 päeva jooksul (joonis nr 3).

Näide: Patsient on välja puudega tõttu Arvi alates 27.01 kuni 10.02, kui inspekteerimise 10.02, puude säilitatakse, suunatud VC.

Feldsher ja hambaarst väljastatakse ja laiendatakse LN kuni 10 päeva. Säilitamise VN 10 päeva jooksul tuleks LN edasine pikendamine läbi viia VK MO otsusega (ilma keskmise osaluseta meditsiinitöötajad).

Puuetega inimeste väljastamise kuupäev.

Ln väljastatakse patsiendi taotlusel oma kaebuse päeval minu või sulgemise päeval. LN-i disain hüvitiste ametisse nimetamiseks ja maksmiseks on tehtud selle sulgemise päeval. Ambulatoorse ravi korral koostatakse LN puude fakti kehtestamisel.

Ln haigla väljalaskmise ajal väljastatakse see kogu statsionaarse ravi perioodi kohta avalduse päeval (joonis nr 4), mitte-puuetega inimeste jaoks - võttes arvesse reiside päeva elukoht.

Näide: patsienti raviti haiglas 02.02 kuni 16.02. Kui te heakskiidu töövõime, taastatud.

Puude jätkamisel on haiglas õigus LN-i pikendada kuni 10 päeva. Puude taastamise korral sulgeb LN haiglaarstide poolt.

Pikaajalise ravi korral väljastab meditsiiniline organisatsioon uut

LN (jätkub) ja samal ajal kaunistatud esitlusega HV hüvitiste ametisse nimetamise ja maksmise esitlusega.

Dokument on tavaliselt välja antud ja suletud ühes mo. Aga kui kannatlikult laetud jätkata ravi jätkamiseks teise mo, sulgemise Ln peaks täitma organisatsiooni, kuhu patsient on suunatud. Olukord on võimalik, kui kodanik on haiglast välja heakskiidu eest keelatud, jätkab ravi jätkamist teise mo, kus kodanik on juba võimeline. Sellisel juhul peaks MO, kus kodanik saadeti, täita LN-stringi "töö alustamiseks" ja sulgege see.

LNS-i väljastamine puude fakti kehtestamisel tehakse arsti rekord meditsiinilistes dokumentides, põhjendades ajutist vabastamist patsiendi identiteedi kinnitava dokumendi esitamisel. LN pikendamist teostab arst pärast isiklikku kontrolli ja kinnitatakse ambulatoorse (statsionaarse) patsiendi meditsiinikaardi rekord.

Ambulatoorse ravi abil viiakse puuetega inimeste laiendamine läbi arsti kodanikueksami järgneva päevast. Iga puude pikendamine salvestatakse tabeli "töövabastuse erandi eraldi joontes.

LN pikendamine viiakse läbi, võttes arvesse VN ligikaudseid väärtusi, lubatud kõrvalekaldumist, millest ei tohiks ületada 30%. VC koosolekute vahelisel perioodil viiakse läbi LN-i laiendamine Juhtige arsti osakonna juhi kontrolli all, mis patsiendi uurimisel allkirjastab kontrolli kontrolli meditsiinikaardis.

Teave LN, mis näitab numbri, väljastamise ja pikendamise kuupäeva, saabuma vastuvõtu, tööde väljavõtted, patsiendi suund teisele MO-le sisestatakse meditsiinilistesse dokumentidesse. Kirglike kirjete puudumisel ei peeta HV õigustavad HV õigustavad HV-d põhjendatud.

Vastavalt föderaalseaduse nr 323-ФЗ artiklile 59, millel on ilmne ebasoodne kliiniline ja tööprognoos, ei ole patsient saadetakse ITU läbipääsule, et hinnata olulist piirangut tegevus.

Koos soodsa kliinilise ja tööprognoosiga hiljemalt kümme kuud alates VN alguskuupäevast vigastuste ja rekonstrueerivate operatsioonide seisukorras ning hiljemalt kaheteistkümne kuu jooksul tuberkuloosi ravis väljastatakse patsiendil kas tööjõu tegevuse tööle, \\ t või saadetakse ITU-le. LN pikendamise sagedus VC otsusega ei ole enam kui 15 kalendripäeva.

Haiguste, kutsehaiguste, vigastuste, kaasa arvatud need, mis saadakse tootmise õnnetuse tõttu, kui ravi viiakse läbi ambulatoorse alusel, väljastatakse LN-i puude päeval kogu HV perioodi jooksul, sealhulgas mittetöötavad pühad ja nädalavahetused .

Kodanikud, kes taotlesid tööpäeva lõpus arstiabi, antakse järgmisele kalendripäevale Ln.

Järgmise patsiendi eksamite uurimisega on vaja kajastada selle seisundi dünaamikat, vajadusel muutusi haiguse ajal muudatusi teha ravi muutusi ja õigustada täiendavat maksuvabastust.

Diagnoos tuleks kehtestada kooskõlas rahvusvahelise statistilise klassifikatsiooni haiguste X läbivaatamise, mis näitab etioloogia, raskusaste ja laadi voolu, etapi, juhtiv kliinilise sündroomi, komplikatsioonide ja häirete organismi funktsiooni.

LN-i väljastamise alus on kroonilise haiguse äge või süvenemine (ägenemine, dekompensatsioon, paroksü). Kui paroksüsimus tekib, kriis, koolik, siis on näidatud nende esinemise kuupäev (sama ägeda müokardiinfarkti, aju ringlushäirete puhul).

Küsimuse lahendamisel patsiendi töövõime, välja arvatud meditsiinilised kriteeriumid, Sotsiaalsed ja professionaalsed tegurid, mis mõjutavad tunnistusi LNSi väljaandmisele, kehtivusajadele ja neid võetakse arvesse patsiendi heakskiidu andmist (näiteks: näiteks kroonilise koletsüstiidi kerge ägenemise korral väljastatakse ainult raskete füüsiliste isikute isikutele tegelevatele isikutele töö).

Puude ja tööekstraktide taastamise kriteeriumid on: morfoloogilise protsessi vastupidine areng ägedates haigustes, protsessi stabiliseerimine - krooniliste haiguste stabiliseerimine, elundite ja süsteemide funktsioonide taastamine või hüvitise taastamine, normaliseerivad täiendavate uurimismeetodite tulemused jne.

Avastatud viimase päeva jooksulKui meditsiinitöötaja ei uurinud kodanikku, keelatud. Erandjuhtudel võib LN väljastada viimase ajavahemiku jooksul VC otsusega, kui tegelete kodanikuga Mo või külastavad seda meditsiinitöötajaga kodus.

Patsiendi töö muutuva iseloomuga, kui tervisliku tervise raviks ravi ajal ( kiirabi jaam, vastuvõturuum haigla, olemasolevates regulatiivdokumendid Ei ole täpsustatud)Patsient oli keelatud, see väljastatakse suvalise kuju sertifikaadi. Sertifikaat sisaldab teavet editsiinilise ravi täpse aja kohta, haiguse kliiniliste ilmingute üksikasjaliku kirjelduse, läbi viidud uuringu tulemused, osutatava abi summa ja töövõime hindamine. Otsus LN väljastamise kohta nendel juhtudel võtab VK M-i patsiendi püsiva vaatluse kohas. Juhul otsuse VK väljastamise Ln, see väljastatakse põhjal viidete ravi hetkest tervise ja laiendada alla säilitava VN (joonis nr 5).

Näide: Patsient töötab taksojuhtina (Shift Operation), 31.12. Kell 20:00 adresseeritud SCM, Arvi diagnoositi sertifikaadi kinnitava puude väljastati. Soovitatav on pöörduda kliinikuga 02.01. Kui inspekteerimisel kliinikus 02.01, puude säilitatakse.

Kui inspekteerimise ajal Mo märke puude ei tuvastatud, LN väljastatakse alates tervise apellatsioonkaebuse ja sulgemise kuupäevast kontrolli.

Režiimi rikkumine

Rikkumised ettenähtud režiimi on

Üks sagedamini esinenud režiimi rikkumisi on arsti vastuvõtu enneaegne valimisaktiivsus. LN-i disain sõltub sellest, kas patsiendi puue säilitatakse järgneva kontrolli käigus. Võimaliku patsiendi vastuvõtu hilinenud välimusega, mis on tehtud "häire" veerus - kood 24 ja näitab määratud välimuse kuupäev; Ülejäänud tühjad jooned sektsioonis "vabastamine töölt" ületatakse sirgjoonega; Veerus "Muu" kood 36 kinnitab ja ilmumise kuupäev on näidatud (joonis nr 6).

Näide: Patsient on ajutiselt keelatud alates 12.01 kuni 19.01, re-valimisaktiivsus on planeeritud 19.01. See oli vastuvõtt vaid 23.01, kui inspektsioon - puude taastamine on taastatud.

Kui patsient on hilinenud välimusega keelatud, kinnitatakse kood 24 veerus "režiimi rikkumise" all ning määratud vastuvõtu saamise kuupäev on näidatud; Eraldi liin näitab esimehe VK allkirjastamise ajal ilmumata jätmise aega (LED-laiendus hilinenud numbri); LN-i edasine laiendamine Üldpõhjused (Joonis 7).

Näide: Patsient on ajutiselt keelatud alates 12.01 kuni 19.01, uuesti YAP 19.01. See oli vastuvõtt vaid 23.01, kui kontrollitud puude püsis.

Juhul kui haigus või vigastus oli alkohoolse või narkootikumide mürgistuse tagajärg, on märgitud märgis meditsiinilistes dokumentides ja LN-i joobeseisundi kohta. Mürgistuse asjaolu teostatakse vastavalt meditsiinikontrolli menetluse juhistele juhistele tuvastada alkoholi joomine ja joobeseisund "alates 1,09. 88 g. 88 g. 14. juuni 2003. aasta juunil 2003" Terviseministeeriumi tervishoiu- nr 06 - 14/33 - 14 ja Terviseministeeriumi korraldus Mürgistuse meditsiiniline uurimine ".

Uurimine peaks toimuma MO-s litsentsiga see liigi Tegevused spetsiaalselt koolitatud personal (millel on sertifikaat seda tüüpi töö). Meditsiiniline rekord peegeldab etanooli laboratoorsete uuringute mürgistuse ja tulemuste kliinilisi märke bioloogilises ja väljahingamisel.

Kriteeriumid, mille juuresolekul on piisavalt alust arvata, et mürgistuse seisund ja see on vaja viidata meditsiiniline läbivaatus (Vene Föderatsiooni tervishoiuministeeriumi määrus nr 308): alkoholi lõhn suust, ebastabiilsuse asendajat, kõne rikkumist, hääldate sõrme värisemist, terava muutuse näo naha värvi värvi, käitumist, mis teeb seda ei vasta olukorrale.

Kui LN-i, kellel on mürgistuse seisundis olev patsient, on mürgistuse punkt "režiimi rikkumise" arv (režiimi 28 kood, mis näitab kuupäeva). Juhtudel, kus esmase ravi korral ilmneb mürgistusega seotud puue lisaks puude põhjusele (haigus, vigastus jne), on täpsustatud täiendava kolmekohalise koodi 021.

Kodanikud, kes vajavad spetsialiseerunud MO (SMOS-is), LNS-i väljastatakse otse SMO-s, erandjuhtudel LNS-i puhul väljastatakse ravi SMO asjakohase profiili suunas.

Kodanikuga, kes on ajutiselt keelatud konsulteerida (uurimine, ravi), mis on väljaspool halduspiirkonda, väljastatakse VC otsusele asjaomaste MO asukohale reisimiseks vajalike päevade arvule.

Mis VN seoses haiguse (vigastus, mürgistus) järgmise puhkuse ajal väljastatakse LN üldiselt, sealhulgas võltsitud perioodil sanatooriumi kuurordiasutuses.

VN naiste eest hoolitsevad lapse eest, kuni nad jõuavad 3-aastaseks, töötavad osalise tööajaga tööpäeva või kodus töötamine üldistel põhjustel.

Kohtunikud, kes on suunatud kohtuotsusele kohtuekspertiisi meditsiinilisele, kohtuekspertiisi uurimisele, mis on tunnustatud puuetega inimestena, antakse välja kuupäevast alates läbivaatamise kuupäevast.

Mõningatel juhtudel (keerulised uroloogilised, günekoloogilised, proktoloogilised ja muud uuringud, manipuleerimine, protseduurid) ambulatoorse ravi katkestava LN meetodil saab väljastada VC vaheldumisi otsusega sekkumiste ajal.

Kui puude pärineb välismaal viibimise ajal, siis võib riiki tagasi pöörduda dokumendi, mis kinnitab EN (pärast tõlke legaliseerimist) VK MO otsusega LN-i otsusega.

Kodanikud, mida MO ja tervishoiuasutused ravile kliinikute uurimisinstituut Deefology, füsioteraapia ja rehabilitatsiooni, sanatoorium-kuurort institutsioonid, sealhulgas spetsialiseeritud (anti-tuberkuloosi), LN emiteeritud meditsiinitöötaja põhjal otsuse VC Ravi jaoks sõita ravi kohale ja tagasi (joonis 8).

Näide: Patsiendi patsient nr 2378519 Tomski uurimisinstituudis kardioloogia (OGHN 213456789) alates 1,02 kuni 24.02. Teel vajate 4 päeva.

Vastava meditsiinilise tunnistuse kohta LN pikendada käivad arsti määratud kliinikute.

Menetlus kodanike suunas ITU

Kodanikud, kellel on püsivad elatusvahendid ja puude ja vajadusel saadetakse ITU-le sotsiaalkaitseKokkuvõttes VK koos:

• ilmne ebasoodne kliiniline ja tööprognoos, olenemata VN väärtustest, kuid mitte hiljem kui 4 kuud alates selle algusest;
• soodne kliiniline ja tööprognoos VN, mis on käimas rohkem kui 10 kuud (mõnel juhul: märgib pärast vigastusi, rekonstruktiivseid operatsioone), tuberkuloosi - üle 12 kuu jooksul);
• vajadus muuta professionaalse rehabilitatsiooni programmi kliinilise ja tööprognoosi halvenemise korral puudega inimeste töötamise korral, olenemata puude rühmast ja kehtivusajast.

ITU, vormi nr 088 / U-06 suunas "Meditsiinilise ja ennetava hoolduse meditsiinilise ja sotsiaalse läbivaatamise suund, mis on heaks kiidetud tervishoiuministeeriumi ja Venemaa Föderatsiooni AP-ga 31, 2007, nr 77 "Meditsiinilise sotsiaalse asjatundlikkuse organisatsiooni suunamise vormi heakskiitmise kohta, mis pakub meditsiinilist ja ennetavat hooldust.

Puude kehtestamisel lõpetatakse kehtivusaeg Dokumentide registreerimise päevale eelneva kuupäevaga ITU büroole (joonis 9).

Näide: Patsient on ajutiselt keelatud 12.01 tõttu keerulise OIM-i (88 päeva) tõttu. Kliiniline ja tööprognoos on ebasoodne. Loetelu puudeproduktide alates 09.04 EP14.04, VK soovitas väljastada patsiendi ITU. ITU 14.04-le suunatud dokumentide dokumendid registreeritakse 15.04; 17.04 tunnistatakse puudega rühmade rühmana.

Ajutiselt puudega isikud, kes ei ole tuvastatud puudega, LN võib välja anda VC otsusega enne puude taastamist kuni 4 kuud pärast dokumentide registreerimise kuupäeva ITU hõlbustamine, laiendamise sagedusega LN-i otsus VC vähemalt pärast 15 päeva pärast või seda korratakse ITU-s.

Kui kodanik keeldub ITU-le viiteid või ITU ebamõistlikku välimust lugupidamatuks põhjuseks, ei pikendata LN-i alates artiklite saatmise kuupäevast ITU-le või dokumentide registreerimise kuupäeva ITU institutsioonis Teave selle kohta on näidatud ambulatoorse (statsionaarse) patsiendi meditsiinikaardil Ln ja meditsiinikaardil.

Puuetega inimeste väljastamise menetlus sanatooriumi kuurordi ravi ja meditsiinilise rehabilitatsiooniperioodi jooksul

Toodetakse patsientide suund, kes täidavad spetsialiseeritud sanatooriumi kuurort asutusi ainult kohe pärast statsionaarset raviregulatiivdokumentide heakskiidetud haiguste loetelus.

Patsientide suund ambulatoorsete ja polükliiniliste institutsioonide sanatooriumi täitmisel ei toodeta.Ln on väljastatud Mo kes juhib kodanikku täitmiseks ja laiendab käivad arsti otsuse VK spetsialiseerunud sanatooriumi kuurordiasutuse kogu võltsitud perioodil, kuid mitte rohkem kui 24 kalendripäeva.

Näide: Patsient on ravi haigla kardioloogia osakonnas alates 15.01 kuni 6,02-le OIM-ile, alates 7.02-st on suunatud sanatooriumi täitmisele.

IN LN, väljastatud perioodi statsionaarse ravi, "muu" liin mõjutab kood 37 "juhul suunas võltsitud otse pärast statsionaarset ravi" (joonis nr 10/1). Jätkamine LN on koostatud Mo, kodaniku juhend täita (joonis nr 10/2). Veerus "Millistest kuupäevast" tabelid "tööst vabastamine" näitab ravi alguskuupäeva. LN täiendavat projekteerimist teostab sanatooriumi ja kuurordiasutuse arst (eraldamine): jaamas "oli haiglas" Sanatooriumis viibimise ajastus graafikutes "sellest kuupäevast" ja "mida Number "tabelis" vabastamine töö "ühe liini näitab perioodi viibimise sanatooriumi kuurordiasutus (eraldamine).

Pärast võltsitud võltsingut, kui tegemist on spetsialiseeritud sanatooriumi kuurordiasutuse otsuse tegemisel kodaniku töövõime kohta, toodab LN sulgemist SPA institutsiooni poolt.

Käimasoleva VN-i lõpus võltsitud lõppu, patsient on suunatud LN raviks mo juures elukohas.

Tõsise õnnetuse tõttu mõjutatud isikute suunas, sanatooriumi kuurordi ravi ajal EN (enne ITU suunda), väljastatakse LN kogu raviperioodi ja reisimise perioodiks.

Patsientide suunas tuberkuloosi kupongides spetsialiseerunud (anti-tuberkuloosi) sanatooriumide sanatooriumid raviks paljastatud aktiivse tuberkuloosi puhul, kui sanatooriumiravi asendab statsionaarse ravi, samuti võltsitud pärast statsionaarset ravi, LN väljastatakse LN Anti-tuberriseerivate dissaatide VC otsus ja laieneb VK-le spetsialiseerunud (anti-tuberkuloos) sanatooriumi kogu raviperioodi, võltsitud ja reisimise perioodiks.

Patsiendi pereliigete puude infolehe väljastamise kord

LN Hoolitseda haige perekonna poolt väljastab meditsiinitöötaja ühele pereliikmele (eestkostja, usaldusisik, teine \u200b\u200bsuhteline), tegelikult hooliv.

LN on väljastatud haige pereliikme eest:

• alla 7-aastane laps, kes on alla 15-aastane puudega laps - ambulatoorse ravi või ühe haigla pereliikme ühise viibimisega kogu haigla kogu akuutse haiguse perioodi või kroonilise haiguse ägenemise perioodil;
• laps vanuses 7 kuni 15 aastat - ambulatoorse ravi või ühe pereliikmete ühe pereliikmete ühine viibimine haiglas kuni 15 päeva iga haiguse juhtumi puhul, kui meditsiiniline järeldus ei ole suurema tähtaja jooksul vajalik;
• alla 15-aastased lapsed, nakatunud HIV-iga nakatunud haigusega, mis on seotud konkreetsete tüsistustega, pahaloomuliste kasvajate, samuti raskete verehaigustega - kogu ühisperioodi jooksul lapsega haiglasse;
• alla 15-aastased lapsed, kes elavad eraldamise õiguse pigistamise või tsooni piirkonnas, evakueeriti ja migreerub võõrandumise tsoonist, dislation, majutust, mis on õigus pigistamiseks, sealhulgas evakueerimise päeval Intrateriinse arengu seisundis, samuti esimese ja järgnevate kodanike laste lastele, kes on sündinud pärast ühe vanemate radioaktiivset kokkupuudet - kogu haiguse ajal;
• alla vanuses alla 15-aastased lapsed, kes kannatavad haiguste põhjustatud haiguste tõttu vanematele - kogu haiguse ajal;
• Üle 15-aastase - ambulatoorse raviga kuni 3 päeva, otsusega VK - kuni 7 päeva iga haiguse eest. Täiskasvanute hooldamise eest väljastatakse ainult ambulatoorsetes polükliinilistes tingimustes andur-polikliinilistes tingimustes, mis esineb teravalt tekkiva (kroonilise) haiguse ja haiguse ägenemise korral ja haiglaravi võimatuse korral (joonis nr 11).

Näide: Patsiendil on 67-aastane onmk, keeldunud haiglaravi, tütar püütud.

Vajaduse korral võib haige lapse hooldamise eest välja anda vaheldumisi erinevatele pereliikmetele. Haiguse kahe või enama lapse, üks Ln väljastatakse hoolitseda. Teise (kolmanda) lapse haiguse esimese lapse haiguse perioodi jooksul, laiendatakse esimese lapse eest väljaantud haiguse perioodi jooksul, laiendatakse kõigi laste taastumisele ilma päevade eest, kes langesid kokku vabanemise päevadega töötada hoolitseda esimese lapse. Samal ajal on haiguse alguse ja lõpu kuupäevad tähistatud kõigi laste vanuses, vanuses.

Hooldust ei väljastata:

• haige perekonna haige liige üle 15-aastase statsionaarse raviga;
• krooniliste patsientide puhul vähendamise ajal;
• kui Careport on regulaarne puhkus või lahkuda ilma sisu säilitamiseta; Rasedus-ja sünnituspuhkus; Lapse lahkumine lapsele, kuni nad jõuavad 3-aastase vanuseni.

Lapse haigusega perioodi jooksul, kui ema (teine \u200b\u200bpereliige, tegelikult lapse eest hoolitsemine) ei pea töölt vabastama, lastehoolduse LN väljastatakse päevast, mil ema peaks töö alustama.

Ln, mis on ette nähtud haige pereliikme hooldamiseks, näitab põhjus, miks VN "hoolitseb haige pereliikme eest"; Perekonnanimi, nimi, keskmine nimi, kodaniku vanus (laps), mille eest toimub nii hooldus kui ka sellega seotud sidemed.

Kahe või enama lapse samaaegse hooldusega LN, perekonnanimi, nimi, patronymic, iga lapse vanus, millele järgneb hooldus.

Puude lehe väljastamise kord karantiini ajal

Karantiini all on nakkushaiguste leviku vältimise meetmete süsteem. Karantiiniga ajutiselt eemaldatud töölt tegelikult võimelised isikud, kes kontaktis patsientidega.

Nakkushaigustega kokkupuutuvate patsientidega kokkupuutuvate patsientide ajutise eemaldamisega emiteerige nakkushaiguse arst, arst ainult epidemioloogi esindusel. Töö lõpetamise kestus määratakse erinevate nakkushaiguste isolatsiooni tingimustega. Isolatsiooni tähtaeg määratakse metoodiliste soovitustega "Nakkushaiguste ja nendega inimestega patsientide eraldamise ajastus, mille on heaks kiitnud tervishoiu ministeerium 15.10.80.

Ettevõtete töötajad toitlustamineVeevarustus, lasteasutused LNS-i helminthoosi juuresolekul antakse välja kogu degelminteerimise perioodiks.

Karantiini LN hoolitseda lapse eest kuni 7-aastase lapse eest koolieelse institutsioonvõi pereliige pereliige tunnustatud ettenähtud viisil, väljastab käivad arst, kes täidab vaatlemist, üks pereliikmete (eestkostja) kogu karantiiniperioodi kohta valitsuse otsuse alusel Venemaa Föderatsiooni või Venemaa Föderatsiooni teema täidesaatev asutus kohalikud omavalitsused, samuti lubatud lahenduste ametnikud, Federal Executive Keha või selle territoriaalsed asutused, kus kaitseobjektid ja muud eriotstarbelised eesmärgid toimuvad vastavalt artiklile 31 Föderaalne seadus Alates 30.03.1999 N 52-FZ "sanitaar- ja epidemioloogilise heaolu elanikkonnast."

Puude infolehe väljastamise kord proteeside ajal

Patsiendi mo suunas proteeside jaoks statsionaarses eriasutus Ln on väljastatud sõiduaega ravile. Väljastatud LN laiendatakse haiglas kogu proteeside perioodi ja sõiduaega elukohale. Proteetika all ambulatoorsetes polükliinilistes tingimustes ei väljastata LN.

Puuetega inimeste väljastamise kord raseduse ja sünnituse jaoks

LN emiteerib arst sünnitusarsti-günekoloogiga, selle puudumisega - arst tavapraktika (Perearst) ja arsti puudumisel - paramedic.

Ln Emission tehakse 30-nädalase raseduse ajal 140 (70 + 70) kalendripäeva jooksul (joonis nr 12).

Näide: 12.01 naiste konsultatsioon Rasedad disainpuhkust raseduse ja sünnituse jaoks, rasedusperioodil 30 nädalat, raseduse kuu ilma tüsistusteta, registreeritud 10-nädalase raseduse ajal.

Mitme rasedusega - 28 nädala jooksul 194 kalendripäeva jooksul (84 + 110). Puude tähtaeg on lisatud ühes reas "Eluvabastus" tabel, puude põhjus - 05, "kuupäeva 1" veerg näitab eluaegset perioodi; Varajase registreerimise tähis on märk.

Kui naine on naisega määra aeg Keeldub saada LN raseduse ja sünnituse, keeldumine on fikseeritud meditsiinilistes dokumentides. Kui naise käitlemine naine enne sünnitust, see antakse välja 140 kalendripäeva (194 päeva - mitme raseduse) alates esmase ringluse kuupäevast, kuid mitte varem kui 30 (28) nädalat.

Kui diagnoosimine mitme raseduse Ln tasud väljastatakse lisaks 54 kalendripäeva mo, kus oli sünnitus.

Keeruliste LN-i sünniga, täiendavate 16 kalendripäevaga Mo, kus nad toimusid.

Sünnituse korral esineb 22-30 raseduse nädalat, väljastatakse LN 156 kalendripäeva jooksul.

Kui raseduse katkestamine katkestab kuni 21 täiskohaga nädala jooksul, väljastatakse LN rasedus kogu puude perioodiks, kuid mitte vähem kui 3 päeva.

Naised, kes elavad (töötavad) asuladRadioaktiivse saastumise tõttu Tšernobõli õnnetus, tootmisühing "majakas", radioaktiivsete jäätmete heide TCHA jõele, LN sünnieelse puhkuse väljastatakse 90 kalendripäeva.

Väärispuhkuse ilmnemisel naise leidmise ajal iga-aastase peamise või täiendava tasulise puhkuse leidmise ajal väljastatakse lastehoolduspuhkus kuni 3 aastat, üldistel alustel väljastatakse Ln (puhkust kehtetuks).

Naine, kes võttis lapse alla 3-aastase lapse vastu, sealhulgas surrogaadi emast, Ln väljastatakse alates kuni 70 kalendripäeva vastuvõtmise kuupäevast (kahe või enama lapse samaaegse vastuvõtmisega - 110 päeva ) lapse sünnikuupäevast.

Extratekorporaalse viljastamise protseduuri läbiviimisel väljastatakse LN-i MO-le, kellel on litsents meditsiinitegevusele, sealhulgas tööle sünnitusabi ja günekoloogia ja VN-i uurimise kohta kogu raviperioodi jooksul enne protseduuri tulemuse kindlaksmääramist ja kohale reisimist elukoha ja tagasi. Kuna litsentsi puudumisel Mo, mis viis läbi ekstrakorporaalselt viljastamise protseduuri, Ln väljastatakse MO naisele elukohas elukoha põhjal väljavõtte (sertifikaat) meditsiinikaardilt.

Raseduse abordi käitamisel väljastatakse LN kogu puude aja jooksul, kuid mitte vähem kui 3 päeva.

Meditsiini komisjoni meditsiiniline organisatsioon

Töö struktuur ja korraldamine

VC on loodud kollegiaalse arutelu ja otsuste jaoks diagnoosimise, ravi, rehabilitatsiooni, kodanike töövõime määramise kohta, teatud töötajate ja muude meditsiiniliste ja sotsiaalsete küsimuste professionaalse sobivuse kindlakstegemiseks ning muudele meditsiinilistele ja sotsiaalsetele küsimustele ning jälgida terapeutilise ja tõhususe kvaliteedi ja tõhusust Diagnostilised meetmed, kaasa arvatud kehtivuse hindamine ja ravimite retsepti tõhusus.

Loomise ja tegevuse loomise kord meditsiinitasu Regignat Federal Seadus nr 323-FZ 21.11.2011.g. "Kodanike tervise tervise alusel Venemaa Föderatsioonis" (artikkel 48 "Medical ja Consilium Arst") ja Venemaa Föderatsiooni tervishoiu- ja sotsiaalse arengu ministeeriumi määrus nr 502n " Meditsiiniorganisatsiooni meditsiinilise komisjoni loomise ja tegevuse korra kinnitamisel. "

Meditsiiniline komisjon on loodud Leader Mo.-järjestuse alusel. Sõltuvuses olevates ülesannete kehtestamisel võib Mo MO-i otsuse osatähtsus VK osa otsusega moodustada:

• meditsiini- ja juhtimiskomisjon (meditsiinitegevuse rikkumise juhtumite läbivaatamine);
• letaalsete eksodesi uuringu allkomisjon (jõi);
• alamkommeerimine hävitamise kasutatud ampullid (jne) all narkootiliste ravimite;
• narkootikumi hävitamise alamkommeerimine psühhotroopsed ained, kaasates siseministeeriumide, keskkonnakaitseorganite esindajad;
• narkootiliste ja psühhotroopsete ainete kasutamise ja käibe teostatavust kontrollida alamkommentatsiooni;
• täiendava korraldamise allkomisjon meditsiiniabi (DLO):
• sihtkoha loa kohaselt ravimpreparaadid (LP);
• kontrollimise ja heakskiidu andmise LP kontrolli kohta;
• vastavalt kontrolli raamatupidamise, ladustamise ja väljakirjutamise toorikute.
• sanitaar- ja epidemioloogilise režiimi kontrollimise alamkomitee ning nosokoomiinfektsioonide ennetamine (VBI).

VC määrused (allkomisjoni VC), mis reguleerib VC (tema allkommente) eesmärke, eesmärke ja ülesandeid, töökorraldust, raamatupidamist ja aruandlust tegevuse tulemuste kohta ning VC (selle allkommente) koosseisu kinnitatakse MO juht.

VK (allkomisjon VC) koosneb esimeest, üks või kaks aseesimeest, sekretär ja komisjoni liikmed.

VK esimees nimetatakse juhtiks MO või pea asetäitja (struktuuriüksuse juhataja), kelle ametlikud ülesanded hõlmavad komisjoni pädevusega seotud küsimuste lahendamist.

VK ja selle allkomisjoni kompositsioon sisaldab pead struktuuriüksusedArstide spetsialistid MO töötajate hulgast. Vastutus osalemise VC töö osalemiseks tuleks lisada funktsionaalsed kohustused töötajad.

Arstide raviks esindavad patsienti VK-le, kuid ei ole VK liikmed

VC esimees (allkommeerimine) vastutab oma tegevuse, õigeaegsuse, kehtivuse ja otsuste objektiivsuse eest.

VK (VK allkommeerimine) on graafikud; valmistab ette koosoleku materjale; teatab VK liikmetele koosoleku kuupäeval ja kellaajal; Executivereyev ja selle allkirjad ning teostab spetsiaalse ajakirja, mis hõlmab aktsepteeritud küsimusi; korraldab WC ja selle allkomitees.

VK ja allkomiteede koosolekud toimuvad vähemalt kord nädalas MO juhataja poolt heaks kiidetud sõiduplaanide alusel. Juhatuse vajaduse vajaduse korral VK-i planeerimata kohtumised (VK allkommeerimine) saab hoida.

VC (allkommentatsiooni) otsuses võetakse vastu, kui kaks kolmandikku liikmelisusest toetas seda. Ettekanne tehakse protokolli kujul.

VC otsuse protokollist väljavõte väljastatakse patsiendi kätele või selle seaduslik esindaja Põhineb kirjaliku avalduse.

Esimees VC on kord kvartalis ja lõpus aasta esitab kirjaliku aruande töö kohta VC ja selle allkommente.

Kontrollib tööraamatut ja selle allkomite juhti juht.

Meditsiinilise komisjoni ülesanded

• otsuste tegemine ennetamise, diagnoosi, ravi, meditsiinilise rehabilitatsiooni ja sanatooriumi kuurordi ravi kohta kodanike kõige raskemates ja konfliktiolukordades, mis nõuavad komisjoni kaalumist;
• eVN-küsimuste lahendamine Venemaa Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud juhtudel;
• mõnede töötajate kategooriate professionaalse sobivuse uurimine;
• meditsiiniliste diagnostiliste meetmete kvaliteedi, kehtivuse ja tõhususe hindamine, sealhulgas LP ametisse nimetamine;
• vastavuse hindamine installitud tellimus meditsiiniliste andmete läbiviimine;
• meetmete väljatöötamine patsientide diagnoosimise ja ravimise protsessis rikkumiste kõrvaldamiseks ja vältimiseks;
• uuring iga patsiendi surma juhtumi kohta, et teha kindlaks surma põhjus, samuti meetmete väljatöötamine, et kõrvaldada MO ja meditsiinitöötajate tegevuste rikkumised rikkumisi juhul, kui sellised rikkumised põhjustasid patsiendi surma;
• otsuse tegemine kohtlemise ja korrigeerimise kohta ravi (sealhulgas narkootiliste ja psühhotroopse LPS), et arvestada patsiendiandmeid LPS-i vastavalt Venemaa Föderatsiooni õigusaktidele;
• patsiendi valiku läbiviimine kõrgtehnoloogilise arstiabi andmiseks;
• arstiabi tegemine meditsiinilise tunnistuse kohaloleku (puudumise kohta) ja medical vastunäidustused meditsiinilise rehabilitatsiooni ja sanatorium-abinõuna kodanike kohtlemise;
• vÄHENDAMISE VÄLJASTAMISE VÄLJASTAMISE ESITAMINE VETERANI VAHETAMISE KOHTA PROTHESES (va hambaravi proteeside), proteeside ja ortopeediliste toodete osutamisel;
• raske töös töötavate töötajate kohustuslike esialgsete ja perioodiliste meditsiiniliste uuringute (uuringud) läbiviimine ja kahjulike ja (või) ohtlike töötingimustega töötamine;
• sertifikaadi väljastamine nr meditsiinilise vastunäidustuste töötamiseks, mis on riigisaladuse kujutava teabe kasutamine;
• meditsiinilise järelduse tegemine, et elundite ja siirdamise organite ja kudede eemaldamisel (siirdamine) ei ole elav doonor oma tervisele kahjulik;
• haigestumuse analüüs, kaasa arvatud emade ja vastsündinute, nosokomiliste infektsioonide, arengu ja rakendamise meetmete rakendamine, et vältida BBI esinemissagedust;
• organisatsioon ja käitumine sisekontroll Meditsiinitegevuse kvaliteet ja ohutus (Mo liidri otsusega);
• koostoime töös küsimusi, mis on seotud pädevusega VC, territoriaalsete fondide kohustusliku ravikindlustuse, piirkondlike büroo FSS FSS Vene Föderatsiooni territoriaalorganid Föderaalne tervis tervise ja sotsiaalse arengu järelevalve ja föderaalse teenuse järelevalve tarbijaõiguste kaitse ja inimhoolekande järele, föderaalse ITU institutsioonide, kindlustus-, teiste organite ja organisatsioonidega;
• apellatsioonkaebuste läbivaatamine (kaebused) küsimustes, mis on seotud kodanike arstiabi osutamisega
• muud föderaalseaduste reguleerivate funktsioonide jaoks Õigusaktid President Vene Föderatsiooni valitsus, föderaalsed elundid Executive ja organite riigi võimsus Vene Föderatsiooni teemad.

Küsimus tuli toimetajatele: "Ettevõte kavatseb võõrustada välismaiseid kodanikke (peamiselt naaberriikidest - Armeeniast, Kõrgõzstanist, Kasahstanist ja Valgevene Vabariigist) ning sõlmida nendega töö- ja tsiviilõiguse lepingud.

Kas teil on vaja haigla lehtede eest maksta? Kui jah, siis kuidas? Ja kuidas on Eaeu välismaalaste ajutiselt viibimise kogemus? "

Välismaalaste ajutiselt viibimise ajal on õigus toetust

Samal ajal, välismaalased, kes ajutiselt saabuvad Eaeu riikidesse (Valgevene, Armeenia, Kasahstani ja Kõrgõzstan), töötavad Venemaa Föderatsioonis töölepingute, haigla ja kõikide laste eeliste koheselt - alates esimesest tööpäevast samadel tingimustel ja Samal viisil nagu venelased (Art. artikli 96 lõige 3 Art. 98 EURASI lepingu majandusliit (Allkirjastatud Astana 05/29/2014 allkirjastatud). Selle Minrru RF kohta selgitas kirjas 03/13/2015 nr 17-3 / OOG-268.

Kindlustuskogemus

Kõik tööperioodid või teenus on kaasatud kindlustus kogemusele. Nad määravad tööraamat. Teenus armee on kaasatud kogemus, isegi kui ei ole arvestust selle tööhõive rekord. Teenindusperiood kinnitab sõjaväe ID-d. Kindlustuskogemuse õppimine ei kuulu isegi siis, kui sellel on tööhõiveregistrisse kanne.

Puuduvad perioodid, mis ei ole haigla kogemus. See sisaldab igal ajal, mil isik oli organisatsiooni töötaja loetletud, isegi kui ta oli haige, oli puhkusel või ei töötanud muudel põhjustel. Hoolduspuhkus lapse kuni kolme aasta jooksul on kaasatud haigla kogemus ilma piiranguteta (Vene Föderatsiooni FSS-i kiri 09.08.2007 nr 02-13 / 07-7424).

Kindlustus (töö) kogemus omandatud välismaalase väljaspool Vene Föderatsiooni on täielikult arvesse võetud arvutamisel ajutise puude hüvitiste, kui leping on sõlmitud Venemaa ja teise riigi (paragrahvi 6 eeskirjade heakskiidetud korralduse Tervishoiuministeerium ja Vene Föderatsiooni sotsiaalne areng 06.02.2007 nr 91). EAEU kodanike jaoks on selline kokkulepe olemas (artikli lõige 3 29.05.2014 Euraasia majandusliidu lepingu 98).

Välishaigla

Töötaja peab pöörduda meditsiiniseadmega EAeUriigis väljastatud haigla asendamiseks Vene proovi puude lehel väljastatud haigla asendamiseks, mida organisatsioon võtab kasutusjuhendi töötaja (Art . 8. Lepingust Meditsiinilise abi osutamise lepingu kohta Commonwealth riikide kodanikele Sõltumatud riigid (Kokkupuude Moskva 03/27/1997) lõige 7, mis on heaks kiidetud Riigiministeeriumi 29. juuni 2011. aasta terviseministeeriumi ja sotsiaalse arengu ministeeriumi poolt heaks kiidetud puude lehed.

Tööleping

Vene Föderatsiooni territooriumil tööõigusaktid on üsna lojaalselt mitte ainult Venemaa kodanikele, vaid ka külastajatele. Vajaduse korral on tööandjal õigus väljastada välisriigi kodakondsuse töötajate haigla käsiraamatu.

Lugupeetud lugejad! Artikkel räägib õiguslike küsimuste lahendamise tüüpilistest viisidest, kuid iga juhtum on üksikisik. Kui soovite teada, kuidas lahenda oma probleem - Võtke ühendust konsultandiga:

Rakendused ja kõned on kella ümber ja seitse päeva nädalas..

See on kiire I. ON VABA!

Funktsioonid

2020. aastal on Venemaa Föderatsiooni tööõigusaktid palju muutusi läbinud. Üks uuendusi oli kohustus maksta välismaalastele rahahüvitise haigla lehe korral.

Alates hiljuti maksab tööandja sotsiaalkindlustusfondi sissemakseid välismaalastele kogunenud palgast. Need muudatused on heaks kiidetud föderaalseadusega 01.12.14.

Haigla leht, mis on välja andnud välisriigi kodanikele, on järgmised omadused:

• puude lehte saamiseks on vaja esitada välisriigi kodaniku passi, kus ladina keel kannab perekonnanimi, nimi ja patronüüm;
• haigla lehed ise saab kaunistada nagu esimesel kaebuse päeval, nii hiljem - palvel kindlustatud isiku;
• registreerimine see dokument « backdating"See on vastuvõetamatu - kui töötaja haigestub, olles teise riigi territooriumil, tuleb ta esitada meditsiiniasutustele asjakohastele dokumentidele;
• kui haiguspuhkus on puhkuse ajal koostatud, võib seda pikendada haiguse päevade arvu või teisele ajale ülekandmisele.

Haigla lehte välisriikide kodanikele võib välja anda erinevatele tingimustele, kuid mõningast sõltuvust haiguse tüübist, samuti arsti eriala:

Kui välisriigi kodanik pärast tähtaegade aegumist ei taastunud, on arstil õigus oma haigla lehte pikendada veel 15 kalendripäeva jooksul korraga

Haiguspuhkust välismaalastele juhinduvad meditsiiniasutused järgmistest dokumentidest:

• 26.04.11, tervishoiu- ja sotsiaalarengu ministeerium;
• Alates 29.06.11 on tervishoiu- ja sotsiaalarengu ministeerium;
• Föderaalne seadus.

On ka Sotsiaalkindlustusfondi kirju, mis reguleerivad mitte ainult tööandja tööandja üleandmise protsessi, vaid ka haigla kasu arvutamist.

Millistel juhtudel makstakse

Puude leht võib väljastada välisriigi kodanikule ja tööandja maksab ainult järgmistel juhtudel:

• kui töötaja elab Vene Föderatsioonis pidevalt;
• kui töötaja elab ajutiselt Vene Föderatsioonis.

Samal ajal on haigla lehe võimatu maksmine järgmistel juhtudel:

• töötaja jääb ajutiselt Venemaa Föderatsiooni territooriumil;
• tööandja ei maksa FSS-i sissemakseid;
• töötaja on Venemaal ebaseaduslikult.

Haigla lehtede tegemisel makstakse välismaa töötaja esimesed kaks puude päeva otse tööandja otse.

2020. aastal kuulub Venemaa Föderatsiooni territooriumil ametlikult tööle võetud välisriigi kodanik sama seadusi kui Venemaa kodanikuna.

Kui mingil põhjusel tööandja sissemaksed FSS ei täida oma välisriigi päritolu töötaja, siis haigla maksmine kulul sotsiaalkindlustusfondi muutub võimatuks.

Sellisel juhul võib toetus maksta ainult tööandja omal kulul. See säte on äärmiselt kahjumlik, kuna enamik organisatsioone püüavad vältida tarbetuid kulutusi.

Samuti on meditsiiniasutustel õigus välisriigi kodanikele raseduse ajal väljastada haiglate nimekirju.

Tema sõnul on raseduse tõttu ajutise puude esinemise sotsiaalkindlustus, mitte ainult Venemaa Föderatsiooni kodanikud, vaid ka elavad ja töötavad kodanikud teiste riikide suhtes.

Hüvitiste saamiseks biril peab välismaalane esitama tööandjale järgmised dokumendid:

• puude leht, mis on kaunistatud akrediteeritud seisundis meditsiinilise organisatsiooni - kõik eeskirjad ja korraldusi kehtestatud õigusaktidega peavad olema täidetud;
• aidake kaasa tugisumma kohta teavet viimase kahe aasta jooksul.

Kui võimalus esitada palkade sertifikaat mingil põhjusel puudub, teostab tööandja arvutust miinimumpalga suuruse alusel.

MROTS 01/01/15 on 5 965 rubla. See on asutatud föderaalseadusega 01.12.14.

Nagu haigla makstakse

Kasu suurusjärku arvutamise protsess vastavalt tööõigusaktid, toimub neljas etapis:

• arvutatud keskmise tulu hinnangulise perioodi jaoks;
• tegelik kasum arvutatakse;
• arvutatakse keskmine päevakasutus;
• raamatupidamine toimub;
• kindlustuskogemus arvutatakse.

Kõigepealt on vaja arvutada ajavahemiku, mille jooksul tasutakse töötasude arvutamiseks ajutise puude hüvitiste ulatuse arvutamiseks.

Kõige sagedamini on see periood 2 aastat - 730 päeva. Näiteks, kui töötaja langes 2020. aastal haigestunud, võtab see kasum 2020. ja 2013. aastaks.

Praegust hetkest reguleerib föderaalne õigus nr 235-Fz 29. detsember 2006 - see kehtib mitte ainult Venemaa kodanikele, vaid ka välismaalastele.

Teine samm on tegeliku kasumi arvutamiseks. Kõiki tööandja poolt oma töötajale makstud vahendeid võetakse arvesse - mille mahaarvamised sotsiaalkindlustusfondile.

Kuid samal ajal tuleks arvesse võtta mitmeid väga olulisi punkte:

• kindlasti menetluse välistatakse seaduse nr 212-FZ märgitud vahendid;
• palga kasv või selle vähenemine on vaja arvesse võtta - sel hetkel reguleerib 06/15/07 seisukoht;
• on kohustatud arvesse võtma kõiki sissetulekuid, mis saadi looduslikul kujul - vastavalt määrusele nr 375, kaupade turuväärtus võetakse;
• palkade või muude tulude saamisel teiste riikide valuutas on vaja läbi viia rubla konverteerimine - kiirusel Keskpank Venemaa Föderatsioon;
• on vaja võtta arvesse kõigi töövaldkondade tulu - juhul, kui töötaja töötab mitmes organisatsioonis.

Kolmas etapp arvutatakse keskmise päevase tulu järgi. Selle operatsiooni saavutamiseks piisab, et aruandeperioodil rakendatud kõik maksed rakendasid lihtsalt töötajatele ja jagada need 730-ga.

Lõpuks, kuid peate kaaluma kindlustuskogemust. Tegelikult välismaalaste jaoks on Venemaa Föderatsiooni territooriumil ametliku tööhõive kestus.

Kindlustuskogemuse kestus mõjutab puude hüvitiste summat:

Praktikas on puude hüvitiste summa väga väike, sest enamik välismaa kodanikke töötavad Vene Föderatsiooni territooriumil väga kaua. Ja arvutus viiakse läbi miinimumpalga alusel.

Valgevene kodanike jaoks

Kahtlemata on riigi peamine ülesanne oma kodanike jaoks muret. Kuid välismaal töötajatel, kes Vene ettevõtetel töötajatel on teatud õigused ja tagatised. Seega võib tööandja ajutise puude jaoks tasu võtta mitteresidendist töötajat. Haigla välismaalastele koostatakse mõnede funktsioonidega.

Milliseid omadusi välismaalastele haiglasse

Alates 2015. aastast peavad tööandjad arvutama ajutise puude hüvitise välismaalastele, kes töötavad ametlike põhjustega. Selline õigus tekkis välismaistest töötajatest alates venemaa õigusaktid Ma käskisin tööandjatel maksta kindlustusmakseid oma sissetulekust FSS-is.

Puuetega inimeste nimekirja registreerimine välismaistele töötajatele on oma omadused:

1. Haiguspuhkuse saamiseks pöördudes meditsiiniasutuse poole pöördumisel välismaalasele peab olema välisriigi kodaniku pass (või muu isikutunnistus) tõlge vene keelde.
2. Puude leht on koostatud arstile või hiljem - töötaja äranägemisel.
3. Nagu venemaa kodanikudHaigla lehte ei väljasta "tagumine number". Pealegi, kui töötaja läks oma emakeelega ja langes seal, peab ta korraldama toetava paberi, mille järel on see vahetada seda Venemaa seaduste heaks kiitnud vormi jaoks Venemaa kliinikus.
4. Aastane puhkus, mille jooksul puude leht koostati, laiendatakse haigla lehel määratud päevade arvu või kantakse üle teisele ajale.

Välismaalastele antava haigla tähtajad langevad kokku Venemaa kodanike ravis viibimise ajal. Üldarstid väljastavad dokumendid kuni 15 päeva, hambaarstid ja parameedikud - kuni 10 päeva. Laiendus on lubatud lahendada meditsiini komisjoni ajutise puude kohta. Pikaajalised haigekassa töötajad, kes on kannatanud tõsise haiguse, toimimise all.

Millistel juhtudel makstakse haiglasse välismaalastele

Haigla lehe tasu saamiseks alates vene tööandjaVälisriigi kodanik peab elama Venemaal õiguslikult:

• ajutiselt elab riigis ajutise elamisloa alusel;
• elama riigi püsivalt elamisloa alusel.

Esimesed 2 päeva viibimise päeva haiglas makstakse välisriigi töötajale tööandja vahenditest järgmised päeva - FSSi eelarvest.

Puude lehte ei maksta, kui:

• välismaalane elab Venemaal ajutiselt viisa (Visa sissepääsuriikide puhul), \\ t rändekaart (viisavaba sisenemisega riikidele);
• tööandja võttis töötaja mitteametliku töö eest ja ei tegutse kindlustusagentina (kindlustusmaksed ei maksa);
• välisriigi töötaja töötab Venemaal ebaseaduslikult või rikub ränderežiimi.

Välisriigi töötaja raseduse korral teeb tööandja ka haigla käsiraamatu arvutamise pärast naise andmist tööandjale järgmised dokumendid:

• sertifikaat arvutamisel keskmise kasumi eelmise kahe aasta jooksul (ei ole vajalik, kui töötaja töötab ettevõtte rohkem kui 2 aastat);
• haigla leht väljastatud günekoloogi, sünnitusarsti günekoloogi või paramedic (puudumisel arsti) akrediteeritud meditsiiniasutus Vene territooriumil.

Isegi kui puudub teave eelmise kindlustuse keskmise kasumi kohta 2 aastat, tehakse maksed palkade miinimumsumma alusel (miinimumpalk) alusel. Alates 1. juulist 2017 on see 7800 rubla.

Kuidas maksta haigla eest välismaalastele

Raamatupidaja, mida tööandja tegi välisriigi kodaniku ajutise puude toetuse tegemiseks, tegutseb järgmise skeemi kohaselt: \\ t

• määrab kogutulu viimase 2 aasta jooksul (vastavalt ettevõtte andmetele vastavalt Pensionifond või endiste tööandjate viide;
• arvutab nende kahe aasta keskmise päevase sissetuleku summa, jagades kogutulu 730 päeva jooksul (või 731 päeva, kui aasta oli hüppeline);
• määrab tegeliku kasumi (st tulu, millest mahaarvamisi FSSis viidi läbi);
• võtab arvesse kindlustuskogemust (töötamise aeg Venemaal);
• arvutab haigla käsiraamatu suuruse ühes haiglas viibimise päeval;
• arvutada haigla kasu kogusumma.

Et teada saada, milline välismaalane eeldatakse kasutusjuhendiga, saate kasutada valemit:

RBP \u003d FZRP: 730 (731) x KSS X KDB,

kus RBP on haigla käsiraamatu suurus;

FZRP - tegelik kogutulu hinnangulise perioodi eest;

CCC - koefitsient sõltuvalt kindlustuskogemusest (1 - kui kogemus on rohkem kui 8 aastat vana; 0.8, kui kogemus 5 kuni 8 aastat; 0.6, kui kogemus vähem kui 5 aastat; miinimumpalgaga - kui kogemus on väiksem kui 6 kuud või puudub);

KDB - haigla lehel määratud päevade arv.

Seadusandlikud aktid teemal

Tüüpilised vead

Viga: Välisriigi töötaja töötab vahetult kahes Vene organisatsioonis. Tööandja ei võtnud haigla kasu arvutamisel arvesse teise töötasu summat.

Võttes aendus, kui inimene vajab haigla juhtub iga inimene. Samal ajal ei tekiks Vene Föderatsiooni kodanik, sest Vene Föderatsiooni kodanik ei tekita probleeme, võib ta lihtsalt haiguspuhkuse korraldada. Arvestades, et välismaalaste olukord on keerulisem. Tööandja, kes võtab välismaalase töö, küsib: Kas haiguse korral on välismaalastele tagatised? Artiklis püüame sellele küsimusele vastata ja kaaluda üksikasjalikult, kuidas koguneda haigla välismaalane 2020. aastal.

Kes on õigus lubada ajutist puude Vene Föderatsiooni

Sellisel juhul võetakse arvesse välismaa kodanikke, kes töötavad lepingute alusel Venemaa Föderatsiooni tööandjatega. Arvesse võetakse välismaiseid kodanikke, kes on Venemaa Föderatsiooni territooriumil püsivalt elavate või ajutiselt elavate staatus. Samal ajal on Venemaale saabumise kord viisa või viisavabadus. Alles hiljuti oli välisriigi kodanike ajutiselt peatus haigla käsiraamatusse. Kuid alates 2015. aasta juulist on sellised töötajad abikõlblikud ka ajutise puude toetuse saamiseks, kuid mõnede tingimustega.

Seega on haiglatoetusel õigus saada järgmisi välismaiseid kodanikke:

• Elavad pidevalt või ajutiselt Vene Föderatsioonis;
• Isikud ilma kodakondsuseta.
• Vene Föderatsioonis ajutiselt viibides ainult juhul, kui tööandja maksis nende kindlustusmaksete eest vähemalt 6 kuud enne kindlustusjuhtumit. Erandid on ajutised välismaalased, kes on kõrgelt kvalifitseeritud spetsialistid. Kindlustatud isikud Sellised spetsialistid ei ole ja neile toetused.

Pagulaste ja välismaalaste jaoks, kes said ajutist varjupaika Vene Föderatsioonis, on nende eeskirjad. Haigla pagulane makstakse vastavalt Venemaa Föderatsiooni kodanikele kohaldatavate eeskirjade kohaselt ning nende eest, kes on saanud ajutiselt varjupaika, kohaldavad eeskirju ajutiselt viibib.

Oluline! Kodanikud, kes saabusid osalejatele osalejatele EURASI majandusliidu majandusliidu on õigus tugineda sotsiaalsele pakkumisele koos Venemaa kodanikele.

Kodanikud, kes töötas töölepingu alusel Venemaa, saabuvad Valgevene, Kasahstani, Armeenia või Kõrgõzstan, makstakse vastavalt Venemaa Föderatsiooni õigusaktidele. Kõigil loetletud riikide kodanikel on õigus samale sotsiaalsele pakkumisele (sealhulgas ajutise puude korral kindlustus) Venemaa kodanikele. See tuleneb Euraasia Majandusliidu asutamislepingu artiklist 98. See tähendab, et sellised kodanikud, sõltumata staatusest, on kindlustatud isikud. Samal ajal tuleb Venemaa Föderatsiooni sotsiaalsete ressursside eesmärgil arvestada tööhõive kogemus, mis loetletud oma riigis teenitud kodanikud.

Haigla arvutamise tähtaeg

Oluline! Ajutine välismaalane haigla arvutamiseks võib haigla arvutada alles pärast poole tööaastat, st tingimusel, et FSS-i kindlustusmakseid makstakse selle eest vähemalt 6 kuud.

Samal ajal, kui töötaja sai selle kuu algusest töökoha, kuid keskel või lõpus on see kuu ka kokku 6-seitsme lausega. Näiteks välisriigi kodanik, kes viibis ajutiselt Vene Föderatsioonis alates 25. jaanuarist 2017. Sellisel juhul, kui FSS-i kindlustusmaksed olid tema jaoks loetletud, on töötajal õigus tunda haiguspuhkusele alates 1. juulist 2017. See tähendab, et jaanuari võetakse arvesse ka kindlaksmääratud 6 kuu jooksul.

Seega, et teha kindlaks, kuidas arvutada haigla töötaja Välismaalane, peate välja selgitama, millise riigi ta saabus. Kui ta saabus Eaeu riikidest, on ta koos Venemaa kodanikega õigus haiglatoetusele. Kui kodanik saabus teise välisriigi, õigus käsiraamatu ta tekib ainult 6 kuud pärast tööhõivet vene organisatsioontingimusel, et selle aja jooksul loetleb tööandja sotsiaalkindlustuse sissemakseid.

Kuidas arvutada haigla välismaalane

Haigla arvutamine toimub töötaja poolt kahe eelmise haigla jaoks saadud keskmise sissetuleku alusel kalendriaasta. See tähendab, et kui haigla töötaja võttis 2017. aasta juulis, on vaja arvesse võtta 2016. ja 2015. aastal. Seda võetakse arvesse tulude arvutamisel, millele tööandja laekub FSS-i panuse.

Hüvitise summa sõltub ka töötaja kogemustest:

• vähem kui 5 aastat - 60% hüvitistest;
• 5 - 8-aastane - 80% kasu;
• rohkem kui 8 aastat - 100% kasu.

Oluline! Üldise kogemuse arvutamisel on perioodid, mil välismaalane tööleping tööleping tööle.

Näide haigla välisriigi arvutamisest

Näide 1. Haigla arvutamine välismaala ajutiselt viibimise

Välisriigi töötaja saabus Venemaale Gruusiast ja sai töö vene ettevõtted 2017. aasta jaanuaris. 2017. aasta septembris võttis töötaja haigla seitsme päeva jooksul alates neljast kuni kümnendani.

Eeldatavad aastad - 2016 ja 2015, kindlustus kogemus rohkem kui 6 kuud, tulu, millest FSS-i FSS-i FSS-ile tehti vastavalt 2015-2016, põhineb arvutus miinimumpalgal. Töötaja kogemus vähem kui 5 aastat.

Keset päeva tulu miinimumpalga kohta: 7800 x 24/730 \u003d 256,44 rubla, kus

7800 - MROMETA, mis on asutatud 2020. septembriks;

24 - eeldatava aja jooksul kuude arv;

730 - arveldusperioodil toimunud päevade arv.

Käsiraamat on: 256,44 x 7 x 60% \u003d 1077.05 rubla, kus

Kus 7 on haiglate päevade arv;

60% - hüvitiste summa.

Näide 2. Välismaalane Eapist

Vene organisatsioonis aktsepteeris välismaalane Armeeniast alates 9. oktoobrist 2017. Novembris tõi töötaja haigla 7 päeva. Töötaja üldine kogemus on 7-aastane. Armeenia Vabariik siseneb Eaeu riikidesse, nii et haiglatoetust saab tasuda ilma kuue kuu jooksul ootamata:

7800 x 24/730 päeva x 7 päeva x 80% \u003d 1436.05 rubla

Välisriigi kodanike jaoks

Näide 3. EAEU välismaalaste detsreose toetuse arvutamine

Välismaalane Kasahstani sai töö Vene organisatsioonis 2017. aasta märtsis. Alates 1. juulist 2017 jätab ta rasedus-ja sünnituspuhkusMis haigla leht 140 päeva on toonud. Kasahstan on osa Eaeu riikidest, peame tekitanud langust. 7800 rubla miinimumhoolekande suuruse põhjal tasuda Kasahstani kodanik rasedus- ja sünnitustoetust:

7800 x 24/730 x 140 x 100% \u003d 35 901, 37 rubla.

Lisaks birilisele hüvitisele on töötajal õigus arvestada lastehooldustoetust kuni 1,5 aastat.